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战略管理误区清单

2月6日 楚倾云投稿
  1、中小企业不需要战略
  很多老板认为,战略是大企业的事情,中小企业不需要战略,这是大错特错的。企业的诞生,就是一种战略选择,战略选择就是方向选择,方向对了,坚持就是胜利,方向错了,努力白费,企业的成功就是战略的成功。企业从诞生的那一天起,就应该有战略,也许当时是不清晰的,但必须在运动的过程中,逐渐想清楚,否则就会很危险。战略的起点是使命,终点是愿景,核心价值观是灵魂。有了清晰的战略,不一定每次选择都会赢,但会知道什么该做,什么不该做,会做的更长久。
  2、盲目多元化
  有些企业贪得无厌,什么都想做,最后什么都做不好。尤其是刚刚创业的企业,核心竞争力还没有形成,如果不实现战略聚焦,集中力量朝一个城墙冲锋,盲目多元化基本都是死路一条。
  3、机会主义
  哪里有钱赚就去哪里,只顾眼前利益,不考虑长远利益。只要有钱赚就行,大多都是一锤子买卖。纯粹为了赚钱,是商人;成就客户的赚钱,是企业家。改革开放初期,只要胆子大,一不小心就赚钱了。现在的商业已经发生变革,只有我们认真研究一个行业,研究消费者的需求,懂管理,才有可能把企业做好。靠关系、靠机会、靠资源,不认真做好产品的企业,必定走向失败。
  4、变化太频繁
  互联网时代,虽然变化太快,但只要提高自己的认知,还是可以掌握规律的。如果企业没有战略定力,踩着西瓜皮,滑到哪里算哪里,企业是非常危险的。
  5、与管理体系脱钩
  愿景决定企业战略,企业战略决定组织架构,组织架构决定岗位设置,部门职责决定管理流程,只有系统思考,从上往下逐步推进,企业战略才能落地,否则就是两张皮。

张“海龟”与潘“土鳖”一个农村娃辞掉一份令人羡慕的工作,来到海南淘到了个人“第一桶金”,然后在北京成就自己的商业王国。这个老套的励志剧情正是SOHO中国总裁潘石屹的发家过程。潘的妻子张欣则是另一个励……中国女首富张茵的“柔性管理”每一位成功的企业家都必有独特的管理方式。张茵的“柔性管理”在事业的成功过程中可谓居功至伟。“柔性管理”是结合了女性气质的人性化管理,它提倡沟通与尊重,员工的积极性得以充分调动。……“全民公敌”马化腾过去的几年中,王雷雷、丁磊、周鸿祎、马化腾、还有杨元庆都尝试过同一件事情。不过最后只有一个人成功了。他们都想在门户格局中取得一席之地,将流量领先的新浪和搜狐取而代之。To……李彦宏的12字理念与三大法则从一个技术工程师,成长为一个杰出的企业经营管理者,李彦宏仅仅用了9年时间。当然,其背后是近40年的教育和经验积累。在并不太长的企业经营管理中,李彦宏形成了一套自己的管理风格和管……张兰:温情的铁腕管理张兰,俏江南创始人,现任俏江南集团董事长。于2000年创办了俏江南品牌餐厅;2007年10月启动新概念时尚健康餐厅SUBU;2006年及2008年,接连在北京、上海打造针对高端……企业领导力发展“优势”要发挥动力作用企业领导力发展一词就沟通上的意义而言,往往超出了普通日用语的范围。领导是一种说服或示范的过程。一个人可以借这个过程,引发企业去追求领导者所坚持、或上下一心所共持的目标。不能把企……营销经理团队管理技巧营销经理人进入一个新企业之后,面临着的最大的问题就是团队管理,而团队管理的好坏直接影响到企业的经营目标和利润,当然也影响到营销经理人个人的声誉和形象。下面本文结合自已的实践谈几……从古代的“君子”看领导者的4种德行孔子讨论的君与臣,其实就是今天社会中各种各样的组织内部的领导者与被领导者。前文已说过,君子就是合群的人,企业家也应该是合群的人,因此企业家应该是君子。那么,君子何以……通过七大方面检验领导艺术领导艺术是指在领导的方式方法上表现出的创造性和有效性,领导艺术是领导者个人素质的综合反映。一方面是创造,是真善美在领导活动中的自由创造性。“真”是把握规律,在规律中创造升……管理寓言之蜗牛金融危机给我们的企业带来了很大的冲击,经济要复苏,我们要依靠谁?答案是,谁都不是我们一直的依靠,我们靠的只有自己。企业的发展也是,要依靠自己提高效益,提升企业的实力。小蜗……沟通:管理之重器成功之利刃基本上每个人都会说话,但不是每个人都懂得沟通。说话是表达自己的想法和情绪,而沟通是传递自己的想法和情绪,传递比表达更高级也更困难,传递不仅要清晰地表达,还要对方能够准确的理解,……优秀领导艺术:领导激励管理之道有时令人不解,过去一个小时能完成的工作,现在一天也完不成;以前打市场布置下去就立马打开局面,现在兵马不动却先提要求;以前不催,下属主动汇报工作,现在要盯在他们屁股后面;奖金没少……
用人不疑疑人不用2009。07。18来源:第一营销网“用人不疑、疑人不用”属于我们的老祖宗流传下来的学问,意思是说要用这个人就不要怀疑他,要怀疑他就干脆不要去用他。最出色的表现者是三国的……鲁冠球:有目标沉住气悄悄干2009。05。05来源:《中外管理》作者:万向集团董事局主席鲁冠球鲁冠球万向集团董事局主席1945年出生于浙江。1969年创办宁围公社农机修配厂。这是万向集……马歇尔的良苦用心基于对方的沟通才有效2009。05。04来源:《中外管理》哲理的故事在“马歇尔计划”刚开始制定的时候,美国人基本上支持了这个第二次世界大战以后促使欧洲复兴的计划。然而马歇尔本人却很担心……楚王脱帽对别人宽容、给自己机会2009。05。04来源:《中外管理》哲理的故事春秋时期,楚王请了很多臣子们来喝酒吃饭,席间歌舞曼妙,美酒佳肴,烛光摇曳。同时,楚王还命令两位他最宠爱的美人许姬和麦……九头牛的故事神奇的心理暗示2009。04。30来源:《中外管理》作者:中外管理哲理的故事在很久以前的一个部落,有一个传统:那里的青年人想结婚,先要学会捕捉牛的技术。捉了足够的牛,作为聘礼,送……改变人生命运的三次机会2009。05。04来源:服饰潭一、靠家庭我们每个人都无法选择出生环境,谁也不知道自己会出生在哪里?然而,在这个贫富差距如此大的社会中,出生环境决定你的竞争优势。有……中国:全世界最大的“蓝海”2009。05。01来源:《中外管理》作者:赵晓拿什么衡量“蓝海”?近期,参加了一个叫做“开创蓝海”的高层论坛。与会者众口一词,几乎全都认定中国企业大都处于杀得血红……淘宝网首席运营官张勇:如何在一个迅速发展的市场管理一个“史无来源:沃顿知识在线时间:2008115阿里巴巴集团的全资子公司淘宝网目前拥有约8000万的注册用户,是中国最大的在线零售企业。自2003年成立之后,它占据了目前中国在线零……本土企业如何与4A广告公司打交道20080220来源:成功营销客户对广告公司,至少有4种东西是可以考核的:及时性、配合度、创意质量和附加服务。很多企业选择广告公司的时候,往往不知道哪种广告公司更好……战略性劝导:向组织兜售想法2007年12月22日来源:中国经营报有时明明是一个好的想法,却得不到决策者的支持。这种失败的内部谈判是许多人头痛的事情。但有效地兜售理念,乃有志于成为组织内高效之人必须……美日韩企业领导力比较2007年12月21日来源:商务周刊在全球化的历史变革中,适应能力和创新能力是企业生存发展的源动力。领导者应该从社会文化背景出发,以开放的心态适时地调整经营和管理战略,不……新全球挑战者的08年管理挑战2007年12月22日来源:中国经营报作者:波士顿咨询公司继“世界是平的”后,“世界是新的”成为商业社会关注的话题。这是一个新兴国家正在上演的故事。传统的观察因为这些新兴……
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