企业会计聘用合同 推荐度： 企业会计聘用合同协议书 推荐度： 会计聘用合同 推荐度： 相关推荐 会计聘用合同（15篇） 随着时间的推移，合同的类型越来越多，签订合同也是避免争端的最好方式之一。你所见过的合同是什么样的呢？以下是小编为大家整理的会计聘用合同，仅供参考，欢迎大家阅读。 会计聘用合同1 甲方：（以下简称甲方） 乙方：（受聘人）（以下简称乙方） 甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 合同有效期：自20xx年5月1日至20xx年4月30日止，合同期满聘用关系自然终止。 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。 甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 第三条工作条件和劳动保护 甲方实行每周工作48小时，每天工作8小时的工作制度。甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第四条工作报酬 根据国家、单位的有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按每月800元支付乙方工资，每月计发工资的具体日期为。 甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。 乙方享受规定的福利待遇。 乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。 第五条工作纪律、奖励和惩处 乙方应遵守国家的法律、法规。 乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 甲方按单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位的有关规定经予处罚。 第六条聘用合同的变更、终止和解除 聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 甲方单位被撤消、关闭、转产，聘用合同自行终止。 经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。 （1）在试用期内被证明不符合聘用条件的。 （2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。 （3）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的。 （4）被依法追究刑事责任的。 第七条其它事项 甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议，按《劳动法》争议处理的有关条款执行。 会计的聘用合同范本 本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同的未及事项，按国家有关规定执行。 双方认为需要规定的其他事项可以签订补充合同。 甲方：乙方： 年月日年月日 会计聘用合同2 甲方（聘方）： 乙方（受聘方）： 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下会计聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。 一、聘用合同期限 本合同期限为年，自年月日至年月日止。 二、聘用岗位 甲方聘用乙方在财务部门从事会计岗位的工作。 三、工资福利 （一）甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资标准元月。 四、聘用合同的变更 （一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。 五、聘用合同的解除 （一）甲方、乙方双方经协商一致，可以解除本合同。 （二）有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除本合同： 1、在试用期内的； 2、考入普通高等院校的； 六、聘用合同的续签 本合同期满前，甲乙双方协商一致，可以按照规定的程序续签聘用合同。 七、本合同一式两（2）份，聘方、受聘方各持一（1）份。 甲方（公章）： 法定代表人（签字）： 年月日 乙方（公章）： 法定代表人（签字）： 年月日 会计聘用合同3 甲方： 地址： 法定代表人： 乙方 文化程度 性别 出生日期： 居民身份证号码： 家庭住址： 邮政编码： 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同于年月日生效，于年月日终止。其中试用期个月。 二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任会计岗位工作。乙方的工作内容为： 1、按照国家会计制度的规定，根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证，做到记帐、算帐、报帐手续完备，同时使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确，帐目清楚，凭证齐全。 2、记帐时注意核对凭证与交易所是否相符，各明细帐月末与总帐核对，做到帐帐相符，准确及时反映资金增减、变动及往来结算、费用开支情况。 3、按照编制有关财务报表，做到准确无误。 4、与税务机关进行报税，协调与税务机关的关系。 第三条乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 第四条工作时间 执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间为七个半小时，每周的工作时间为周一至周五，周六上午上半天班。甲方由于工作需要，可以安排乙方进行加班。 第五条甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资； 第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件、制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第八条甲方的工资应遵循按劳分配原则。 第九条甲方每月支付乙方的基本工资为人民币1500元月，甲方每月日以货币形式将上个月的公司支付乙方工资。其中试用期间基本工资为元。 甲方随同支付每月工资的同时，向乙方按月支付交通补助元，饭补元，电话补助元。 五、保险福利待遇 第十条甲乙双方应按国家社会保险的有关规定缴纳社会保险费用。 六、竞业禁止及保密条款 第十一条竞业禁止在解除或者终止劳动合同后，乙方在两年内（包括两年）不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营与甲方同类产品、从事同类的业务。 第十二条保密乙方应遵守甲方保密方面的制制度规定，对在工作中有可能接触到甲方信息和资料负有保密的职责，并保证不利用这些信息与甲方竞争。 甲方的商业秘密包括但不限于甲方及与甲方有关联的经营实体的管理方法、生产技术、市场推广或财务的信息和资料；甲方及与甲方有关联的经营实体的客户、产品、业务、服务或其他商务的有关信息和资料 七、劳动纪律 第十三条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度：严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。 第十四条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。 八、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第十五条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 第十六条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 第十七条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第十八条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1在试用期间，被证明不符合录用条件的； 2严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4。被依法追究刑事责任的。 第十九条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方： 1乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的； 2乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。 第二十条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同终止、解除本合同： 1患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的； 2女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 3义务兵复员退伍和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的。； 4义务服兵役期间的。 第二十一条乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。应当向甲方支付已经收到所有工资及补助总额的10的违约金。 第二十二条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 1在试用期内的； 2甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 第二十三条本合同期限届满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 九、劳动争议处理 第二十四条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十、其他 第二十五条本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。 第二十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方： 乙方： 会计聘用合同4 甲方：（以下简称甲方） 乙方：（受聘人）（以下简称乙方） 甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 第一条合同期限 1、合同有效期：自年月日至年月日止（其中年月日至年月日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 第二条工作岗位 1、甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。 2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 第三条工作条件和劳动保护 1、甲方实行每周工作小时，每天工作小时的工作制度。 2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。 3、甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第四条工作报酬 1、根据国家、单位的有关规定，乙方的会计工作岗位，甲方按每月元支付乙方工资，每月计发工资的具体日期为。 2、甲方根据国家、单位的有关规定，可调整乙方的工资。 3、乙方享受规定的福利待遇。 4、乙方享受国家规定的法定节假日、计划生育等假期。 5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。 第五条工作纪律、奖励和惩处 1、乙方应遵守国家的法律、法规。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按单位的有关规定经予处罚。 第六条聘用合同的变更、终止和解除 1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、甲方单位被撤消、关闭、转产，聘用合同自行终止。 4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。 5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。 （1）在试用期内被证明不符合聘用条件的； （2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的； （3）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的； （4）被依法追究刑事责任的。 6、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 （1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。 （2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的； （4）乙方不履行聘用合同的。 7、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。 （1）在试用期内的； （2）甲方无故未按照聘用合同约定支付工作报酬逾期月的。或者提供工作条件的。 8、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。 第七条违反和解除聘用合同的经济补偿 1、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。 3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。 4、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。 5、聘用合同履行期间，合同双方的任何一方擅自违反规定解除合同的，必须负违约责任。并应按不满聘用合同规定的期限支付基本工资额度的违约金。 6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。 第八条其它事项 1、甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议，按《劳动法》争议处理的有关条款执行。 2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 4、本合同的未及事项，按国家有关规定执行。 5、双方认为需要规定的其他事项可以签订补充合同。 甲方：乙方： 签订日期：年月日 会计聘用合同5 甲方： 乙方： 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期：从年月日至年月日止。合同期满，双方可以如继续履行则合同顺延一年，再无须再办理续签事宜。依次类推。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬元，在每月10日后财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 1为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2监督检查乙方工作情况； 3使乙方及时获取劳动报酬； 4为乙方履行职务提供一定的工作条件； 四、乙方的权利和义务 1依法履行会计职务； 2获取劳动报酬； 3对甲方（单位）的管理工作提出建议； 5遵守甲方（单位）的各项规章制度，接受甲方（单位）的领导和监督，服从工作安排； 6在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于甲方（单位）声誉的活动，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据； 7自行承担人身安全责任。 五、其它 1双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前一个月告知对方）； 2因其他原因不宜继续履行职务时。 3因国家政策或上级政策发生变化时。 4合同解除后一个月内，乙方须立即交出全部有关财务凭证文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 七、本合同自双方签字之日起生效。 八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 甲方：乙方： 联系电话：联系电话： 年月日 会计聘用合同6 甲方：蓓蕾幼儿园 乙方： 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等的基础上，经双方协商同意签订本合同。 一、聘用期：从年月日至年月日止。合同期满双方可以办理续签事宜。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬元，在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 1为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2监督检查乙方工作情况； 3、为乙方履行职务提供工作条件； 四、乙方的权利和义务 1依法履行会计职务、获取劳动报酬，对甲方的管理工作提出建议； 2遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的领导和监督，服从工作安排； 3在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据； 4自行承担人身安全责任。 五、其它 1双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 2因其他原因不宜继续履行职务时。 3因国家政策或上级政策发生变化时。 4合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份，自双方签字之日起生效。 甲方： 乙方： 年月日 会计聘用合同7 甲方：学院 乙方： 一、自200xx年xx月xx日起至200xx年xx月xx日，甲方聘请乙方担任 课程任课教师。 二、甲方职责 1甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。 2甲方按每标准课时 元的标准支付给乙方讲课酬金。甲方为进行教学质量监督，暂扣乙方5元每标准课时的课时费，在确定无教学质量方面的问题后，于第二个学期的。第一次课时酬金表中计发。 3甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬，酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。 4甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按两节课课酬标准的50付给乙方工资。 三、乙方工作职责 1乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格，在受聘前必须参加甲方组织的试讲。 2乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学，如认真备课、讲课，批改作业、阅评试卷等。 3为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。 4 乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂，否则，每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元。 5乙方因故不能按时上课，至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续，事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课，否则，每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。 6乙方要求中止合同，需提前两周以书面形式通知所在系部，甲、乙双方经协商后可解除合同。 四、有下列情况之一者，甲方有权与乙方解除合同： 1教学质量考核不合格。 2乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度，在师生中造成不良影响。 3教学过程中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。 甲方教务处（签章） 乙方（签章） 联系电话： 联系电话： 年月日年月日 会计聘用合同8 甲方：（聘方） 乙方：（受聘方） 本职工作单位： 职务： 甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。 第一条 乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。 第二条 乙方的聘任职务是（公司）兼职会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务 第三条 甲方的权利和义务 （一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利： 1为乙方安排财务会计工作，分配任务； 2监督检查乙方工作情况； 3在乙方工作成绩突出或对（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚； （二）甲方须履行的义务： 1使乙方及时获取劳动报酬； 2使乙方合理享受（公司）规定的待遇； 3为乙方履行职务提供一定的工作条件； 4依法维护乙方在履行职务时的合法权益； 5为乙方参加工会有关财会知识更新学习提供条件。 第四条 乙方的权利和义务 （一）在本合同有效期内，乙方有以下权利： 1依法履行会计师职务； 2获取劳动报酬； 3对（公司）的管理工作提出建议和批评； 4依上级机关规定的条件参加财会协会活动和（公司）的各项文体活动； 5辞职（须提前三个月提出书面申请）。 （二）乙方须履行的。义务： 1遵守（公司）的各项规章制度，接受（公司）的领导和监督，服从工作安排； 2在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德； 3不得从事有损于（公司）声誉的活动，严禁泄漏（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任； 4管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任； 5不断提高自己的实际工作能力和业务素质； 6自行承担人身安全责任。 第五条 劳动报酬和福利待遇 （一）甲方每季度付给乙方基本报酬元，在季度财务报表完成后，支付报酬。 （二）因工作需要，经主任同意，到外地出差时，出差补助执行铁路局规定标准。 第六条 合同的变更和解除 （一）在下列情况下，（公司）有权单方解除合同： 1应聘会计师违反（公司）规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时； 2应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德； 3应聘会 会计师因违法乱纪被撤销会计师资格； 4应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。 （二）在下列情况下，合同自行解除： 1应聘会计师因工作需要调离（地区）； 2应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务个月； 3一个月无故不做帐； 4（公司）被撤销。 （三）在下列情况下，合同可以变更： 1双方协商之； 2因国家政策法令发生变化时。 第七条 合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务 第八条 合同期限 本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。 第九条 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。 第十条 本合同自双方签字之日起生效。 甲方（签章）： 乙方（签章）： 代表人（签章）： 地址： 地址： 电话： 电话： 年月日 年月日 会计聘用合同9 甲方：市办（聘方）乙方：（受聘方） 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期：从20年月1日至20年月31日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬00元，在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 、为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的。任务； 、监督检查乙方工作情况； 3、使乙方及时获取劳动报酬； 4、为乙方履行职务提供一定的工作条件； 四、乙方的权利和义务 、依法履行会计职务； 、获取劳动报酬； 3、对（单位）的管理工作提出建议； 5、遵守（单位）的各项规章制度，接受（单位）的领导和监督，服从工作安排； 6、在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于（单位）声誉的活动，严禁泄漏办的秘密和有关财务数据； 7、自行承担人身安全责任。 五、其它 、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 2、因其他原因不宜继续履行职务时。 3、因国家政策或上级政策发生变化时。 4、合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 七、本合同自双方签字之日起生效。 八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 甲方：（聘方）乙方：（受聘方） 二年七月三十一日 会计聘用合同10 甲方：（聘方） 乙方：（受聘方） 本职工作单位： 职务： 甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。 第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。 第二条乙方的聘任职务是（公司）兼职会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务 第三条甲方的权利和义务 （一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利： 1为乙方安排财务会计工作，分配任务； 2监督检查乙方工作情况； 3在乙方工作成绩突出或对（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚； （二）甲方须履行的义务： 1使乙方及时获取劳动报酬； 2使乙方合理享受（公司）规定的。待遇； 3为乙方履行职务提供一定的工作条件； 4依法维护乙方在履行职务时的合法权益； 5为乙方参加工会有关财会知识更新学习提供条件。 第四条乙方的权利和义务 （一）在本合同有效期内，乙方有以下权利： 1依法履行会计师职务； 2获取劳动报酬； 3对（公司）的管理工作提出建议和批评； 4依上级机关规定的条件参加财会协会活动和（公司）的各项文体活动； 5辞职（须提前三个月提出书面申请）。 （二）乙方须履行的义务： 1遵守（公司）的各项规章制度，接受（公司）的领导和监督，服从工作安排； 2在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德； 3不得从事有损于（公司）声誉的活动，严禁泄漏（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任； 4管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任； 5不断提高自己的实际工作能力和业务素质； 6自行承担人身安全责任。 第五条劳动报酬和福利待遇 （一）甲方每季度付给乙方基本报酬元，在季度财务报表完成后，支付报酬。 （二）因工作需要，经主任同意，到外地出差时，出差补助执行铁路局规定标准。 第六条合同的变更和解除 （一）在下列情况下，（公司）有权单方解除合同： 1应聘会计师违反（公司）规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时； 2应聘会计师严重违反工作作纪律或违背职业道德； 3应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格； 4应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。 （二）在下列情况下，合同自行解除： 1应聘会计师因工作需要调离（地区）； 2应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务个月； 3一个月无故不做帐； 4（公司）被撤销。 （三）在下列情况下，合同可以变更： 1双方协商之； 2因国家政策法令发生变化时。 第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务 第八条合同期限 本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。 第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。 第十条本合同自双方签字之日起生效。 甲方（签章）：乙方（签章）： 代表人（签章）： 地址：地址： 电话：电话： 年月日年月日 会计聘用合同11 甲方： 地址： 乙方：（身份证号：）地址： 因甲方工作需要，需聘请乙方做会计，乙方愿意受聘。甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期限和工作方式： 1、聘用期：从年月日至年月日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 2、乙方工作方式为专职会计，需要在甲方办公场地坐班。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬元，在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 1为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2监督检查乙方工作情况； 3使乙方及时获取劳动报酬； 4为乙方履行职务提供一定的工作条件； 四、乙方的权利和义务 1依法履行会计职务； 2获取劳动报酬； 3对（单位）的管理工作提出建议； 4遵守（单位）的各项规章制度，接受（单位）的领导和监督，服从工作安排； 5在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于 （单位）声誉的活动，严禁泄漏的秘密和有关财务数据； 6自行承担人身安全责任。 五、其它 1双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 2因其他原因不宜继续履行职务时。 3因国家政策或上级政策发生变化时。 4合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 七、本合同自双方签字之日起生效。 八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 甲方（盖章）： 法定代表人（签字）： 签订日期：年月日 乙方（签字）： （身份证号：） 签订日期：年月日 会计聘用合同12 甲方：（聘方） 乙方：（受聘方） 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期：从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬300元，在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 1、为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2、监督检查乙方工作情况； 3、使乙方及时获取劳动报酬； 4、为乙方履行职务提供一定的工作条件； 四、乙方的。权利和义务 1、依法履行会计职务； 2、获取劳动报酬； 3、对奎屯喜农乐农资有限责任公司的管理工作提出建议； 5、遵守奎屯喜农乐农资有限责任公司的各项规章制度，接受的领导和监督，服从工作安排； 6、在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于公司声誉的活动，严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据； 7、自行承担人身安全责任。 五、其它 1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 2、因其他原因不宜继续履行职务时。 3、因国家政策或上级政策发生变化时。 4、合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 七、本合同自双方签字之日起生效。 八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 甲方： 乙方： 年月日： 会计聘用合同13 甲方：办公室 乙方： 因甲方工作需要，需聘请乙方做核算会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期： 从年月日至年月日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 二、报酬： 甲方每月付给乙方报酬壹仟贰佰元（1200），在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 1、为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2、监督检查乙方工作情况； 3、使乙方及时获取劳动报酬； 4、为乙方履行职务提供一定的工作条件； 四、乙方的权利和义务 1、依法履行会计职务； 2、获取劳动报酬； 3、对村财乡管办公室的管理工作提出建议； 5、遵守村财乡管办公室的。各项规章制度，接受村财乡管办公室的领导和监督，服从工作安排； 6、在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于村财乡管办公室声誉的活动，严禁泄漏村财乡管办公室的秘密和有关财务数据； 7、自行承担人身安全责任。 五、其它 1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 2、因其他原因不宜继续履行职务时。 3、因国家政策或上级政策发生变化时。 4、合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 七、本合同自双方签字之日起生效。 八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 甲方：办公室 乙方： 代表人： 年月日 会计聘用合同14 甲方： 乙方： 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 第一条职位及工作内容 甲方聘用乙方担任兼职会计，具体工作内容为。 第二条聘用期 从年月日起至年月日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 第三条报酬 甲方每月付给乙方报酬元，在每月财务报表完成后天内支付。 第四条工作时间 工作时间为每月日至日，具体上班时间为时至时（工作日）。 第五条工作地点 乙方需到甲方公司办公，以完成甲方的会计工作。 甲方公司地址：。 第六条甲方的权利义务 1为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务。 2监督检查乙方工作情况。 3按合同约定向乙方支付劳动报酬。 4为乙方履行职务提供一定的工作条件。 第七条乙方的权利义务 1依合同约定履行会计职务。 2按合同约定获取劳动报酬。 3对甲方的管理工作提出建议。 4遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的领导和监督，服从工作安排。 5在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于甲方声誉的活动，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据。 第八条陈述和保证 1甲方向乙方陈述和保证如下： （1）其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司； （2）其有权进行本合同规定的行为，并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同； （3）本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。 2乙方向甲方陈述和保证如下： （1）其是具有完全民事行为能力的自然人； （2）本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。 第九条违约责任 1违反本合同约定，或无故终止合同视为违约，违约方应按合同法有关规定，承担违约责任。 2在合同有效期内，若无不可抗拒因素发生，甲乙双方中的任何一方都不得终止合同，终止合同方视为违约。 3违约金的计算方法：。 第十条合同终止 1甲方或乙方如要提前终止本合同，应提前天正式书面并电话通知对方，双方应在结清所有费用及承担相应责任后本合同才能终止。 2合同终止后，合同双方仍应承担原合同内所规定之双方应履行而尚未执行完毕的义务与责任。 3合同终止后天内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 第十一条权利的。保留 任何一方没有行使其权利或没有就对方的违约行为采取任何行动，不应被视为对权利的放弃或对追究违约责任的放弃。任何一方放弃针对对方的任何权利或放弃追究对方的任何责任，不应视为放弃对对方任何其他权利或任何其他责任的追究。所有放弃应书面做出。 第十二条争议的解决 本合同双方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时，应通过友好协商的方式予以解决。如果双方通过友好协商不能解决争议，则可通过提起诉讼交有管辖权的人民法院裁决。 第十三条附则 1本合同可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有相同法律效力。 2本合同自双方签字盖章之日起生效。 3本合同式份，具有相同法律效力。各方当事人各执份，其他用于履行相关手续。 甲方：乙方： 日期：日期： 会计聘用合同15 甲方（聘用单位）：乙方（受聘人）： 地址：家庭住址： 法定代表人：身份证： 根据法律相关规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条合同期限 合同有效期：自年月日至年月日，合同期满聘用关系自然终止。 第二条工作内容 乙方同意根据甲方工作需要，担任会计岗位工作。乙方的工作内容为： 1。全面履行企业会计职责，负责公司各种票据的收集、分类、制作凭证，做到帐目清楚，凭证齐全。 2。编制有关财务报表，完成分类帐、总帐、报表和月度、季度、年度财务分析。 3、与税务机关进行报税，负责税务办理，协调处理好与税务机关的关系。 4。负责销售货款督催、结算。 5。进行年度公司清产核资工作。 6。根据公司领导布置，提供会计分析资料。 第三条工作条件和劳动保护 1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动条件及劳动用品。甲方需为乙方购买财务软件，方便公司财务工作的展开。 2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 3。甲方根据企业生产和经济发展情况，不断提高和改善职工生活福利待遇。 4。乙方有参加甲方民主管理，获得政治荣誉和物质奖励的权利。 5。乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求，掌握本岗位的工作技能和操作规程，按质按量地完成各项规定的生产和工作任务，并接受甲方职能部门的有关考核。 6。乙方在合同期内，应树有良好的职业道德和主人翁精神风貌，维护企业声誉，爱护集体财产。 第四条工作报酬 从合同签订时间起甲方每月支付乙方的实际发放工资为不低于人民币3500元月，甲方于次月1日以货币形式将上个月的工资支付给乙方。甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险等社保款，缴费标准不低于实际发放工资金额。 第五条工作纪律 1、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理。 2、乙方应自觉维护本公司声誉和对外形象，爱护公司的设备和设施。要自觉的保守企业秘密，不准将公司的财务报表、产品技术资料、图纸和磁盘记录资料提供他人查阅和复制。并不得在其他企业兼职。 第六条聘用合同的变更、终止和解除 1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。 2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。 在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。 4、乙方做好本职工作依法履行职责，不得违法办理会计事项，如有违反甲方有权追究乙方责任。 5、乙方应保守甲方有关生产、经营的技术资料。 第七条其它事项 1、甲乙双方因实施聘用合同发生争议，按法律规定，应在甲方所在地提起仲裁或诉讼。 2、本合同一式二份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。 3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。 甲方（盖章）：乙方（签字）： 代表（签字）： 签约时间：年月日
