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在职场上,柿子挑软的捏,更是一条至理名言

有一个故事,也被一些培训老师用来当作教材,给那些需要心理疏导需要提升自己社交能力的人。

故事说的是,一个选秀竞技场,选手依次登场,各自亮相,也自然都想自己能出类拔萃,过关斩将,能得到评委的青睐和赏识,选手们的水准也不相上下,都比较接近,也很考验评委们的水准了。有一位选手,在做自我介绍的时候,好像是找到了一个梗,大概是自己的名字里有一个字的发音如同小狗“汪汪叫”的声音,于是,他就学小狗“汪汪汪汪”叫了几声,逗得评委哈哈大笑。很粗俗,很低级,很没有趣味么?如果是别人,或许会有一点这样的感觉了,可是他自己的名字里有个字的发音就是这个音,他拿自己开刷,算是自嘿,倒也无妨。一轮竞技过后,选手们都表演完毕,但是没有特别出众的选手,都不相上下,胜负难定。评委们互相商谈,这一组的选手们没哪个是特别优秀出众的,都分不清谁是谁,太雷同了,太近似了。评委们互相问哪个选手给自己留下的印象最深,结果,居然都是一致的,他们在这组选手里只记住了一个选手,其他的都搞不清楚谁是谁,印象都模糊了。只有这个选手,居然给每一个评委都留下来很深的印象,至少在他们这一组的选手里,他给评委们留下的印象是最深的。既然要挑一个出来,那么就把这个“过”的名额给他了,他胜出了!至于这个选手是哪一个,不用多说的了,自然就是那个学小狗“汪汪”叫的选手了,他的才艺在这一组里并不出众,他不是最优秀的,但无疑,他是做得最成功的。

这只是一个故事,被拿来当做教材,估计学生们也应该听得懂,这故事里面的道理,就是这么简单,还很实用。再说得俗一点,也就是“会哭的孩子有奶吃”。

职场,更是一个竞技场,惨烈和困难的程度比选秀场激烈得多了,简直就是你死我活啊,蛋糕就这么一块,你吃得多了,那么很自然我肯定就要吃得少了啊。而投身职场干嘛来了,是来修身养性的么?若不是为了几碎银两,谁愿意来整天勾心斗角,尔虞我诈。既然如此,干嘛要甘心自己的平庸,自己的被沉沦呢?每一个同事都是自己的对手,可不要傻乎乎地把同事当做是朋友,在职场上,朋友就是用来出卖的。怎么让自己脱颖而出呢?自己是优秀,可是同事们也不差啊,要被领导注意到自己,把领导的目光吸引到自己身上,当然不是一件衣服,一件饰品就可以达到的,这样的属于低级手段了。

职场上,不管是同事还是上级,都需要交流沟通,尤其是和上级领导的接触,一个见了领导就会低头,看到领导走在自己前面就要绕开的人,估计领导都不会感觉到他的存在感。性格开朗的,不管是真的还是假的开朗,话很多的,嘴巴闲不住的,虽然有点让人嫌,可是这样的人八面玲珑啊,我以前供职过的单位就有这样的人,谁对他好,他就会把对方一顿夸,谁让他不快了,他也不会藏着掖着,也会说出来,然大家来评评理,当然是他自己觉得自己占理的事情才会抖出来让大家知道的,自己理亏的才不会自己说出来的。所以,也算是个刺头,同事们也不敢也不愿意去招惹他,省得多出来麻烦事。当然,他自己也很有分寸的,也不会很过分。在领导那里,这样爱出风头,爱挑事的主,也不会去招惹他,在职场上,柿子挑软的捏,更是一条至理名言,所以,何止是老实人吃亏,在职场上,老实人简直就是要被逼出局的。

要让领导注意到自己的存在,要让领导记住自己的存在,要让领导不敢轻易招惹自己,是需要一点手段和心机的,也不是学几声小狗“汪汪”叫那么简单。

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