振升集团升升不息企业文化体系正式发布

　　岁月不居，时节如流。振升，走过了30年的征程。
　　2023年3月30日下午，在长沙铜官窑举办的振升集团30周年庆典仪式上，振升集团董事长易思来发表《永葆文化底色，传承文化精神开启三十而振、升升不息奋斗新征程》的主题演讲，正式对外发布了振升集团全新的企业使命、愿景及核心价值观。
　　30年，对于全体振升人来说，是具有重要历史意义的时间节点。易思来女士在演讲中表示，振升人曾经参与并造就了让我们引以为傲的振升文化，过去的30年，正是在以客户为先这一文化理念的持续践行下，引领着一代又一代振升人为成就客户价值不断努力。
　　谈及为何选择将升升不息作为振升全新企业文化体系的名称？易思来女士透露，振升选择在此时对企业文化体系进行重塑升级，既是顺应时代的发展，也是进一步支撑企业总目标的实现。她表示升升不息这一概念，寓意着振升将打造一个可持续的文化价值观体系，实现向强大而精细的转变，形成文化价值的长远生命力。
　　站在30周年新起点上，易思来女士宣布全面升级振升的企业使命、愿景以及核心价值观。她说
　　振升将以创新铸造核心，品质构筑未来为使命，以成为值得信赖的百年民族品牌为愿景，以成就客户、求精务实、高效执行、诚信正直为核心价值观，去开拓新的征程，创造新历史。永葆文化底色，传承文化精神。
　　发布会上，易思来女士还深度阐释了振升30周年主题词：三十而振升升不息背后的美好寓意。
　　她在讲话中提到，30岁的振升，不仅要三十而立，让品牌始终立于潮头；也要三十而力，积蓄起不断突围的磅礴力量；更要三十而励，有决心也有能力带领员工、伙伴励精更始开新局。她表示，迎着这三立的美好，振升要：奋力开启‘三十而振’的新征程，全面进入振响市场、振奋伙伴、振兴品牌的三振时刻！
　　让创新成为升升不息’的核心，让品质成为‘升升不息的基石。不到10分钟的主题演讲中，易思来女士多次提到创新和品质这两个关键词。
　　她表示：振升的每一代人不会忘记，是在座的各位经销商和千万消费者共同成就了振升。振升要以品质为基石，以创新为核心，朝着成为让客户信赖、让伙伴信赖、让员工信赖、让股东信赖的百年民族品牌阔步前行。
　　随着创新铸造核心品质构筑未来这一使命主张以及成为值得信赖的百年民族品牌写进升升不息企业文化体系，意味着这将成为振升人长远坚守的准则和为之终生奋斗的精神指引。
　　会上，易思来女士还勉励全体振升人，要牢记成就客户、求精务实、高效执行、诚信正直的价值观，将其作为助推企业使命与愿景落地的过程中，指导振升人行为举止和工作决策的指南针。
　　雄关漫道真如铁，百年振升从头越。振升用漫长的30年证明一件事的正确性，即：只有以集团战略与文化为双擎驱动，才能孕育出厚积薄发、基业长青的时代力量！
　　发布会尾声，易思来董事长向每一位关心振升发展的经销商、工程客户朋友，以及振升全体同仁发出邀约，一起以文化为指引，拥抱大海星辰，开启升升不息之旅，在新的时代画卷中绘就崭新的振升奇迹！
　　潇湘晨报记者唐兵兵
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