重体力劳动者延迟退休能否变换岗位

　　《劳动法》及相关法规规定，一些比较特殊的工作，其职工是可以申请提前退休的。但如今随着人口素质的提高，日后可能会延迟退休，那针对重体力劳动者来讲延迟退休的话，能否变换之前的岗位呢？我们一起在下文中进行详细了解吧。
　　人保部副部长胡晓义表示，我国将采取渐进式延迟退休年龄的方式，以一年提高几个月的“迈小步”方式进行。按照现行规定的最低退休年龄，重体力劳动者可能会成为延迟退休政策的先行者。（12月11日《北京晨报》）
　　根据现行规定，从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁。如果按照延迟退休的政策来看，延迟退休首当其冲的就是这个群体。
　　延迟退休可以说已成定局，大方向是不会改变的。惟愿在政策的执行中，也因地制宜一下，也来次“厚此薄彼”的细则，对重体力劳动者高看一眼。
　　在我国目前实施的退休年龄的规定里，是做到了另眼相看的，重体力劳动者的退休年龄是小于其他工种的。这说明一点，在原来退休年龄的规定里充分考虑了现实情况。这也是制度柔情的一面。
　　重体力劳动者和其他工种是不一样的。民间有这样一句话“前半辈子用命换钱，后半辈子用钱换命”，这就是形容的这个群体。尽管，这样的话语有点过激，但是，我们理应从这种悲凉中读懂民意的期待。现实之下，由于我们的技术等等原因，还不可能做到减少重体力劳动者，还需要他们用汗水、用热血去奉献。我们可以让他们奉献，却真的没有理由让他们奉献毕生的精力。
　　由于重体力工种的实际情况，这个群体在规定的工作时间里已经付出了别的工种一生都不可能有的体力付出。他们消耗的还不仅仅是体力，还有精神。无论是井下、高温、高空等等，都有着一个共同点，那就是高危险、高体力，而且往往这样的工种不分白天和黑夜，和家人团聚的时间都不多。就拿环卫这样的行业来说吧，很多人连个像样的假期都没有。据报道，珠海有一位被评为全国劳动模范的女环卫工，已经10多年没有在家吃过团圆饭了。
　　每一个人都只有一辈子。我们不能用重体力劳动者的继续体力劳动，来承担不该由他们纠偏的养老困境。有关部门认为原来平均寿命是37岁，现在是70多岁，原来的退休规定已然不再适应时代的现实。其实，这只是一个平均值。对于重体力劳动者来说，用现在的平均寿命，减去目前规定的退休年龄，他们能够安享晚年的时光也就是10多年。辛辛苦苦付出了一辈子，这最后可以享受的时光也要奉献？
　　延迟退休可以有，但请给重体力劳动者一个柔情的出口，这有两个办法：一者，是不是延迟退休，对于特殊工种来说，是不是可以让他们自由选择；二者，如果真需要延迟退休，是不是可以考虑给他们换个其他工种，不能老让他们在重体力的火线呆着。
　　虽然延长退休时间，是时代必然的产物，但是此时需要区分不同的劳动者，采取不同的延迟退休政策，并且还有有计划的逐步推广延迟退休政策。如果您想了解更多这方面的知识，可以通过律图法律咨询平台咨询这方面的律师，律图的专业律师会帮助您解决相关问题，维护你的合法权益。
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