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中小企业的逆袭神器产品和政策

3月7日 断龙塔投稿
  据2013年官方统计,中国的中小企业数量几乎占到了中国企业总数量的99,其在国民经济中的重要地位可想而知。但近年以来,中小企业的生存现状却不容乐观,从外部看,融资难、税负重、市场竞争残酷,越来越使得中小企业苦不堪言;从内部看,创新难、成本逐年攀升、品牌打造乏力、人才的匮乏,更使得中小企业雪上加霜。
  而中国的很多中小企业大都处于起步、发展阶段,甚至是以山寨、跟风起家,绝大部分企业缺乏核心竞争力,在资金、市场、渠道、品牌等方面都比较薄弱,很多中小企业都梦想着一夜成为枭雄、爆发式增长,在操作市场时急功近利,甚至不切实际的恶性透支、孤注一掷、杀鸡取卵,忽略了企业发展和市场发展的规律。做着做着,不是资金链断裂,就是产品出了问题。
  困惑!企业到底该怎么发展?是品牌制胜,还是渠道为王?是快速扩张,还是占山为王?是人海战术,还是市场放羊?这些问题,就像一个个无法破解的魔咒,困扰着大部分中小企业。但品牌的打造、渠道的建设、市场的培育、人力资源培养莫不需要大量的资金作为坚强的后盾,但对于连一分钱都想掰成两半花的中小企业而言,又谈何容易!
  难道我们就真的没有解决问题的办法了?而那些我们急于想解决的和密切关注的真的是企业当下最需要的吗?作为中小企业的一员,笔者曾经服务过的企业,也遇到了类似的问题!虽然经过了四年快速增长,但仍感觉危机四伏、压力山大!所以,这一段时间,公司的高层们一直在反思:我们是不是眼睛盯住了前方,却忽略了脚下?我们的产品是否具有足够的核心竞争力?我们缺少资金是无法改变的事实,大企业用有钱的玩法,我们没有钱,为何不能找到没有钱的玩法?政策是不是可以弥补资金上的不足?只要政策制定得当,照样可以风生水起地稳步发展。
  产品才是企业长足发展的动力和源泉
  产品是企业的立足之本。一个企业没有了产品,就不叫企业!而我们关注了这么多,却很少有人关注或者以一种战略的高度关注自己的产品。很多企业可以大把撒钱投广告、打造品牌、招兵买马、不切实际地大肆扩张,却很少有企业拿出大量的人力物力在产品的研发和创新上寻求突破。这是大多数企业的通病,究其原因,还是对收益和回报周期的亟不可待。
  苹果公司靠什么发展?靠的是产品,靠的是产品的创新能力;康师傅为什么能在中国迅速崛起,而且成为方便面行业不可逾越的老大?其红烧牛肉面光配料包的实验都不下于1万次,对微小细节的关注到了吹毛求疵的地步,而产品的不断实验、改进是需要大量的真金白银投进去的。但康师傅成功了,红烧牛肉面至今仍是其核心产品!其实,中小企业如果能拿出在广告、市场开发中的一小部分资金投入到产品的研发上,其效果都远远好于其他投入方式的数倍之多。而从企业的长足发展来讲,产品才是企业的硬通货!决定了企业的发展速度和寿命。
  好产品驱动品牌建设。品牌的打造不是简单地投广告,更何况投广告一般都是不缺钱的大佬们玩的游戏,中小企业玩硬广的结果往往变成了企业的硬伤,甚至是致命伤!好产品会说话,好产品就会形成好口碑,对于品牌的建设而言,口口相传的美誉和效果,绝不亚于广告轰炸出来的效果,而且是持续的、长久的!
  好产品倒逼渠道自建。产品好、品质高,消费者自然会有需求,这就倒逼着渠道商去主动经销、上柜摆放你的产品,渠道自然而然就建立起来。比如老干妈辣酱,一个业务员没有,但在中国的辣酱行业,它就是天花板,它就是不可逾越的传奇,尽管各级渠道商利润薄得可怜,但为何仍乐此不疲地甘做搬运工?靠的是什么?还是产品!
  好产品缩短市场培育周期。代理商需要有创新的产品来增强自身的渠道竞争力和盈利能力,消费者对有卖点、有差异化的产品本身就存在强烈的需求,这样势必会加速市场对产品的认知进度,大大缩短产品的培育周期,使得企业在很短的时间内就能实现盈利。
  好产品就是营销的利器。营销的目的是为了让品牌尽快树立起来、为了给产品打开销路、为了实现产品的重复购买!但对于企业而言,前期的投入是无法节省的,后期的回报也是无法预估的,产品不行,再好的营销手段也只会是竹篮打水,一场空!因此,好的产品就是最好的广告,好的产品自己会说话,好的产品就是营销最有效的手段和利器。
  好政策解决资源的重新配置
  中小企业难在何处?难在要钱没钱、要人没人、资源匮乏、时时有危机、处处有危机!怎么办?要生存、还要发展、还要在残酷的红海中杀出一条血路,找到属于自己的一小片蓝海!我们没钱、没人、没有更多的资源可以用,但我们可以调整政策,一个合适的政策自然会让我们的资源配置更合理、更适应企业发展的需要,成为企业稳步发展的助推剂。
  一、好政策减少资源投入的浪费。麻雀虽小,五脏俱全。中小企业的资源投入项目一点都不比大企业少,但资源有限,分散投入的结果是不痛不痒,这种撒芝麻盐的做法不但达不到预期的效果,还会造成极大的资源浪费。因此,中小企业要根据不同的发展时期,制定出适合的政策,聚焦到一个点或阶段性有层次地关注到几个点,这样做势必会减少资源的浪费,起到很好的效果。
  二、好政策让渠道商变成业务员。近年,中小企业缺人才,更缺人!怎么办?为何不制定合适的政策,通过对代理商业务人员的培训,对代理商市场服务人员的本品销售奖励、铺市奖励来解决企业市场人员匮乏的问题,让渠道商变成自己的业务员,不是同样能达到企业用人的效果嘛!
  三、好政策利于资金的回笼。企业最怕资金链断裂,而我们大部分的资金来源于产品的销售,市场沉淀的资金越多,企业承担的风险就越大。以笔者曾经服务的企业为例,最初的几年企业同样遇到了类似的问题,怎么解决账期的问题?怎么解决季节性原材料囤积所需的额外资金?因为,企业清楚地知道,所有的合作都是建立在互惠双赢的基础上的,平白无故地改变结算方式,或者直接跟客户要钱,肯定是行不通的!
  针对这种情况,我们制定了一系列的政策:凡是现款订货的,除正常的销售奖励之外,另给予一定的汇款奖励;向客户收取销售保证金,缴纳保证金的客户除追加全年销售返利一定的点数外,保证金也给予比银行利息高出2?3倍的分红,且销售区域公司给予重点渠道保护。在公司积极性需要大笔资金时,凡能给予公司提供资金支持的,另给予区域内产品销售的特殊政策支持。这样通过一系列政策,改变了合作中的结算方式,及时地回笼资金,且在关键时期,通过客户解决了资金难题,而这种融资方式,要远远好于通过银行获取资金支持。
  四、好政策更能促进企业稳步发展。好的政策要具有持续性,对于不同阶段,要制定出相应的适合企业需要的好政策。这样有利于将企业的上下游客户进行有效捆绑,更有利于企业的稳步发展,增强企业的抗风险能力,避免企业发展的大起大落。对于大部分中小企业而言,都是大海中的一叶小舟,保证航行安全、不被大浪打入海底,才是最关键的!

提高团队执行力的三大秘诀一个高效能的团队一定是个执行力强的团队。单打独斗的时代已经过去,要打造优秀的团队首先就是要执行到位。企业要想在激烈的市场竞争中生存、发展,不仅需要员工个人具有执行力,更需要团队……在这个快节奏时代,如何才能混出点模样混在一些90后的群里,发现“跳槽”是一个常用词汇,尤其那些小型互联网公司的群友,听描述,仿佛生活在万恶的旧社会,吃上了顿没下顿,TA们很焦虑,也无奈。是啊,当下这个时代是……你下半场的人生层次,将毁于这3种习惯毕业五年,似乎是一个职场上的分水岭,它将原来一起上学的同窗淡化成路人。有人可能考几年公务员还没有考上;有人还在上学,读研,读博,出国深造;有人已经自己成了老板。。。。。。……中国式的父母,抹杀了多少个马云的诞生?马云,阿里巴巴董事局主席,中国互联网行业巨头。自从他创立的阿里巴巴成功地影响了中国几亿人的生活之后,这个其貌不扬的小个子男人就成了很多人的偶像。他说过的话,成了至理……人生,拼的不仅是意志力,更是习惯文:杨柳君都说越努力越幸运,我发现此话一点儿都不假。无人识的时候,找不到机会的时候,最应该做的不是左顾右盼,而是沉下来充实自己,夯实基本功。不止一位企业家朋友……庄子:做好你自己,世界就好了一、做好自己,不必在意世俗庄子说:“物固有所然,物固有所可;无物不然,无物不可。”事物原本就有正确的一面,事物原本就有应该认可的一面;没有什么事物不存在正确的一面,也没有……在人生的岔路口,什么该坚持死磕,什么该果决放弃?“坚持就是胜利”,已经成了植根于人们脑中无可置疑的“真理”,无论是自己遇到困难、困于瓶颈,还是鼓励孩子努力学习,相信大多人都会先想到这句话:坚持下去、克服一切,你会做成一切。尤……《易经》智慧:人的命运,藏在这三个字里时因时乘变,待时而飞“虎落平阳被犬欺,龙困浅滩被虾戏。”人做事都需要掌握时势和时机。时机不对,就不要出头。没有机会,就不要盲动。保存实力,待时而动。人应该像龙一样,……中国人最缺的教育,是学会浪费时间012014年,中国股民的集体大狂欢。我一同事,投入了6年积蓄100多万,加了4倍杠杆。2015年4月的时候,赚了400多万。A股5月开始发疯,回光返照。6月指数跳崖,股……命运不会亏待认怂的人012014年,中国股民的集体大狂欢。我一同事,投入了6年积蓄100多万,加了4倍杠杆。2015年4月的时候,赚了400多万。A股5月开始发疯,回光返照。6月指数跳崖,股……中小企业管理常见问题清单一、战略模糊或缺乏长远性战略是企业的发展方向,如果模糊不清,就会做很多无用功,如果缺乏长远性,企业就没有发展前途。我在做咨询的过程中发现,很多中小企业重视战术,忽视战略,……梁漱溟:智慧有一个要点,就是要冷静人类顶大的长处是智慧。但什么是智慧呢?智慧有一个要点,就是要冷静。譬如:正在计算数目,思索道理的时候,如果心里气恼,或喜乐,或悲伤,必致错误或简直不能进行。这是大家……
不注意这3点,你的2022年度目标就是空谈!一到年底,很多企业管理者在复盘过去一年时,都不得不面临以下几个问题:战略目标明明很清晰,可团队为什么带不动?方向已经指明了,也拿起喇叭喊半天了,可员工为什么还是原地打转?……2022年了,如何制定今年的战略目标口述刘润以前我们写文章分享过531战略。看五年,想三年,认认真真干一年。今天我们来聊聊721战略。投入10,看五年,思考未来趋势。投入20,想三年……21种常用管理分析模型与实用工具盘点:战略、经营业务、组织、点击标题查看组织发展OD经典理论工具模型。pdf组织诊断模型1。韦斯伯德六盒模型2。麦肯锡7S模型3。BurkeLitwin模型……没有好方法,就很难找准定位:试试STP战略营销定位法口述刘润如果你问一个创业者,你的公司是怎么定位的?他回答说,我们公司是定位在大众化上面。这个回答,错了吗?错了。因为:大众化不是定位。1……“定位之父”艾里斯:21世纪“定位理论”的五大新法则作者艾里斯来源于销售与市场下文为里斯先生在“第二届中国品类创新大会”的演讲整理(原文有删节):非常高兴再次来到上海,中国现在正处于做出一些非凡成就的时代,特别……竞争战略之父”迈克尔波特点评宜家成功之道迈克尔波特(MichaelPorter),32岁即获哈佛商学院终身教授之职,被称为是世界管理思想界“活着的传奇”,他是当今全球第一战略权威,是商业管理界公认的“竞争战略之父”。……迈克尔波特:企业获得竞争优势的方法只有2种内容来源:2017年于迈克尔波特在哈佛商学院战略与竞争力研究所的演讲01、卡车行业案例分析我们以卡车行业为例。这是一个简单的例子,但却是一个非常艰难的行业。在这个行……迈克尔波特:三大通用战略内容来源:《竞争战略》迈克尔波特著广义上讲,三大通用战略可以单独使用,也可以综合使用,巩固企业的长期防御地位,在行业中赶超竞争对手。这三大通用战略可以应对五大竞争力,为企……望远镜和显微镜:先做大,还是先做强?口述刘润最近进化岛上很多同学提问,我想要转型,但是,这个行业有前景吗?我想要做加盟体系,应该怎么办?我是做服务业的,要扩张,该怎样把服务部分剥离?……60套公司组织架构图表集合PPT模板,高颜值工具包值得拥有!点击标题查看文档点击标题查看文档30套深红色组织结构PPT图表合集。ppt企业的组织结构设计就是这样一项工作:在企业的组织中,对构成企业组织的各要素进行……企业战略管理29个经典案例合集,解析战略工具实战经验点击标题查看文档企业战略管理经典案例。doc战略问题管理过程一般分为六个阶段:第一阶段判定问题:企业可以从相互依存和影响的环境因素与企业各职能领域……小企业决策看老板,大公司决策看组织能力作者:张丽俊Cherry来源:张丽俊(ID:zhanglijunCherry)决策非常重要,一个好的战略决策,更容易带领公司走向成功。事实上,业务的战略、对高管的人……
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