为什么实习生未与单位建立劳动关系大学生在正式毕业之前都要经历一段在工作岗位实习的日子，往往在实习的时候工资都会比较低，而且不能与用人单位签订正式的劳动合同，即不能确定正式的劳动关系，导致很多实习生一筹莫展。那……有关劳动关系的调研显示还存在哪些问题改革开放以后，我国也是在摸着石头过河的过程当中逐渐的才总结出了一套比较适合我国的发展体制的，当然，社会主义经济市场体制这是我国始终都在坚持的一点。随着现在我国私营经济的迅猛发展……劳动关系是不是民事关系？如果员工与单位因为劳动关系出现争议肯定需要选择正确的法院庭审来得到合理的解决，但是很多主动提起诉讼的员工因为缺乏法律知识而不知道自己究竟应该选择哪个法庭，因为他们无法确定劳动关……企业所发的代通知金的是税前还是税后？非本人自愿离职的情况下，企业辞退员工时应该给予一部分的经济补偿，并且应该提前通知员工。此时支付给员工的赔偿金应该是终止劳动合同的代通知金。我们都是公民，公民就要纳税，那么，代通……代通知金是否包含社保？代通知金是在企业单方面原因无法再次雇佣员工的就会通知员工离职，这时候就慠芳芳代通知金，代通知金是需要包含在缴纳的税款里面的，那么代通知金的领取之后，这里很多人不知道这样的一个问……离职时发放的代通知金含绩效吗？每个单位、企业的人力资源部都是保持内部鲜活血液的保障，在吸收新鲜血液的同时，将体内的废旧物排出，在解聘员工时，就涉及到代通知金的相关问题。每个企业的代通知金规定都有多多少少的差……未成年工特殊劳动保护有关规定？未成年人是指没有满18周岁的孩子，并且有自己的相关保护法。然而由于家里的特殊状况，现在有未成年工的说法，未成年工是指16周岁到18周岁间的孩子，那么关于未成年工特殊劳动保护有关……劳动者主动辞职有哪些事项要注意辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。劳动者辞职必须符合法律的规定，不能向辞就辞，那么，劳动者主动辞职有哪些事项要注意？有的劳动者不按照法律的规定辞职，很容易……怎么写不存在劳动关系的答辩状？在劳动权益方面的诉讼中，确认是否存在劳动关系是非常重要的环节。一些并不属于该公司得到员工出现意外情况后将事故责任归咎于该公司，公司可以根据对方的起诉内容提交答辩状，对起诉方的观……劳动关系劳务关系区别是什么？企业录用员工，双方建立的是劳动关系。而有的个体工商户雇佣他人来店里帮忙，并不签署书面合同，工作量和报酬都是按天计算。这种情况属于劳务关系的概率比较大。尽管两者意思接近，但是有本……适用于劳动关系纠纷的劳动关系法包括哪些？每个在职工作的社会公民，都需要与工作单位签订劳动合同，这样才能表明你是该单位的一份子，但是劳动纠纷的发生也不在少数，而且劳动纠纷的种类有很多，例如单位没有按时发放工资、劳动者提……劳动关系和雇佣关系的区别有哪些？用人者与劳动者之间都存在一种关系，这种关系有劳动关系、事实劳动关系或雇佣关系，这三者之间既有差别又有其相同之处，相同点即为都是工作关系，不同点就有合同签订、工作性质等等，那么具……