分红的合同

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　　分红的合同
　　现今很多公民的维权意识在不断增强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道合法的合同书怎么写吗？下面是小编为大家收集的分红的合同，希望对大家有所帮助。
　　分红的合同1
　　我国《公司法》规定“公司股东作为出资者按投入公司的资本额享有所有者的资产权益”。这种资产受益的权利就是股东的分红权。
　　下面就是以xxx有限公司为例的分红协议书：xxxxxxxx有限公司合作股东协议
　　一、xxxxxxxx综合服务有限公司（以下简称合作公司）由xx和xxx共同注册，xxx和xxxxx以部分出资和技术入股，上述人员根据友好协商，达成本协议。
　　二、股东及其出资入股情况：
　　xx公司，现金出资人民币450万元，并以合作公司注册股东名义参与经营；
　　xx，现金出资人民币30万元，并以提供合作公司市场需要的实际技术参与经营；
　　xxxxx，现金出资人民币20万元，并以提供合作公司市场需要的实际技术参与经营；
　　xxxx，无现金出资，但以合作公司注册股东和法人代表的名义参与经营。
　　以上现金出资用于合作公司的经营开支，包括租赁和装修办公场所、购买办公设备、开支办公费用、员工工资等等。
　　三、合作公司的办公地址：
　　四、职务和分工：
　　xxx担任合作公司的执行董事，主管决定合作公司的经营项目和内部事务；
　　xxx担任合作公司的董事兼任总经理，负责公司的业务经营和管理；
　　xxxx担任合作公司的董事兼任副总经理，协助执行董事和总经理参与公司的日常经营和管理；
　　xxxxx担任公司法人代表职务，配合执行董事对外执行合作公司的相关事务。
　　五、利润分配方式：
　　合作公司的合作股东不提取劳动报酬。经营收益在除去现金出资成本和经营成本后的利润部分每次均
　　按照xx占59、xxxx占21、xxxx占19、xx占1的比例分红。每月提取当月的税后利润的50进行股东分红，每满6个月提取近6个月的积累盈利部分的10进行股东分红，每满12个月再提取近12个月的积累盈利部分的10进行股东分红，盈利的余额部分作为合作公司的风险公积金和资本公积金。
　　六、经营资金的增加：
　　如合作公司出现需要再增加经营资金的情况，各股东应按照各自分红的比例增加出资；
　　如有股东出现不能够或不愿意再增加出资的情
　　况，则该股东视为自动退股。是否需要再增加经营资金，应该以执行董事和至少一名其他股东同意为准。
　　七、退股方式：
　　每个合作股东的现金出资是作为该股东退股的唯一结算依据。股东退股时，应该向执行董事提出书面申请。合作公司应先行将公司盈利部分的85（15是公司的资产折旧和风险公积金，不得分配）按照分红比例结算，然后再将该股东的现金出资退回。如合作公
　　司没有盈利，则根据合作公司现有财产按照实际出资的比例退回该股东。
　　八、本协议签定于20xx年1月日，一式四份，全体股东签字后生效，每位股东各执一份。
　　九、签字生效：
　　xxxxxxxxxx
　　证件号码证件号码证件号码证件号码
　　电话电话电话电话
　　联系地址联系地址联系地址联系地址
　　分红的合同2
　　甲方：
　　乙方：
　　电话：
　　电话：
　　身份证号码：
　　身份证号码：
　　为了规范合伙人的行为，保护合伙企业及其合伙的合法利益，甲、乙双方本着自愿、平等、公平、诚实信用的原则，签订本协议。
　　第一条合伙宗旨
　　甲、乙双方本着互利互惠、共同劳动、共同经营、共同发展的原则，共同经营事务。
　　第二条合伙企业概况
　　名称：
　　经营性质：
　　第三条出资
　　1、自年月日前，公司（凯缔会所）的所有财产为甲方个人财产。
　　2、合伙期间甲、乙双方的出资，为共有财产，不得随意请求分割。
　　3、合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
　　4、在合伙期间，合伙人的出资和所有以合伙名义取得的收益均为合伙企业的财产。
　　5、年月日起，甲、乙双方所有的出资行为必须经双方协商，双方商议后才能出资。除此外视为个人行为。
　　6、年月日（含当天）后的所有出资，除甲、乙双方共同签署的《出资认可书》有效外，其他一切出资行为视为个人行为。
　　7、除以上双方所认可的出资方式外，其他出资方式视为个人行为，凡是以个人行为的方式出资的，其出资纳为共有财产。
　　第四条合伙期限
　　合伙期限为年，自年月日起，至年月日止。
　　第五条盈（亏）分配
　　1、合伙各方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。
　　2、盈（亏）分配的方式以甲、乙双方所认可的实际营业额为依据，经双方核实后所确认实际净利润（亏损）为准，按甲方，乙方比例分配利润和承担（亏损）。
　　3、合伙企业的利益分配、亏损，如另有变动的，其具体方案由甲、乙双方共同协商决定，双方共同协商后所达成的方案用书面方式为准，甲乙双方签字后生效。
　　4、盈（亏）分配周期定于的号。
　　第六条委托执行人
　　经甲、乙双方协商后，商定如下：
　　1、由执行合伙企业事务。
　　2、由执行库管和会计事务（可指派和直接管理）。
　　3、执行合伙企业事务的，应当依照约定如实的向报告事务执行情况以及合伙企业的经营状况。
　　4、执行或由指定担任库管和会计事务的人员，应当依照约定如实的向报告财务状况和库存。
　　5、由和共同监督合伙企业资金储存。
　　6、资金保管由和各自指定一人管理，实行卡和密码分开管理制度。
　　7、每天的营业额，除正常和双方认可的必要开支外，其余的全部存入银行。
　　第七条执行人的职责
　　企业事务的执行人对全体合伙人负责，并行使下列职责：
　　1、对外开展业务，订立合同；
　　2、主持合伙企业的日常生产经营、管理工作；
　　3、拟定合伙企业利润分配或者亏损分担的具体方案；
　　4、制定合伙企业内部管理机构的设置方案；
　　5、制定合伙企业具体管理制度或者规章制度；
　　6、提出聘任合伙企业的经营管理人员；
　　7、制定增加合伙企业出资的方案；
　　8、每月向其他合伙人报告合伙企业事务执行情况以及经营状况、财务状况；
　　9、除以上规定外，对合伙企业有关事项作出决议时，须经双方协商；
　　10、如遇突发事件，需要双方协商又无法通知另一方时，由甲（）方提出处理方案，经在场的员工（公司内部）投票决定和建议。
　　第八条其他合伙人的权利：
　　1、有权监督执行事务的合伙人、检查其执行合伙企业事务的情况；
　　2、为了解合伙企业的经营状况和财务状况，有权查阅账簿；
　　3、合伙人分别执行合伙企业事务时，其他合伙人有权对合伙人执行的事务提出异议。
　　第九条企业事务的决定
　　企业下列事务必须经全体合伙人同意：
　　1、动用或挪用合伙企业所有财产；
　　2、改变合伙企业名称；
　　3、转让或者处分合伙企业的知识产权和其他财产权利；
　　4、向企业登记机关申请办理变更登记手续；
　　5、以合伙企业名义为他人提供担保；
　　6、聘任合伙人以外的人担任合伙企业的经营管理人员；
　　7、新合伙人入伙及合伙人的退伙；
　　8、合伙人与本合伙企业进行交易；
　　9、合伙人增加对合伙企业的出资，用于扩大经营规模或弥补亏损；
　　10、依照合伙协议约定的有关事项。
　　第十条禁止行为
　　合伙人在合伙期间有下列情形之一时，必须禁止：
　　1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙企业名义进行业务活动；
　　2、除全体合伙人同意外，禁止合伙人与本合伙企业进行交易；
　　3、禁止合伙人从事损害本合伙企业利益的活动。
　　如合伙人违反上述各条，其业务获得的利益归本合伙企业，造成损失按实际损失赔偿。
　　第十一条合同的变更
　　本合同履行期间，发生特殊情况时，甲、乙任何一方需变更本合同的，要求变更一方应及时书面通知其他方，征得他方同意后，双方需签订书面变更《补充协议》协议，该协议将成为合同不可分割的部分。未经各方签署书面文件，任何一方无权变更本合同，否则，由此造成对方的经济损失，由责任方承担。
　　第十二条补充与附件
　　本合同未尽事宜或条款内容不明确，合同各方当事人可以根据本合同的原则、合同的目的、关联条款的内容，对本合同提出合理意见。甲乙双方可以达成书面补充合同。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的效力。
　　第十三条合同的效力
　　1、本合同自各方签字并按手印之日起生效。
　　2、本协议一式两份，每份三页，甲方、乙方、各一份，均具有同等法律效力。
　　3、本合同的附件和补充协议均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
　　甲方（盖章）：
　　乙方（盖章）：
　　签订地点：
　　签订地点：
　　年月日
　　年月日
　　分红的合同3
　　甲方：
　　乙方：
　　为感谢销售经理对公司的信任，感谢销售经理在过去一年中对公司的付出和努力，为了能够让大家和公司共同发展，长久合作。把公司经营好，把公司经营强，公司和销售经理共同努力，共谋发展。乌鲁木齐XX公司（以下简称甲方），公司销售经理（以下简称乙方），经甲乙双方友好协商，在相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书：
　　第一条：甲方经营项目及范围
　　经营项目：乌鲁木齐XX公司销售代理的项目。
　　第二条：项目销售点子分红
　　项目的销售点子占销售成交额的，销售推广和项目的销售管理有公司负责。
　　第三条：合同期限、甲乙双方权利义务
　　该合同期限年月日至年月日。
　　甲方权利及义务：
　　1、在合同期限内甲方为乙方建立分红档案。
　　2、甲方在乙方合同书签订后，甲方每个月向乙方公布项目的财务情况。
　　乙方的权利及义务：
　　第四条：合同
　　甲方向乙方提供该项目销售期间与乙方有关的销售业绩，待代理项目的开发商结算销售佣金，将乙方应结资金予以结清。
　　第五条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
　　第六条：争议解决办法，如果发生争议，双方协商解决；协商不成的。，通过相关调解机构调解；最终可以到有管辖权的人民法院起诉。
　　第七条：本合同自签订之日起成立并生效。
　　第八条：本合同为销售经理内部分红合同，任何个人债务与本合同无关，本合同不可作抵押或转让。
　　第九条：未尽事宜，双方可再协商补充协议，补充协议与本协议同等有效。
　　甲方：乙方：
　　签字盖章：签字盖章：
　　负责人：负责人：
　　联系电话：联系电话：
　　签订日期：签订日期：
　　分红的合同4
　　甲方：
　　乙方：
　　为激励乙方更好的工作，进一步提高甲、乙双方的经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，甲方同意以虚拟股（干股）的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为此，双方特订立以下协议条款：
　　一、名词定义（除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下）
　　1、虚拟股（干股）：指甲方名义上奖励的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与甲方年终净利润的分配权，而对甲方及其任何资产均无所有权和其他权利，虚拟股不得转让、抵押、和继承。
　　2、分红：指甲方年终税后可分配的净利润。
　　二、分配方式
　　1、甲方在协议期限内，每年分配给乙方共X的虚拟股（干股），即甲方每年将年终税后净利润的X分给乙方作为分红奖励。
　　2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红奖励。
　　3、乙方取得的甲方虚拟股（干股）分红奖励比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方取得的该虚拟股（干股）分红奖励比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例获取分红奖励，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关，乙方不能据此认为其在甲方享有相应的股权，亦不得将该虚拟股（干股）作为其在甲方拥有资产的依据而对外明示或暗示；乙方无论是否与甲方解除劳动关系，均不得要求甲方折价兑现或收购其虚拟股（干股）。
　　4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者因乙方违反劳动合同约定或甲方的规章制度而解除劳动关系，或者乙方因其他任何原因离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可无论因何种原因解除劳动关系，则本协议自动终止失效。如劳动关系解除的上一年度已分配了分红奖励，则该分红奖励无需退还甲方，但解除劳动关劳动关系当年的分红奖励不再分配给乙方，全部归甲方所有。
　　5、本协议之约定不影响甲方与乙方之间的正常劳动关系，乙方在获得本协议约定的虚拟股（干股）期间，仍享有双方所订劳动合同约定的权利。
　　三、权利义务
　　1、乙方获得虚拟股（干股），无需投入实物、土地使用权、货币、有价证券等。
　　2、乙方须保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润；
　　3、在履行本协议过程中，如因乙方过错本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行，由此给甲方或第三方造成的直接损失及可得利益损失，由乙方全部承担。
　　4、乙方在甲方工作期间，未经甲方书面同意，不得在其他任何第三方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。
　　5、乙方对甲方的盈亏状况有知情权，以利于年终统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配分红奖励之前补充。对最终确定的年终税后可分配净利润值，甲乙双方均应予以认可。
　　四、协议解除
　　1、因乙方工作不称职或损害了甲方或第三方利益，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
　　2、乙方因个人原因提出解除劳动关系、并经甲方书面同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。
　　3、除以上两条约定外，在任何情况下，甲乙双方的劳动关系解除，本协议也随之终止。
　　五、争议的解决
　　因履行本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如协商不成，任何一方可向桂林市秀峰区人民法院提起诉讼。
　　六、其他规定
　　1、本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
　　2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
　　3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
　　甲方（公章）：XXXXXXXXX乙方（公章）：XXXXXXXXX
　　法定代表人（签字）：XXXXXXXXX法定代表人（签字）：XXXXXXXXX
　　20xx年XXXX月XXXX日20xx年XXXX月XXXX日
　　分红的合同5
　　甲方：
　　乙方：（投资方）
　　公司（以下简称“甲方”）现因发展需要，（以下简称“乙方”）向甲方投入资金人民币元整（小写元），经过双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。
　　第一条甲方经营项目及范围。
　　，提供业务。
　　第二条投资方式与流程
　　原则：产权为公司所有，只对乙方支付工资和年度利润分红。
　　方式：现金实付。
　　流程：将资金存入公司账户签订《投资分红协议书》执行协议书
　　第三条合同期限，投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益
　　合同期限为年，即是年月日至年月日。
　　乙方愿向甲方投入资金人民币元整（小写元），此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。在合同期限内，甲方愿向乙方按每支付本金回报元整（小写元）（本项款项按工资发放），年合计人民币元整（小写元），并且甲方以年度利润的百分之（）向乙方分红。
　　第四条撤资方式
　　1。自然撤资。
　　本合同期为年，同合期满后，甲方向乙方按月或按年发放红利和本金利息回报，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　2。甲方要求乙方撤资。
　　在合同期内，不足年，甲方要求乙方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报（不付末过的日期），同时甲方应该向乙方赔偿年本利息回报总额的倍即元整（小写元）。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　3。乙方要求撤资。
　　在合同期内，不足年，乙方要求甲方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报（不付末过的日期），同时乙方应该向甲方赔偿年本金回利息报总额的倍即元整（小写元）。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　4。甲方破产撤资。
　　在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产，乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。
　　第五条本协议
　　一式份，甲方、乙方各份，具有同等法律效力。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
　　附件一：
　　“利润分红”中的“利润”：是指税后利润，以年度核算，公司总收益减去总开支。总开支含办公场所费、设备设施、办公费用、项目成本、员工工资及公司运营中产生的费和税等一切经营费用。共股，每1股按万元自愿购买，投资回报、分红收益一览表。投资本金金额年度利润分红比本金利息回报（可以按工资发放）按月回报按年回报年合计
　　甲方：乙方：
　　（签章）（签章）
　　日期
　　分红的合同6
　　甲方：
　　乙方：
　　丙方：
　　为了激励乙方更好的工作，也为了使三方进一步提高经济效益，实现“利益分享、风险共担”的激励原则，充分调动乙方的积极性，以最终确保完成工作任务。本着自愿原则，经双方友好协商，甲方同意以干股方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立协议如下：
　　一。定义。除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：
　　1。1干股：指甲方名义上的股份，干股持有者不是指甲方的实际股东，干股的持有者仅享有参与甲方年终利润的分配权，而无股份所有权和其他股东权利，干股不得转让和继承。
　　1。2分红：指甲方年终按照章程可分配的利润。
　　1。3分红风险基金：指丙方在每个会计年度提取可得红利的10作为分红风险基金存放在甲方（可累积）；若甲方当年没有可分配利润，可以从分红风险基金中计提。
　　1。4所有数据以甲方财务确认并公布的数据为准。
　　二、甲方根据乙方的工作表现，授予乙方干股。
　　2。1乙方取得的干股股份，对外不产生法律效力，乙方不得以此干股对外作为在甲方持有资产的依据。
　　2。2。计算方法：
　　乙方年终可得分红为乙方的当年干股数乘以每股当年可供分红的利润。
　　三、分红的取得。
　　在扣除各自应交税款后，甲方按以下方式将乙方可得分红给予乙方。
　　3。1在每个会计年度，根据经营情况，在每年的月日前，甲方将乙方可得分红支付给乙方。
　　3。2乙方取得的干股分红以人民币形式支付，除非乙方同意，甲
　　四、合同期限。
　　合同期限的延续。本合同于到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署新的书面协议。
　　五、合同终止。
　　本合同于合同到期日终止，除非双方按第四条规定续约。
　　六、双方持续的义务。
　　本合同终止后，本合同第7条的规定，双方仍须遵守。
　　七、保密义务。
　　7。1乙方对本协议的内容承担保密义务，除非事先征得甲方的许可，不得向任何第三人泄露本协议中乙方所得干股、股数及分红等情况。
　　7。2乙方对在工作中接触到涉及到甲方和丙方的任何工作资料、文件等，除根据法律法规规定向国家机关披露的情况之外，不得向任何其他第三人泄露。
　　八、违约。
　　8。1如乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权提前解除本合同。
　　8。2如乙方违反本协议第7条之规定，甲方有权提前解除本合同。
　　九、如本协议书的条款发生变更，需要双方重新签署确认生效。
　　十、本合同一式叁份，叁方各持一份，自三方签字盖章之日起生效。
　　甲方签署：乙方签署：
　　日期：20xx年x月x日日期：20xx年x月x日
　　丙方签署：
　　日期：年月日
　　分红的合同7
　　甲方：
　　乙方：
　　为感谢销售经理对公司的信任，感谢销售经理在过去一年中对公司的付出和努力，为了能够让大家和公司共同发展，长久合作。把公司经营好，把公司经营强，公司和销售经理共同努力，共谋发展。乌鲁木齐汇元伟业房产经纪有限公司（以下简称“甲方”），公司销售经理（以下简称“乙方”），经甲乙双方友好协商，在相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书：
　　第一条：甲方经营项目及范围
　　经营项目：乌鲁木齐汇元伟业房产经纪有限公司销售代理的项目。
　　第二条：项目销售点子分红
　　项目的销售点子占销售成交额的。销售推广和项目的销售管理有公司负责。
　　第三条：合同期限、甲乙双方权利义务
　　该合同期限年月日至年月日。甲方权利及义务：
　　1、在合同期限内甲方为乙方建立分红档案。
　　2、甲方在乙方合同书签订后，甲方每个月向乙方公布项目的财务情况。
　　乙方的权利及义务：
　　第四条：合同
　　甲方向乙方提供该项目销售期间与乙方有关的销售业绩，待代理项目的开发商结算销售佣金，将乙方应结资金予以结清。
　　第五条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
　　第六条：争议解决办法，如果发生争议，双方协商解决；协商不成的，通过相关调解机构调解；最终可以到有管辖权的人民法院起诉。
　　第七条：本合同自签订之日起成立并生效。
　　第八条：本合同为销售经理内部分红合同，任何个人债务与本合同无关，本合同不可作抵押或转让。
　　第九条：未尽事宜，双方可再协商补充协议，补充协议与本协议同等有效。
　　甲方（公章）：乙方（公章）：
　　法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：
　　年月日年月日
　　分红的合同8
　　甲方：
　　地址：
　　乙方：
　　地址：
　　一、定义，下列用语含义如下：
　　1、股份：指公司在工商部门登记的注册资本金，总额为人民币万元。
　　2、虚拟股：指公司名义上的股份，虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权，而无所有权和其他权利；不得转让、出售和继承。
　　3、分红：指公司年终税后的可分配的净利润。
　　二、公司根据每位员工等额年工资或年度奖金一次性无偿授予公司员工虚拟股，当所有虚拟股总额达到注册资本的，公司有权停止授予。单个员工所持虚拟股股份不得超过公司注册资本。
　　三、员工取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册，双方签字确认，但对外不产生法律效力；员工不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据。
　　四、每年会计年终，根据公司的税后利润分配虚拟股的利润，
　　五、员工年终可得分红由员工所持虚拟股份所占公司注册资本的比例与当年可分配净利润的乘积确定。
　　六、分红的。取得。在扣除应交税款后，公司按以下方式将员工可得分红给予员工。
　　1、在公司确定分红的三十个工作日内，公司将员工可得分红支付给员工。
　　2、员工取得的虚拟股分红以人民币形式和虚拟股支付。现金分红比例计划利润上年利润超出利润第一年80全额发放第二年60全额发放第三年40全额发放。
　　七、员工在获得甲方授予的虚拟股同时，仍可根据双方签订的劳动合同享受公司给予的其他待遇。
　　八、期限
　　1、该计划期限为年，于年月日开始，并于年月日届满。
　　2、该计划期限的续展：本计划于到期日自动终止，除非双方在到期日之前签署书面协议，续展本计划期限。
　　九、终止
　　1、计划终止：a、该计划于到期日终止；b、如公司和员工双方的劳动合同终止，员工因该计划享受的分红权随之终止，与虚拟股相关的一切权利自动消失。
　　十、保密义务。员工对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中自己所得虚拟股股份、分红等情况以及保密协议要求的若干事项，除非事先征得甲方的许可。
　　十一、违约
　　1、如员工方违反《劳动合同法》相关条款和公司的相关制度，公司有权提前解除本合同。
　　2、如员工违反本计划的第7条之规定，甲方有权提前解除本合同。
　　十二、争议的解决
　　1、友好协商如果发生由本计划引起或者相关的争议，双方应当首先争取友好协商来解决争议。
　　2、仲裁如果双方协商不成，则将该争议提交公司所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。
　　甲方：
　　年月日
　　乙方：
　　年月日
　　分红的合同9
　　甲方：（以下简称甲方）
　　乙方：身份证号码：（以下简称乙方）
　　乙方系甲方的骨干员工，对甲方的运作及经营有重要贡献，为共同创造双赢，经双方友好协商，订立协议如下：
　　第一条：
　　甲方自20xx年月日至20xx年月日聘用乙方为其正式员工。期间除法定事由或双方同意，乙方不得以任何理由单方解除本合同，否则承担违约金10万元。
　　第二条：分红比例。甲方承诺给乙方以税后可分配利润的25作为分红，回报乙方的积极贡献。税后可分配利润即：
　　每月税后净利润公司发展基金（净利润x10）
　　第三条：
　　分红条件
　　1、乙方在甲方任职期间不得以任何方式有同业竞争行为
　　2、公司税后有可分配利润，如果亏损则没有分红；
　　3、乙方单方终止劳动合同及乙方违反公司规章制度被甲方开除，甲方无需支付任何分红。
　　第四条：
　　分红方式：
　　甲方发放乙方分红的时间应根据甲方财务的安排，每月分红一次，甲方不再支付乙方其他报酬。
　　第五条：
　　分红与股权。乙方按25比例分红，与股权无关，乙方不得据此认为在甲方有相应25的股权。
　　第六条：
　　乙方承诺，若乙方违反竞业禁止协议，或者有侵犯甲方商业秘密的行为，乙方应足额返回甲方此前所支付的全部分红。
　　第七条：
　　双方履行本协议发生争议，双方应友好协商，协商不成的，在甲方所在地的人民法院起诉。
　　第八条：
　　本协议自签订之日起生效，本协议一式四份，各执两份。
　　甲方：乙方：法定代表人：合同签订地：
　　分红的合同10
　　甲方：（以下简称甲方）
　　乙方：（以下简称乙方）
　　身份证号
　　住址：
　　乙方系甲方的骨干技术管理人员，甲方为激励乙方更好的工作，也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股（干股）的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
　　1。定义，除非本合同条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：
　　1。1。虚拟股（干股）：指甲方名义上的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与甲方年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
　　1。2。分红：指甲方年终税后可分配的净利润。
　　1。3。乙方：系甲方的骨干技术管理人员，受聘于甲方公司负责工程设计和公司管理工作。
　　2。分配方式：
　　2。1。甲方在协议期限内，按月（每月底最后一个星期五前后）向乙方支付工资贰万圆人民币，每年分配给乙方15的虚拟股（干股），即甲方将年终税后净利润的15（前期按月支付的工资从中扣除）支付给乙方。若当年乙方按15的比例分红所得少于人民币贰拾肆万圆的，则甲方前期按月向乙支付的工资（合计：元人民币）为当年最后分配结果。
　　2。2。甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年没有可分配利润甚至亏损则没有分红，乙方仅获得工资收入。
　　2。3。乙方取得的甲方虚拟股（干股）分红比例，由甲、乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方取得的该虚拟股（干股）分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关；乙方不能据此认为在甲方有相应15的股权，不得以此虚拟股（干股）对外作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其虚拟股（干股）要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
　　2。4。乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可；乙方离开甲方，则本协议自动失效。如前一年已进行了分红，前一年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方其分配比例归甲方所有。
　　2。5。签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的虚拟股（干股）同时，仍然按照人民币元月的待遇领取劳动报酬，享有国家法定节假日的正常休息时间。
　　2。6。为方便乙方开展工作，甲方为乙方提供代步车辆一台，生活住房一套，为其子女安排上学。
　　3。权利义务：
　　3。1。乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
　　3。2。乙方需组织、管理甲方技术服务和业务拓展工作，以适应生产经营的需要；
　　3。3。乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作，积极努力为甲方创造利润；
　　3。4。在执行协议过程中，由于乙方的过错，造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行，由此发生的损失，由乙方承担。
　　3。5。乙方在甲方处工作期间，领衔开展设计类业务，以便与甲方的生产与工程业务信息形成互补，积极提升甲方在钢结构领域的知名度。设计类业务收入归乙方支配，不纳入公司业务收范围之内。
　　3。6。甲、乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小结，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
　　4。协议期限：
　　4。1。本协议期限为伍年（从签定之日起生效）。
　　4。2。协议到期后，在甲、乙双方未签订新的分红协议前，本协议继续有效。
　　5。协议解除情形：
　　5。1。因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
　　5。2。乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系，并经甲方同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。
　　5。3。除以上5。1、5。2条规定外，在任何情况下，甲、乙双方的劳动关系解除，本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议2。4条的规定处理。
　　5。4。本协议终止后，本协议第6条的规定甲、乙双方仍须遵守。
　　6。保密义务：乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况，除非事先征得甲方的许可。
　　7。争议的解决：因本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
　　8。其他规定：
　　8。1。本协议自双方签字或盖章之日起生效。
　　8。2。本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
　　8。3。本合同以中文写就，正本一式两份，甲、乙双方各持一份。
　　甲方（盖章）：
　　乙方（盖章）：
　　法定代表人（签名）：
　　法定代表人（签名）：
　　日期：年月日
　　日期：年月日
　　分红的合同11
　　甲方（用人单位名称）：
　　法人代表：
　　地址：
　　乙方（受雇员工）：
　　性别：
　　出生年月日：
　　最高学历：
　　居民身份证号码：（或其他有效身份证件号码）：家庭住址：
　　乙方通讯地址：
　　乙方联系电话：
　　根据甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：
　　一、分红协议期限
　　甲乙双方同意按以下第种方式确定本协议期限。
　　1、有固定期限协议：从年日起至年
　　2、无固定期限协议：从年日起到法定的或约定的终止条件出现时止。本协议试用期从年月日起至年月日止。
　　二、分红协议的依据及计算办法
　　1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务。年终甲方将向乙方公开一年的财务状况，在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上，乙方可按比例取得分红。
　　2、在次年的一月底二月初影楼年终结算时影楼税后利润按下列顺序分配：弥补亏损提取公积金10提取公益金5支付红利
　　根据以上分配顺序，在影楼提取公益金后仍盈利的基础上，乙方可获得影楼纯利润的此比例可根据乙方的工作年限做上下波动的调节，若乙方在本协议签订期间工作表现良好，为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉，为影楼服务多年分红比例将上调，具体上调幅度有影楼总经理决定。
　　三、乙方享有分红的前提
　　1、乙方作为甲方雇员，在职期间必须遵守与甲方签订的《劳动合同》、《员工保密协议》的所有条款及影楼《员工守则》、各项规章制度，如乙方违背以上条款中任意一条造成甲方经济或名誉损害的，甲方有权单方面取消分红协议，乙方丧失分红权利；情节严重者移送司法机关处理。
　　2、乙方作为享有分红权利的雇员，要有主人翁的心态，用心用力协助甲方做好影楼工作，帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。努力提高技术水平，用服务、质量帮助甲方开拓市场，使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头。如甲方认为乙方工作表现不好，没有做到以上条款规定内容，有权取消乙方分红资格。
　　四、关于本协议期限及其他
　　1、如乙方在与甲方签订的《劳动合同》没有到期的前提下离职，将自动放弃当年的年终分红
　　2、分红协议到期后，甲乙双方可经过协商后续签。
　　3、本协议自双方签章时生效。本协议生效后，双方即全面享有本协议项下的各项权利并负担本协议项下的义务以及附随义务。
　　九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
　　甲方代表：乙方：
　　公章：公章：
　　签字时间：年月日签字时间：年月日
　　分红的合同12
　　甲方：
　　乙方：
　　为了使甲、乙双方进一步提高经济效益，鉴于乙方以往对甲方开办的店的贡献及激励乙方更好的工作，经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，双方同意甲方以虚拟股（干股）的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务，特订立以下协议：
　　一、名词定义（除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下）
　　1、虚拟股（干股）：指店（个体经营者）名义上的分红比例，虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股的拥有者仅享有参与
　　店（个体经营者）年终净利润的分配权，而无所有权和其他权利，不得转让和继承。
　　2、分红：指甲方年终税后可分配的净利润。
　　二、分配方式
　　1、甲方在协议期限内，每年分配给乙方共20的虚拟股（干股），即甲方将年终税后净利润的20分给乙方。若乙方在工作中的经营管理潜力得到甲方认可，并每年为甲方取得税后净利润万元及以上，则甲方每年分配给乙方的虚拟股（干股）能够提升至30，具体约定双方可另行协议。
　　2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。
　　3、乙方取得的甲方虚拟股（干股）分红比例，由甲乙双方签字确认，但对外不产生法律效力；乙方取得的该虚拟股（干股）分红比例，没有任何实际股份作为分红依据，即乙方按上述比例分红，仅仅是甲方的单方面奖励，与股权无关；乙方不能据此认为在甲方有相应20的股权，不得以此虚拟股（干股）对外作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其虚拟股（干股）要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
　　4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动协议或甲方的规章制度而被甲方解职的，或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：乙方无论何种原因离开甲方，则本协议自动失效。如前年已进行了分红，前年的分红不用退还，但当年的分红不再分配给乙方，其分配比例归甲方所有。
　　5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系，乙方在获得甲方授予的虚拟股（干股）同时，仍然按照劳动协议约定的待遇领取劳动报酬。
　　三、双方权利义务
　　1、乙方获得虚拟股（干股）无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
　　2、乙方需保证胜任并用心完成甲方的工作，用心努力为甲方创造利润；
　　3、在执行协议过程中，由于乙方的过错，造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行，由此发生的损失，由乙方承担。
　　4、乙方在甲方处工作期间，不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。
　　5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督，每月一小节，每季度中结，年终总结，以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重，予以认可，若有遗漏，允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
　　四、协议期限
　　1、本协议期限为年，从年月日起至年月日止。
　　2、协议到期终止后，甲方根据协议期限内的经营状况决定是否签署新的虚拟股（干股）分红协议。
　　五、协议解除情形
　　1、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系，并经甲方同意的，双方可解除劳动关系，本协议同时终止。
　　2、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下，甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
　　3、除以上两款规定外，在任何状况下，甲乙双方的劳动关系解除，本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议第二条第4款的规定处理。
　　4、本协议终止后，本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。
　　六、保密义务
　　乙方对本协议的资料承担保密义务，不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等状况，除非事先征得甲方的书面许可。若乙方故意向任何第三方泄漏本协议资料，则需向甲方承担违约金十万元。
　　七、争议的解决
　　因本协议引起的相关争议，双方应争取友好协商解决。如双方协商不成，任何一方可向人民法院提起诉讼。
　　八、其他规定
　　1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
　　2、本协议不得以口头方式修改，而须以双方签署书面文件的方式修改。
　　3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
　　甲方：乙方：
　　年月日年月日
　　分红的合同13
　　甲方：（以下简称甲方）
　　乙方：（投资方简称乙方）
　　现因甲方发展需要，乙方向甲方投入资金人民币元整（大写元），经过双方友好协商，在相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。
　　第一条、甲方经营项目及范围
　　经营项目：
　　经营范围：
　　第二条、投资方式
　　1、原则：产权为甲方所有，只对乙方支付工资和年度利润分红。
　　2、方式：现金支付，自甲乙双方签订本合同后日内，乙方应将资金存入公司账户。
　　第三条、合同期限、投资金额、分红比例、权利、义务
　　1、投资收益合同期限为年，即年月日至年月日。
　　3、在合同期限内，甲方愿向乙方按每（月年）支付本金回报元整（大写元），年合计支付人民币元整（大写元），并且甲方以年度利润向乙方分红。
　　第四条、撤资方式
　　1、自然撤资
　　本合同期满后，甲方向乙方发放红利和本金利息回报，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　2、甲方要求乙方撤资
　　在合同期内，甲方要求乙方撤资，在已过的时间里甲方向乙方按发放红利和本金回报，同时甲方向乙方赔偿该合同期限时间本金利息回报总额的双倍即元整（大写元）。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　3、乙方要求撤资
　　在合同期内，乙方要求甲方撤资，甲方在已过的时间里甲方向乙方按发放红利和本金回报（不付未过的日期），同时乙方应向甲方赔偿合同期限时间本金回报利息总额的双倍即元整（大写元）。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　4、甲方破产撤资
　　在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息或返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产，乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2款规定的价值。本合同终止。
　　第五条、争议解决
　　甲乙双方因履行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，应当友好协商解决。如协商不成，有权向各自向所在地人民法院起诉。
　　第六条、其他
　　本协议一式二份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。
　　甲方：
　　法人代表：
　　身份证号码：
　　签订日期：年月日
　　乙方：
　　法人代表：
　　身份证号码：
　　签订日期：年月日
　　分红的合同14
　　甲方：
　　乙方：（投资方）
　　（以下简称“甲方”）现因发展需要，（以下简称“乙方”）
　　向甲方投入资金人民币元整（小写元），经过双方友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，特签订本协议书。
　　第一条甲方经营项目及范围。
　　第二条投资方式与流程
　　原则：产权为公司所有，只对乙方支付工资和年度利润分红。
　　方式：现金实付。
　　流程：将资金存入公司账户或者私人签订《投资分红协议书》执行协议书
　　第三条合同期限，投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益
　　合同期限为三年，即是年月日至年月日。乙方愿向甲方投入资金人民币元整（小写元），此资金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方运营。
　　在合同期限内，甲方愿向乙方按每支付本金回报元整（小写元）（本项款项按工资发放），三年合计人民币元整（小写元），并且甲方以年度利润的百分之（）向乙方分红。
　　（详见附件一说明）
　　第四条撤资方式
　　1。自然撤资。
　　本合同期为三年，同合期满后，甲方向乙方按月或按年发放红利和本金利息回报，并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　2。甲方要求乙方撤资。
　　在合同期内，不足三年，甲方要求乙方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报（不付末过的日期），同时甲方应该向乙方赔偿三年本利息回报总额的双倍即元整（小写元）。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　3。乙方要求撤资。
　　在合同期内，不足三年，乙方要求甲方撤资，甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月
　　或按年发放红利和本金回报（不付末过的日期），同时乙方应该向甲方赔偿三年本金回利息报总额的双倍即元整（小写元）。甲方并向乙方返还全部投资本金，本合同终止。
　　4。甲方破产撤资。
　　在任何时候，甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金，甲方宣布破产，乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产，乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。
　　第五条本协议一式份，甲方、乙方各份，具有同等法律效力。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
　　附件一：
　　“利润分红”中的“利润”：是指税后利润，以年度核算，公司总收益减去总开支。总开支含办公场所费、设备设施、办公费用、项目成本、员工工资及公司运营中产生的费和税等一切经营费用。
　　甲方：乙方：
　　（签章）（签章）
　　法人代表：电话：
　　二零年月日二零年月日
　　分红的合同15
　　为了发挥股份合作制企业的优势，保证企业顺利运作和不断发展，经全体股东共同协商，达成如下协议：
　　一、全体股东根据指政府的某文件）关于股份合作制企业试点意见，一致同意以共同出资的方式组建股份合作制企业，定名为：xxxxx（以下简称企业）。
　　企业注册地址：xxxxx。
　　二、企业的性质和组织形式为股份合作制。企业是营利性企业法人。企业注册资本总额为xx万元人民币，由xx家法人共同出资其中xx，其余xx由个人出资。股东以其出资额对企业承担有限责任，企业以其全部资产对企业债务承担责任。企业的一切活动严格遵守国家法律、法规和有关政策条例规定，并受国家法律、法规保护。
　　三、企业的经营宗旨：
　　充分发挥股份合作制企业的优势，面向国内外市场，积极发展多元化经营，全力追求最优经营业绩和利润的最大化，为全体股东提供优厚的回报。
　　四、企业的经营范围：
　　主营：xx、xx、xx。
　　兼营：xx、xx、xx、xx。
　　五、企业的经营方式：xx、xx、xx、xx。
　　六、企业坚持入股自愿、股权平等、利益共享、风险共担的原则。
　　七、企业的股本总额为全体股东认缴股本的总和，并由股东一次认足。股东一经入股，在企业办理工商登记后不得退股。
　　企业设置优先股和普通股两种股权。其中优先股的股利每年按其出资额的xx派发。（注：企业也可不设优先股）
　　八、企业在办理注册登记后向股东签发记名的出资证明书，作为股东的入股证明和分红依据。
　　九、股东的出资额按下列原则解交到位：
　　全体股东在本协议签字后x个月内，必须按协议向企业筹备组办理入股资产移交和认缴出资的手续。移交、认缴手续完结后，其入股资产和出资归企业法人所有。
　　十、企业正式设立后，一年内股东不得转让其全部或部分股份，一年后需转让股份的，按企业章程的有关规定执行。
　　十一、股东各方应完成组建企业的以下有关事项：
　　1、股东各方共同委托xxxx作为企业筹备组负责人，负责办理组建企业的申请手续，并负责完成下列工作：
　　（1）组建企业筹备工作机构及配备工作人员；
　　（2）向有权审批企业的部门申报企业组建的有关申请报告及文件资料；
　　（3）负责向全体股东办理出资清缴手续；
　　（4）向工商行政管理部门申请开业登记注册，并负责办理税务登记、银行开户等手续；
　　（5）负责企业筹备过程中全体股东委托的其它事宜。
　　2、其他股东负责完成下列工作：
　　（1）各自认缴的出资额按本协议规定的时间到位；
　　（2）提供工商登记的有关资料，协助办理工商登记；
　　（3）负责企业筹建工作机构委托的其它事宜。
　　十二、股东会是企业的最高权力机构。股东会由全体股东组成，股东会每年至少召开一次。股东会的权利和义务在企业章程中另行规定。
　　十三、企业董事会是股东会的常设权力机构。由创立会选出董事会成员，企业正式注册登记之日董事会方可正式行使职权。
　　董事会由xx名董事组成，董事任期xx年，可连选连任。董事会设董事长（企业法定代表人）一名，副董事长xx名，董事会可根据需要出聘请资深人士担任名誉董事长、董事会顾问。董事会职权在企业章程中另行规定。
　　十四、企业设立监事会，对董事会及其成员和经理（厂长）、高级管理人员及其他管理人员行使监督职能。监事会成员由xx人组成，任期xx年，可连选连任。监事会的职权在企业章程中另行规定。
　　十五、企业经理（厂长）在董事会领导下全面负责企业的日常经营管理和行政管理工作，执行董事会决议，对董事会全面负责。
　　十六、企业设经理（厂长）一名，经理（厂长）由董事会聘任；副经理（副厂长）和其他高级管理人员协助经理（厂长）工作，对经理（厂长）负责。
　　十七、经理（厂长）任期为xx年，可连聘连任。
　　十八、董事长、经理（厂长）不得在其他经济组织兼职，不得从事与本企业有竞争或损害本企业利益的活动。
　　十九、企业根据经营管理的需要，由经理（厂长）负责按照精简、高效的原则，提出设立相应的经营管理机构的方案，经董事会批准后，由经理（厂长）负责组织和领导。
　　二十、经理（厂长）的职权在企业章程中另行规定。
　　二十一、企业按照国家有关法律和条例规定缴纳各项税费。企业的员工按照《中华人民共和国个人所得税法》的规定，交纳个人所得税。
　　二十二、企业按照国家规定建立内部财务管理制度、设立专职财务负责人，配备专业人员负责管理财务工作，企业财务接受全体股东的监督。
　　二十三、企业的会计年度从每年1月1日起至12月31日止。企业的一切凭证、单据、账薄、报表用汉字书写。
　　二十四、企业财务部门在每一个会计年度终了的第一个月内，由经理（厂长）负责编制上一个会计年度的资产负债表、损益表和利润分配方案，提交董事会和股东会审查批准。
　　二十五、企业当年实现的利润总额依法缴纳规定的税费后，其净利润按以下顺序分配：
　　1、弥补亏损（指超过用利润抵补亏三年期限仍未补足的亏损）；
　　2、提取公积金15（经股东会批准可增加提取比例）；
　　3、提取公益金5；
　　4、支付优先股股利；
　　5、支付普通股股利。
　　企业发放股利可采用现金、出资证明书及其它有价证券的方式。
　　二十六、企业税后净利润在未弥补亏损和提取公积金、公益金前，不得分配股利。企业根据经营情况对普通股股利的分配实行上不封顶，下不保底。企业无盈余时，原则上不得分配股利。
　　二十七、企业破产或终止时，按国家有关规定进行清算，企业破产以其全部资产清理为限。
　　二十八、由于不可抗力的原因，企业组建后连续三年亏损，无力继续经营时，经全体股东一致同意，并报原审批机关批准，可宣告企业终止并进行清算。
　　二十九、任何股东未按协议第九条规定如期缴纳出资时，每逾期一个月，违约股东应向企业缴付认股额的xx作为违约金。无正当理由拒付违约金的，取消其股东资格。
　　三十、因任何股东违约，造成本协议不能履行或不能完全履行时，除应赔偿企业的实际损失外，守约股东都有权要求其退出企业。
　　三十一、任何股东不得用企业的名义进行违法活动。如发生，该股东应承担相应的法律责任和造成的全部损失。
　　三十二、由于不可抗力的原因，使本协议无法继续履行，企业设立失败，任何股东均不负违约责任，企业筹备组应负责退还股东的全部出资。创立过程中已开支的费用，由全体股东按其股份比例分摊。
　　三十三、凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议，由全体股东协商解决。
　　三十四、按照本协议规定的各项原则所制定的企业章程为本协议的组成部分，全体股东均应遵守。
　　三十五、本协议经订立协议的全体股东签字盖章，并经审批部门审核后生效。
　　三十六、本协议的未尽事宜，由订立协议的全体股东协商解决，必要时可对本协议作补充。补充协议必须交审批部门备案，补充协议限于企业创立会召开之前。
　　三十七、股东出资见下表：单位：元
　　股东名称出资金额股东签名（盖章）
　　三十八、本协议于20xx年月日在xxxx签订。协议一式xx份，企业管理部门及订立协议的股东各执一份，其余分别报送审批机关、体改、工商部门。
　　年月日