浅谈后备母猪的饲养管理技术相关知识
8月16日 相见欢投稿 浅谈后备母猪的饲养管理技术相关知识
浅谈后备母猪的饲养管理技术
后备母猪饲养的主要目标是维持后备母猪良好的体况,通过营养调节刺激母猪的激素系统,使母猪在最佳状态及良好的管理、营养和环境条件下,为养殖者创造最佳的经济效益,并能给仔猪提供一个良好的开端。
后备母猪的概念及作用后备母猪是从仔猪群中选留下来作为种母猪的一类猪的总称。后备母猪阶段一般是从断奶选留下来开始,直到配种之前,其年龄一般为~月龄。规模化猪场要想持续稳定生产,首先必须保证基础母猪群的稳定。而基础母猪群要保证较高的生产水平就要不断的淘汰那些产龄高且繁殖性能已经下降的母猪,补充新的后备母猪,以维持母猪群合理的胎次结构。在生产实践中母猪每年的淘汰率在~。因此,后备母猪构成了繁殖群的一个重要部分,其生产性能的改善对整个猪群的繁殖性能有着重要影响。
后备母猪的选育
后备母猪的选择
()母猪分娩后,选择外观正常,体重适合,发育良好的仔猪。在仔猪~日龄时,凡符合品种特征、发育良好、乳头多(对以上)且排列整齐的仔猪均可留种。
()在月龄育成母猪中,除有缺陷、发育不良或患病的外,健康的育成母猪均可留作种用。
()在~月龄时,应选体型长、腹部较大而不下垂、后躯较大、乳头发育好的母猪留作种用。
()初产母猪中乳房丰满、间隔明显、乳头不沾草屑、排乳时间长且温驯者宜留种。
()母猪产后掉膘显著,怀孕时复膘迅速,增重快,也就是人们常说的“母瘦仔壮”,这样的母猪所产的仔猪在哺乳期间食欲旺盛且消化吸收好,宜留种。
后备母猪疾病控制
()调查种源场有无重要传染病。
()加强检疫,防止引进重要传染病的隐性感染者。
()严格的隔离和适应,至少。
()观察,采血,检验免疫状态及疾病感染情况。
后备母猪的营养适宜的营养水平是后备母猪正常生长发育的保证。营养水平过高或过低对后备母猪正常生长发育都会造成不良影响。营养水平过高会使母猪过肥,影响其排卵、发育周期不正常、妊娠率下降;营养水平过低,会使母猪生长发育受阻、初情期推迟、繁殖率下降。为使后备母猪维持生长和繁殖机能的正常发育,应满足其对各种营养的需要。后备母猪阶段骨骼和肌肉生长强度较大而脂肪的沉积则较少。因此,后备母猪的营养需要除了一定量的能量外,重点是对蛋白质和矿物质元素的需要,主要是钙和磷的需要。此外,充足而全面的维生素和微量元素供应也是保持其旺盛的代谢活动和正常生理机能所必须的。日粮营养水平:消化能~;粗蛋白含量不低于;赖氨酸的含量应达到。严重的氨基酸不足或不平衡也会明显延迟后备母猪的初情期;后备母猪日粮中应含有较高的钙、磷水平,一般钙不低于,磷不低于。后备母猪和普通育肥猪相比更需要一些特定的营养成分,特别是氨基酸、钙和磷、生物素和叶酸等。一些经产胎或者胎的母猪易患肢蹄病,很有可能是母猪青年时缺乏某些特定的营养成分,而这些肢蹄病是较难彻底治愈的。
后备母猪的饲喂要点
前期自由采食后备母猪月龄前应让其自由采食,以保证其能量需求。适当提高后备母猪日粮中的能量和采食量有助于后备母猪早日发情,而且还可增加后备母猪下一次发情时的排卵数,而限制后备母猪的采食量将延迟发情期~。
后期限量饲喂,防止过肥后备母猪阶段的食欲都很旺盛,采食能力很强,加之群饲时互相争食,使得有的母猪因采食过多造成肥胖。因此,后备母猪生长发育后期必须限制饲料的供给量,不能过多。月龄后适当限制饲养,日喂量控制在左右。因为对于此阶段的母猪,重要的不是长得快,而是为以后生产打下良好的基础。为解决群饲时互相争食的问题,饲槽的长度应满足全圈猪同时采食的需要。猪在分圈时,应使同圈的猪在品种、体重大小、采食习性等方面尽量一致,防止以大欺小、以强欺弱。母猪一般饲喂~次,每次以喂至~成饱为宜。
适当加喂青粗饲料后备母猪在断奶选留时,其消化机能发育还不十分完善,因而粗料的比例不能过高,粗纤维的比例一般不超过。随着猪年龄的增长,为了锻炼其消化功能,应逐渐增加粗饲料的比例,粗纤维可由~提高到~,同时,应适量饲喂青绿饲料。青绿饲料不仅可以提供猪生长所需要的大量营养物质,还可供给其维生素等,促进其食欲,改善其消化机能。这一点对后备母猪的生长发育十分重要。
配种前短期优饲,调整母猪体内的激素系统后备母猪配种前半个月短期优饲,供给尽可能多的哺乳母猪料,可刺激其胰岛素的产生,提高雌激素和促卵泡激素在血液中的水平,有利于增加排卵数和提高受孕率。一般以在原基础上提高~的饲喂量较合适。短期优饲对于体况较差的母猪效果尤为明显,可明显刺激其内分泌,促进生殖系统的活动,增加排卵个数(~枚)。后备母猪配种前体重应达~,背膘厚1~。
后备母猪的管理
做好后备母猪疾病预防及驱虫工作()免疫接种。按猪日龄分批次做好免疫工作。在配种前~月应接种次猪伪狂犬、猪乙脑、猪细小病毒、猪瘟等疫苗,两次接种间隔约。另外,应根据具体情况加强猪繁殖与呼吸综合征、猪链球菌、猪支原体、猪传染性胸膜肺炎、猪肺疫等疫苗的接种。()净化猪体内细菌性病原。应用广谱、高效、安全的预防性抗生素,在配种前个月用药,每个月连续用药周,直至配种。()驱除体内外寄生虫。引进的后备猪应在第周开始驱虫,配种前个月再驱虫次。选择广谱驱虫药,若用药期间同时用~敌百虫水溶液喷洒圈舍,可使驱虫效果更好。
后备母猪隔离、合圈饲养对于外部购进的后备母猪,合圈饲养前要进行隔离。1~周:把后备母猪置于隔离区,即同原有的猪群完全隔离,以适应新的环境。这两周内,可在饲料中添加广谱抗生素以减少疾病的威胁;~周:使后备母猪接触一定数量的老母猪(感染过疾病的)和接触断奶仔猪的粪便。以使后备母猪建立对猪场特定微生物群的免疫功能,此期间不要在饲料中添加抗生素;~周:将后备母猪置于“调情猪舍”中,以刺激后备母猪发情。
控制母猪适时发情为保证后备母猪适时发情,可采用调圈、合圈、成年公猪刺激等方法刺激后备母猪发情。在隔离的第~周把后备母猪放在与种公猪和经产母猪相同的猪舍(“调情猪舍”,猪舍用不锈钢或铝栅栏隔开,互相看得见并能通过猪嘴接触),每栏~头,这样可以使母猪互相刺激发情。每天用公猪刺激,且每天更换公猪。记录母猪的第1次发情时间,并等待配种。对于接近或接触公猪~周后仍未发情的后备猪,要采取强刺激。如将~头难配母猪集中到一个留有明显气味的公猪栏内,饥饿,每天赶进一头公猪与之追逐爬跨(有人看护)刺激母猪发情,必要时可用中草药或激素刺激,若连续个情期都不发情则淘汰。配种输精前可用公猪给予母猪必要的刺激,有利于母猪对精液的吸收。后备母猪应至少放过第1个情期再配种,以第3个情期配种为宜。
适当的运动和调教运动对于后备母猪非常重要,可以促进其代谢、增强其体质、锻炼其肢蹄、保证其旺盛的性欲,以顺利完成配种任务。有条件的猪场夏秋季节可采用放牧饲养,冬春季节可对后备母猪进行驱赶运动或让其在户外自由活动。每天让母猪在运动场运动~,且保证其采光时间稳定(~,最低),以促进母猪发情。猪体最敏感的部位是耳根部和下腹部,接触这些部位容易进行调教。实践证明,不愿接近饲养员的猪发育缓慢,易流产和发生难产,分娩后也常出现咬死、压死仔猪现象,因此从育成阶段就应适当调教后备猪,掌握猪只的个性,有针对性地调教。另外,配种前一段时期按摩母猪乳房,刷拭其体躯,建立感情,可使母猪性情温顺,有利于配种和产后带仔。
有什么样的境界,就有什么样的关系文刘勇商业法则,说到底就是关系的法则。或者说,商业经营的结果就是关系经营的结果。也许很多人不会同意我的观点,感觉经营关系是短视行为,小人行为,摆不到桌面上来,但在我看来恰……
你自己都这么不自律,如何指望孩子成龙成凤?01前不久小区业主群里的孩子家长在讨论要给孩子报什么兴趣班,有的要给孩子报美术围棋,有的要给孩子报舞蹈滑冰,有的要给孩子报钢琴吉他,有的要给孩子报英语日语。大家纷纷分享什……
人人愿意追随的管理者,至少都有这3个特质文高城幸司成为人人愿意追随的管理者必做的一件事是什么?那就是,掌握团队员工的人心。如果做不到这一点,就无法得到作为主管的凝聚力。而且,没有凝聚力的主管,不仅无……
聪明的leader,都用这5个步骤化解团队矛盾团队一起工作,成员性格各异,观点各不相同,矛盾在所难免。有些对抗能够激发创造力,强化团队精神。但是,长期不愿意把问题摊开来说,往往导致不健康、紊乱的对抗行为。当双方……
你和高手的距离,差的不只是能力作者:奇点不奇来源:奇点不奇(ID:zenglin776)转载请联系授权(微信ID:zengl666)人和人的距离,到底是怎么拉开的?有人说,是因为选择……
决定你几点下班的,不是老板,而是你自己最近有一部热播日剧,让常识君感触很深,剧名很简单粗暴,叫《我,到点下班》。正好赶上国内关于996的话题讨论正沸沸扬扬,有许多聚焦职场话题的公众号拿这部剧作为论据,以此来旗……
一家公司的企业文化,暴露了老板的层次文晋良老板,作为一家企业最优秀的厨师,炒出来的菜品,供养着自己的团队高管与员工。虽然高管员工都不是食神,但也有几分品尝的功底。当老板拿着画大饼的配方,给你炒了一盘企……
生而为人,学会承担是一门必修课01前阵子看到一条有些搞笑的热搜,女子月薪三千两千吃小龙虾,引婆婆不满。然而,从曝出的聊天记录看,婆婆上个月刚给了他们1万,儿子这回又以小孩要报名学习骑马为由向婆婆……
职场上的势与能首先承认势大于能。你出生的时代,地点,家庭,这些对于个体都是势。认知的基础是需要逻辑体系的,大势和能的关系上,要有从大到小的认识思考,而且大小又是相对的。很多……
关于复盘,这5大误区你不得不知!日常工作中,我们经常能感觉到,明明是以前犯过的错误,今天为什么又犯了一遍?怎么就不长记性呢?互联网时代,许多人只是“CtrlC”“CtrlV”,不加分辨,不做归纳分析,也……
为什么说理想的管理者从来都不存在?人们问得最多的一个问题是:理想的管理者应该是什么样的人?他们应该具备哪些特征?这个问题表明,人们有意或无意地认同这样一个概念:理想的管理者。不过,这个问题其实是错误……
高效人士的问题解决术:三步骤一次解决所有工作难题文森秀明“想说的话没办法好好说明”“觉得自己说得够清楚了,对方却还是听不懂”不少职场人士都有相同的烦恼。在公司内部会议上发表意见、对客户作简报、向主管报……
财务情况说明书怎么写财务情况说明书怎么写财务预算情况说明书是对年度财务预算报表的补充说明,是评估财务预算报表编制质量的重要依据,是年度财务预算报表的重要组成部分。那么,预算情况说明书怎么写呢……
什么是企业年金什么是企业年金企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度,是多层次养老保险体系的组成部分,由国家宏观指导、企业内部决策执行。那么,……
年金是什么年金是什么年金源自于自由市场经济比较发达的国家,是一种属于企业雇主自愿建立的员工福利计划。那么,年金到底是什么呢?下面jy135小编来告诉大家吧!年金是什么年……
职业年金是什么职业年金是什么职业年金是一种补充养老保障制度,既不是社会保险,也不是商业保险,而是一项单位福利制度。那么,具体职业年金是什么呢?下面小编来告诉大家吧!职业年金主要特……
职业年金是什么意思职业年金是什么意思职业年金是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。下面是小编收集整理的职业年金是什么意思,希望对你有帮……
企业年金是什么企业年金是什么企业年金既具有国民收入初次分配性质,也具有国民收入再分配性质。因此,企业年金形式的补充养老金计划又被视为对职工的一种延迟支付的工资收入分配。那么,企业年金是……
怎么做好前台工作怎么做好前台工作掌握酒店服务知识是酒店各项工作得以开展的最基础性的东西,只有在了解了丰富知识的基础上,才能顺利地向客人提供优质服务。那么,前台服务怎么做好本职工作呢?下面……
教研室教学秘书工作职责有哪些教研室教学秘书工作职责有哪些为协助教研室主任管理各项工作,教研室可设立教学秘书,教学秘书应协助教研室主任完成。那么,教研室教学秘书有哪些呢?下面jy135小编来告诉大家吧……
项目经理工作职责是什么项目经理工作职责是什么项目经理是项目团队的领导者,项目经理首要职责是在预算范围内按时优质地领导项目小组完成全部项目工作内容,并使客户满意。那么,项目经理工作职责有哪些呢?……
支行行长工作职责是什么支行行长工作职责是什么支行行长应该重点去做的,第一是待人。主要是对待三类人:领导、客户和员工。那么,支行行长工作职责有哪些呢?下面jy135小编来告诉大家吧!支行行……
图案书管理员工作职责有哪些图案书管理员工作职责有哪些图书馆管理员就是在图书馆里进行管理工作的相关人员。那么,图书管理员作职责有哪些呢?下面jy135小编来告诉大家吧!图案书管理员工作职责……
护林员工作职责护林员岗位职责推荐度:护林员工作总结推荐度:护林员个人工作总结推荐度:在护林员会议上的讲话推荐度:村级临时护林员聘用合同推……