解除劳动合同登报公告有什么法律依据？我们都知道现在国家对劳动法很严格，主要就是为了维护劳动者的合法权益，同样也是维护用人单位的利益不受到损害，如果在工作中遇到经常请假或违法公司规定的员工会怎么处理呢，用人单位解除……退休人员能签订劳动合同吗很多人在退休之后还发挥余热的继续参加工作，为单位为社会做贡献，那么对于这样的人是否还能与单位签订劳动合同呢？相信很多人都会有这方面的疑问，下面就让律图小编为您做详细解答吧。……劳动合同中的福利待遇有哪些劳动者成立劳动关系的目的就是取得劳动报酬，但是你知道吗，劳动合同中的福利待遇不止工资，那么劳动合同中的福利待遇有哪些呢？律图小编为您整理了这篇文章，希望帮助您解决遇到的法律问题……解除劳动合同补偿金年限怎么计算用人单位与劳动者解除劳动合同的，有些情况下是需要对劳动者进行经济补偿的，也就是支付经济补偿金。那么大家知道解除劳动合同补偿金年限是怎么计算的吗？律图小编将在下文中为您做详细解答……试用期被解除劳动合同需要赔偿吗试用期属于用工方与劳动者之间的考察期，在这个期间内，劳动者可以无任何理由提前3天通知用工方解除劳动合同。那么，在试用期期间解除劳动合同需要赔偿吗？请跟随律图小编一起在下文中进行……员工不续签劳动合同有什么后果通常在劳动合同即将到期之前，单位可以与员工协商续签劳动合同，但也有员工不愿意续签劳动合同的情况，此时会产生什么法律后果呢？律图小编整理了相关资料，将在下文中为您做详细解答。……不签订劳动合同双倍工资如何计算热门推荐：解除劳动关系劳动关系试用期工资劳动合同无效劳动合同期限解除劳动合同……什么时候签订劳动合同劳动合同中需要明确用人单位和劳动者的权利、义务，因此也可以说一份好的劳动合同是对单位和劳动者利益的保障，那么大家知道一般是什么时候签订劳动合同吗？律图小编将在下文中为您做详细解……劳动合同到期不续约怎么处理在劳动合同期限即将届满之前，一般单位与劳动者之间会协商是否续签劳动合同，也就是续约。那么要是劳动合同到期不续约的话该怎么处理呢？详细内容请阅读下文进行具体了解。一、劳动合……劳动合同签订时间规定有哪些劳动合同是对劳动者权利进行保障的一种协议，法律要求用人单位应该及时与劳动者签订书面的劳动合同，不然就要支付劳动双倍工资。那么关于劳动合同签订时间，我国是如何规定的呢？律图小编将……劳动合同试用期期限是多长？热门推荐：劳动合同无效劳动合同变更终止劳动合同劳动合同期限解除劳动合同无固定期限劳动合同关于试用期，很多单位都会与初次入职的劳动者约定，但是这并不代表就必须要约定试用期。……解除劳动合同补偿金最高是多少解除劳动合同补偿金最高是多少劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额……