纠纷奇闻社交美文家庭
投稿投诉
家庭城市
爱好生活
创业男女
能力餐饮
美文职业
心理周易
母婴奇趣
两性技能
社交传统
新闻范文
工作个人
思考社会
作文职场
家居中考
兴趣安全
解密魅力
奇闻笑话
写作笔记
阅读企业
饮食时事
纠纷案例
初中历史
说说童话
乐趣治疗

亚马逊怒砸39亿开诊所,亚马逊不做电商做医疗原因何在?

12月12日 相思宫投稿
  最近一段时间,电子商务市场可谓是风云变幻,在我们说完了天猫香港的关停之后,另一家国际电商巨头亚马逊也开始了自己的大动作,不过这次亚马逊的逻辑却不是在电商,而是在医疗,而且是大手笔投入39亿来做医疗,很多人都在问,亚马逊不做电商做医疗的原因到底是什么?
  一、亚马逊怒砸39亿开诊所?
  据界面的报道,亚马逊公开宣布了其史上最大医疗收购案,以39亿美金超大手笔收购一家医疗服务运营商1LifeHealthcare。1LifeHealthcare目前以OneMedical连锁医疗诊所的形式经营。之所以说其是超大手笔,是因为消息宣布前,1LifeHealthcare在7月20日的股价才10。18美金,亚马逊18美金股的收购价格相当于溢价超过70。此外,这笔收购还是一次性现金收购。
  消息公布第二天,本周四,1LifeHealthcare股价已经飙升到17美金一股。这是JeffBezos卸任、新任CEOAndyJassy上任后的第一笔巨额收购案。这笔收购,也让亚马逊亮出了其大举进军美国医疗界的决心和野心。
  通过收购OneMedical,亚马逊将获得其此前运营的全美范围25个区域市场,包含188个线下医疗网点。目前,OneMedical的总部位于旧金山,在亚特兰大、波士顿、芝加哥、洛杉矶、纽约以及华盛顿特区等美国一线大城市均有线下现代化的诊所。
  其实这已经不是亚马逊第一次布局医疗市场了,据新浪科技的报道,去年3月份,亚马逊表示,将把自己的“亚马逊医疗”(AmazonCare)扩展到全美各地,并面向亚马逊员工以外的客户。(亚马逊目前拥有超过120万员工,3亿多活跃客户,1亿Prime会员和近500万卖家)
  再往前2018年,亚马逊以7。53亿美金的价格收购了在线药店PillPack,而这就是亚马逊药房业务的前身。
  此外,亚马逊2019年收购了医疗技术初创企业HealthNavigator,从而建立了AmazonCare。2019年秋天,亚马逊对其总部员工和家属尝试开放AmazonCare医疗试点项目,为员工提供不同于市场上医院、诊所的现代化医疗服务。
  亚马逊决心从多个角度向医疗保健领域扩张。除了“亚马逊医疗”,该公司最近还推出了“亚马逊药房”(AmazonPharmacy),为Prime会员提供更便宜的一般药物和处方药,以及更快的送货速度。此前,亚马逊以10亿美元收购了网上药店PillPack,在医药分销领域取得了重大进展。
  二、亚马逊不做电商做医疗的原因到底是什么?
  看到亚马逊要大规模做医疗,很多人都会说这有什么不正常的,阿里健康、京东健康不都是电商做医疗的典范,中国电商企业都已经“玩剩下”的有什么大惊小怪的?但是如果你仔细去看,就会发现,亚马逊的医疗和中国电商平台所谓的大健康是完全逻辑不一样的东西,中国电商平台的大健康业务是以自己的互联网医药业务为基础,围绕医药为核心的医疗,而亚马逊的做法已经超过了互联网医药,向着全面线下化的方向发展了,所以对于这件事我们还是需要具体分析:
  首先,亚马逊看中的是美国长期僵化的医疗市场。对于美国的医疗市场大多数的中国朋友都相对陌生,我们其实已经习惯了中国看病随去随看的日子,即使是挂号也就是去网上挂一下,很快就能看到了,还有类似于微医这样的专门的挂号平台,看病似乎是很简单的事情。但是,对于美国来说,看病却不是想象中的那么简单,往往要经历非常漫长的预约,然后看病还要支付高额的费用,特别对于没有美国医疗保险的朋友来说,看一次病往往是面临天价的账单,好不容易攒点钱几乎都会砸在看病之上,即使是有医疗保险的人也往往会面临保费的快速上涨所带来的压力。
  在这样的情况下,亚马逊没有采用传统的医药作为自己的切入点,而是选择了消费者医疗服务这个方向,估计也是想通过互联网化的做法真正打破传统医疗服务中存在的较为严重的非市场化行为,力图通过互联网电商的优势实现对于传统医疗服务的降维打击。
  其次,亚马逊的核心逻辑是在于通过医疗建立起自己的长期优势。对于当前的亚马逊来说,必须要承认的是亚马逊之前的两大市场增长点,无论是电子商务服务还是云计算服务其实都面临着一定程度的流量下行的压力,这实际上是互联网发展到一定阶段之后,流量见顶的必然结果,在这样的情况下,亚马逊必然也需要新的市场增长点。而对于大多数中国人都熟悉的一个词就会出现了,这就是O2O,之前中国的电商企业在面临较大的流量枯竭压力的时候,大家纷纷开启了线下店模式,当时的市场逻辑就非常清楚,通过线下店来构建O2O体系,从而将线下的强流量吸引到线上,实现长期可持续的发展,这就是大家熟悉的O2O。
  同样的逻辑放在亚马逊身上也是适用的,相比于大家熟悉的亚马逊电商和亚马逊云,亚马逊在线下的业务其实是相对较少的,通过构建医疗体系,亚马逊可以成功地将自己的触角延伸到线下,而且亚马逊并没有亲自下场,而是通过投资的模式来实现对于市场的布局,可以一方面规避可能存在的市场风险,另一方面又刻意参与市场的布局。对于医疗体系来说,从中国各家互联网医疗的布局来说,亚马逊可以做的点还是非常明确的:
  在线上市场可以有效地进行在线问诊和在线医药服务的布局,通过亚马逊完善的物流网络对于用户进行服务,帮助用户实现医疗咨询、在线诊断、在线开药等一系列的市场循环,从而帮助用户用最简单的方式实现了一些小病和慢性病的诊治,从而让用户可以享受市场的服务。
  在线下市场可以对市场的服务流程进行布局,利用互联网的高效率有效化解传统医疗服务之中存在的各式各样的问题,降低摩擦成本,从而帮助市场进入一个更加良性的循环之中,真正解决美国当前医疗的痛点。
  第三,亚马逊可以进一步构建自己的用户体系。对于亚马逊来说,除了大家熟悉的上述布局之外,可能更有效地是亚马逊的会员体系,相比于国内电商会员基本上也就是多点折扣、减免点运费来说,亚马逊的电商会员可能更加与众不同一些,亚马逊的Prime会员服务是相对比较有优势的服务体系,当前亚马逊通过构建现在的医疗服务体系,可以进一步把亚马逊的服务提升一个维度。
  对于亚马逊员工来说,亚马逊的医疗服务最早是给员工的服务优势构建,后续亚马逊将会通过医疗服务体系,进一步提升亚马逊员工的积极性,从而更好地留住员工。
  而对于亚马逊的会员来说,即使会员服务中要使用医疗服务还需要额外付费,但是亚马逊的会员体系也足以让市场更加重视亚马逊,从而帮助亚马逊有更好的会员用户粘性。
  当前,亚马逊的这个布局其实非常适合其长期的发展,无论是为了自己的员工还是为了会员都不失是一个好的选择。

一个有效管理者的11面镜子许多许多的传统才可以培养一点点文化。在今天看来,管理中有些传统的做法是一种错误,不管是过去还是现在都应该避免。任何人都会犯错误,不犯任何错误的人,也必定是一无所成的人。问……企业家不容忽视的个人修养民营企业转型必然面临极大的障碍,“改变民营企业是找死,不改变民营企业是等死”。而企业主的素养是民企转型的关键。当企业摆脱艰难的“吃饭保命”的创业期后,逐步进入成长期。随着……老板要敢于说“NO”日常生活中一般人很难拒绝别人的请求,尤其是看似合乎“人情”的。虽然对于自然人来说,一般不会提出给对方带来严重损害的请求,即便是提出来,而被请求人拒绝的后果再严重也是在日常生活的……四面镜子:看看你的员工适应力如何?如何在人力资源管理实践中识别富有适应力的员工呢?管理者可以从以下四个方面考虑:一、问题解决适应行为识别员工的适应能力,首先是要识别他的问题解决行为,尤其是在不确定情……没见过这么美的牛奶海洋美国有位医药发明家,小时候很喜欢喝牛奶,有一次他打开冰箱,拿大罐的牛奶,结果没拿稳,手一松,就把整罐牛奶打翻了。他害怕地缩在墙角,因为牛奶洒了一地,他担心会挨骂。当妈妈听……上帝不过一元钱说说做事业与做事情的区别有人说打工者与企业家的区别:打工者每天只工作八小时,企业家每天都要工作十二小时以上。很多人把做事当作做事业,明明是为了一份工资忍受八小时的工作,不管这个工作自己是不是真正……快乐光明日记和快乐例会他曾经是全日本最大的零售集团八百伴的总裁,当他72岁时,他苦心经营的集团倒闭了,而在此之前,他从没有想到过要为自己留一条退路,所有的钱都投入到集团中。当集团倒闭时,他从一个国际……一枚回形针有什么用?在一次联合国会议的间隙,大家讨论起一枚回形针的作用。结果绞尽脑汁,也只列出了30几种用途。可是一位日本人站出来说,回形针有2000种以上的用途。大家都很惊讶,于是日本人解释了他……空间的价值故事发生在美国北部的一个小镇,这个小镇在新世纪的今天仍然保持着淳朴的民风和上个世纪的建筑格局,因而成为一个旅游怀旧的好地方。深知小镇发展根本的人们,尽自己最大的努力维护小镇的风……三头牛的尾巴一位青年想娶农夫的女儿为妻,就到农夫那里请示准许。农夫上下打量了青年后,说道:孩子,你站到外面去,我要放出三头牛,每次放一头,如果你能抓到三头牛中任何一头牛的尾巴,你就可以娶我……最笨的方法是跟随最笨的方法是跟随。尽管跟随的策略也许不会得到太多的掌声,但对企业却是非常奏效。我们都知道ZARA,也许很多年轻人都非常喜欢ZARA,但也有很多人对ZARA咬牙切齿。恨ZA……人性化的管理启示1、雪糕杯的营销管理启示假如有两杯哈根达斯雪糕,A杯有7盎司,装在5盎司的杯里,看上去就要溢出来;B杯有8盎司,但装在10盎司的杯子里,你愿意为哪一份冰淇淋付更多的钱?从……
遭遇职场愤怒该怎样有效化解遭遇职场愤怒该怎样有效化解自私与自负因为自私和自负,你会觉得任何人都不应该比你优秀,比你受到更多重视,而且你的意见也不应该被别人否定。正是因为你期待过多,所以很多正常的情……如何做一个职场达人如何做一个职场达人职场上明争暗斗的现象确实也很多,学会做个聪明的职场人,你就要学会哪些该做,哪些不该做。下面小编给大家介绍如何做一个职场达人,欢迎阅读!如何做一个职……职场生存智慧法则职场生存智慧法则这社会总有心理阴暗的人,切记不可对人无条件地不设防,搞不好你就会得罪了在公司里不能得罪的人,自己却浑然不知。以下是小编为您带来的职场生存智慧法则,欢迎阅读……如何让HR“看”见你如何让HR“看”见你求职是一件艰辛的过程,想要找到理想的工作岗位,还要有一份让HR心动的简历,不然一切都免谈。那么,如何写好求职简历呢?一、求职信不注明应聘岗位名称……老板喜欢什么样的人老板喜欢什么样的人领导用人自有他们的艺术,怎么样的人是老板喜欢的呢?下面是小编整理的相关内容,一起看看吧!第一种:有真才实学的人这种人无论在哪个地方哪个单位都……怎么做职业生涯规划?怎么做职业生涯规划?职业生涯的规划有助于我们的更好的工作发展,以下是小编整理的怎么做职业生涯规划?欢迎参考阅读!1、明确你的人生价值观对于一些中高端的职业经理……职场怎样写出一封完美的邮件职场怎样写出一封完美的邮件电子邮件已经普遍应用于当代社会,大大小小的事情都需要用上邮件,尤其是在职场,工作中发收邮件是最平常不过的事情了。那么,职场中,怎样写出一封完美的……职场十大挑战生活需要挑战作文推荐度:职场法则培训心得推荐度:挑战自我的演讲稿推荐度:职场新人自我介绍推荐度:职场励志正能量小故事推荐度……职场交往技巧有哪些职场交往技巧有哪些在职场中,跟着能力固然重要,但是如何处理好人际关系也是非常关键的。下面是小编为大家搜集整理出来的有关于职场交往技巧,希望可以帮助到大家!有原则而不……职场上哪些黑锅不能背职场上哪些黑锅不能背职场中你是否曾经被错怪,本来不是自己的错,却硬要背黑锅,真是有苦难言啊!如果是小事情就罢了,那么职场上哪些黑锅不能背呢?下面就来和小编一起看看吧。……职场中的领导力成长术职场中的领导力成长术为什么有些人会成为领导者,而另一些人无论如何努力尝试也影响不了他人呢?我相信以下这些因素在其中发挥了重要的作用:1、性格他们是谁真正的领导……开好晨会的小窍门开好晨会的小窍门开早会的目的是为了更好的开展工作,下面小编来给大家分享开好晨会的小窍门,希望对大家有帮助!开好晨会有哪些小窍门?1。晨会可安排在上班前召开,地……
友情链接:中准网聚热点快百科快传网快生活快软网快好知文好找美丽时装彩妆资讯历史明星乐活安卓数码常识驾车健康苹果问答网络发型电视车载室内电影游戏科学音乐整形