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老板讨厌什么样的员工老板讨厌什么样的员工身在职场就应该熟知职场的规则，你知道老板讨厌什么样的员工？以下是小编整理的经验分享，一起来看一下吧。老板讨厌什么样的员工？1、私下议论老板……
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常用面试技巧方法常用面试技巧方法导语：面试也是一门学问，并不是有工作经验就能通过，下面就由小编为大家带来常用面试技巧方法，希望能给大家带来帮助！常用面试技巧方法1。把控自我介……
怎么样在职场中修炼自己气场怎么样在职场中修炼自己气场人活着，争得是一口气，撑得是一个场，职场也是如此，好的气场是一张最有力的明信片，给你自信也帮你赢得尊重。怎么样在职场中修炼自己气场？下面是小编为……
白领的减压技巧有哪些白领必备的减压技巧有哪些职场白领有压力怎么办呢？那么大家知道白领必备的减压技巧有哪些呢？下面一起来看看！控制自己情绪当工作压力大的时候，职业女性容易情绪波动，……
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如何有效提升员工的积极性如何有效提升员工的积极性如何提升员工的积极性，做好各项工作，这不仅对企业的兴衰与发展至关重要，而且也是一个有效的领导者或管理者的主要职责和必备的管理素质。以下是小编整理的……
职场新人最需要的建议是什么职场新人最需要的建议是什么来到一个新环境，职场新人难免会不适应。那么大家知道职场新人最需要的建议是什么呢？下面一起来看看！很多新人刚步入职场，觉得很茫然，带着理想来……
职场中缓解白领孤僻症的方法职场中缓解白领孤僻症的方法白领是一个压力很大的社会群体，面对各方面的压力，他们也很容易患上心理疾病的，例如白领孤僻症也是白领们经常患的一种心理疾病，针对白领孤僻症有哪些方……
面试基本礼仪技巧面试基本礼仪技巧导语：合格的面试奠定了求职的成败与否，因此，面试时更要注意一些礼节性方面的问题，做到落落大方、简洁干练，给考官留下良好的印象。下面就由小编为大家分享面试基……
做事成功的四个必备条件2009。05。16来源：中人网文：叶东环境逐渐成熟，竞争日益激烈，只有付出比以前更多的努力才能获得成功。要想获得成功，必须具备四个条件。第一个是气，就是激情，就是……诊脉员工“瞎忙”七大病因2009。05。16来源：《中外管理》作者：景素奇许多中小型成长企业往往有这样的怪现象出现：企业内几乎每个人都忙不过来，但就是整体效率低下！而且也很难找出原因，不知该如何……如何再造零售企业的流程2009。05。16来源：服饰潭在流通企业的现代化进程中，利用信息技术改造传统流程是一个无法绕过的环节。本文从流程再造的角度，提出了一系列针对我国零售企业的建议。在……岿然于危机的七大法则2009。05。15来源：《中外管理》作者：罗志勇、岳阳、张锡龄2004年中国企业危机盘点迅驰险殇、朗科折戟、格兰仕受谤、特富龙遭疑对于部分中外企业而言，面对风波，……虚弱的企业家精神2009。05。16来源：《中外管理》作者：邓波当显露的人性弱点与修养产生对抗性，而修养与人性弱点在抗衡中失败后，修养就开始蜕化，企业家精神的虚弱就会显露无遗。……别让“怀才不遇”者迷了眼。。2009。05。15来源：《中外管理》作者：景素奇当老板们同情怀才不遇者、大胆破格启用怀才不遇者时，是否思考过这类人自身的问题？而这些……德波诺刮起“帽子旋风”2009。05。15来源：《中外管理》将“创新思维”工具化今天的中国企业太需要创新了！因为我们每时每刻都面临着各种各样的挑战与竞争：要创造新产品、新服务；要解决老难……管理者要放下架子端正自己2009。05。15来源：中人网谈到管理，有很多好的方法、制度、策略和思想，以及成熟的经验和理论。但这些能否成功植入自己的企业，并使之生根发芽，关键还取决于经营管理者自身……优秀的管理者必须先管好自己2009年5月15日来源：中人网作者：石立平管理一门科学，也是一门艺术，更是一门实践工作。管理工作更多地强调“理”，而不是“管”。如果一个管理者理不清工作头绪，那么他再怎……平级调动能培养出精英吗？2009。05。14来源：《中外管理》作者：海格美国GE推崇的内部培养，以及日本企业习惯的内部轮岗，使得很多企业及经理人相信：平调是锻炼人才、获得提升的绝佳途径。但这对企……中小企业外聘骨干，如何谈判薪酬？2009。05。14来源：《中外管理》作者：景素奇作为企业，纯粹留老人不难，单一招新人也不难，难就难在既要留老人又要招新人。那么企业该如何展开与外聘骨干的薪酬谈判？如何又……跨文化管理我们别无选择2009。05。14来源：《中外管理》作者：本刊记者王小燕在中国企业国际化步伐越来越快的时候，如何管理不同地域、不同文化下的分支机构，就成了摆在企业面前的一道现实难题。据……