私人小老板拖欠工资申请仲裁的时效是多久

　　一、私人小老板拖欠工资申请仲裁的时效是多久？
　　私人小老板拖欠工资申请仲裁的时效是1年。
　　《劳动争议调解仲裁法》
　　第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
　　前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
　　因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
　　劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
　　二、公司拖欠工资职工可以单方离职吗？
　　公司拖欠工资职工可以单方离职。
　　《中华人民共和国劳动合同法》
　　第三十八条【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
　　（二）未及时足额支付劳动报酬的；
　　（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
　　（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
　　（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
　　（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
　　拖欠工资的行为肯定是违法的，如果企业运营过程当中遇到了某些特殊情况，需要向后延迟发工资的时间，必须跟职工协商，公司出现拖欠工资的这种情况后，员工要及时跟公司沟通，公司恶意拖欠工资的，员工不能一直拖着不处理。
　　延伸阅读：
　　拖欠工资劳动仲裁申请书样本
　　申请人：XX，男，19XX年XX月XX日。。。
　　拖欠农民工工资会判刑吗
　　一般情况下拖欠农民工工资的是不会被判刑的。。。
　　公司拖欠工资多久可以要求赔偿？
　　公司拖欠工资30天以后就可以要求赔偿了，。。。
　　最新农民工被拖欠工资怎么办？
　　农民工被拖欠工资要冷静理智，可以向各地劳。。。
　　拖欠工资经济补偿金是如何计算的
　　用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除。。。
　　拖欠工资经济补偿是多少
　　规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还。。。