孙陶然、俞敏洪谈企业常青之路:用文化管企业中小企业的金融服务日益成为各家金融机构竞争的焦点。日前,拉卡拉集团创始人、董事长孙陶然在自己的新书《有效管理的5大兵法》发表会上表示,目前拉卡拉的业务重心是餐厅等服务类企……
给高中生制定的人生攻略(01)上周遇到个爱玩游戏的高中生。他问我:电子游戏都有攻略,人生有没有?我回答他:当然有!(02)人生,其实跟电子游戏没区别,都是个不断打怪升级……
会说话的人,都有超强的商业思维(01)有座小城,曾举办过一起很火辣的大赛:禅茶大赛。禅是神秘的,茶是有品味的。这大赛听起来就充满悬念。(02)禅茶大赛开始,规则是盲品。就……
如何让知识转化成思想(01)中国最有名的思想名人,当然是孔子。孔夫子,之乎者也什么的。但孔老夫子,脑壳里的知识贮量,有多少涅?孔子不懂离散数学,不懂天体物理,不懂量子力学,没学过……
一名多动症“患者”,如何成为一位出色的管理者?先让我们看一个绝望的父亲写给自己儿子的一封信:你如果继续过着这种闲散、无用、毫无意义的生活,你会变成一个彻头彻尾的社会废物,变成公立学校生产出的众多产品之一,你将成为低劣……
警惕那个诱惑你放弃自由的人(01)人生最重要的,是常识。常识是众所周知,不需要证明的道理。比如说,自由和独立,是人生中最重要的东西,这就是常识。如果人的行为背离了常识,就需要我们……
沈从文:别让你的情绪,拉低了你的层次拿破仑有句名言:是能控制好自己情绪的人,比能拿下一座城池的将军更伟大。如果说生活是水,那么情绪则是调味剂,情绪决定着生活的味道。好情绪为生活增色,坏情绪则会拉低人的……
课程设计与开发解析作者:浚哲最近,我和渠道谈合作,发现课程销售顾问对课程设计与开发的认识是模糊的。其实,不少培训经理、培训师对这个问题的认识也是模糊的。浚哲特意撰写本文,供大家参考。……
6招教你轻松解决项目管理难题001。项目目标不合理怎么办1。案例问题:销售为提高销售率,在签约时给予客户较高的承诺,导致项目目标不合理,期望值过高,给项目经理带来巨大压力,怎么办?想要项……
你不是缺少能力,而是缺少核心竞争力讲一个案例:我有一个朋友,现在某知名品牌手机公司做大区销售经理,他是从一个售后部的营业员干起的,售后部营业员大概都不要求销售业绩,只需要做好一个应声虫。但是在他的工作时间……
团队会不会“散架”,关键在于认清这9个误区文MBA智库百科(id:mbalibwiki)团队建设,简单讲就是:给你一拨人,你得能把他们拢在一起,朝着一个方向走。但在现实团建中,却很容易出现一些误区。误区一:……
好领导的两个重要表现文刘勇有一次,一个年轻人问我:“什么样的领导是好领导?”我对他说,我这个人没有做过什么像样的领导,实在没有什么经验和体会可以谈。但是,有些做的不像样的领导却给了我很……
班主任如何教导中学生班主任如何教导中学生导语:教师应该认识到批评和鼓励是相辅相成的关系,在教育过程中往往会遇到许许多多棘手的问题,如果需要对学生进行批评教育的话,那么一定要选用适当的批评时机……
班主任如何与学生谈话班主任如何与学生谈话导语:班主任是班级的主要管理者,负责学生的学习、生活、纪律、活动等各种教育教学活动的日常管理。一个班主任,面对班上几十名学生,怎么才能解决好学生的思想……
班主任怎样激励学生班主任怎样激励学生导语:心理学家曾说过:“使一个人发挥最大的能力的方法就是对他(她)进行赞赏和鼓励。”每个人都希望得到别人的赏识和认可,学生更是如此。因此,班主任在管理班……
老师如何激励学生老师如何激励学生导语:鼓励可营造宽松、和谐、民主的教学氛围。学生在这种自由的空间里可与老师、学生进行心灵的碰撞,生命的融合,不断地获得成功的体验,并在成功中走向成功。因为……
管理者激励员工的原则和方法管理者激励员工的原则和方法人才是现代市场经济的一项核心资源,人力资源管理是企业管理的重要内容。而企业员工的激励机制作为人力资源管理的最核心内容,直接关系到一个企业的兴衰存……
小型企业如何激励员工小型企业如何激励员工导语:激励是使人产生行动的动机或是激发人行为的动机,一个企业要想快速发展,其正确的战略指导和决策是很重要的,但一个企业的成功又离不开员工,如何使员工自……
企业核心员工的激励方式:股权激励企业核心员工的激励方式:股权激励导语:人才日益成为企业的核心竞争力中的一部分,尤其是那些掌握着公司生存发展的核心员工更是成为最重要的资源,如何管理好核心员工已经从单纯的人……
企业核心员工如何激励企业核心员工如何激励导语:人才日益成为企业的核心竞争力中的一部分,尤其是那些掌握着公司生存发展的核心员工更是成为最重要的资源,如何管理好核心员工已经从单纯的人力资源管理层……
激励员工的有效途径生产员工的激励方案推荐度:激励员工的奖励方案推荐度:员工激励方案推荐度:部门员工激励方案推荐度:生产部员工激励方案推荐度:……
怎么管理核心员工怎么管理核心员工导语:人才日益成为企业的核心竞争力中的一部分,尤其是那些掌握着公司生存发展的核心员工更是成为最重要的资源,如何管理好核心员工已经从单纯的人力资源管理层次上……
现代企业怎么激励员工现代企业怎么激励员工导语:激励是使人产生行动的动机或是激发人行为的动机,一个企业要想快速发展,其正确的战略指导和决策是很重要的,但一个企业的成功又离不开员工,如何使员工自……
激励员工有哪些好方法激励员工有哪些好方法导语:激励是使人产生行动的动机或是激发人行为的动机,一个企业要想快速发展,其正确的战略指导和决策是很重要的,但一个企业的成功又离不开员工,如何使员工自……