聚热点 juredian

劳动法规定什么情况可以辞退员工

一、协商解除劳动合同

即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”

二、过错解除动合同

即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除劳动合同。过错性解除劳动合同在程序上没有严格限制。用人单位无须支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金。若规定了符合法律规定的违约金条款的,劳动者须支付违约金。

《劳动合同法》第三十九条:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反用人单位的规章制度的;

3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

5、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

6、被依法追究刑事责任的。

三、非过错解解除动合同

即劳动者本人无过错,但由于主客观原因致使劳动合同无法履行,用人单位在符合法律规定的情形下,履行法律规定的程序后有权单方解除劳动合同。

四、经济性裁员

指用人单位为降低劳动成本,改善经营管理,因经济或技术等原因一次裁减20人以上或者不足20人以上但占企业职工总数10%以上的劳动者。经济性裁员具有严格的条件和程序限制,用人单位裁员时必须遵守规定。经济性裁员,用人单位应当支付劳动者经济补偿金。

说到辞退,相信大多数都不曾经历过,如果真是被辞退了要么公司的问题,要么是自身的问题,总之,不是好事。当然,辞退也不是说辞就能辞的,企业或者是劳动者都是受法律保护的。尤其是在试用期这个阶段,这个过程中被辞退对于双方来说都不是好现象,能不辞退还是不辞退的好。

搜索建议:
热闻

 729元买iPhone 13?珠...

如果说目前国产手机厂商中你觉得哪家最可惜,我想不同的人肯定有不同的答案,但这些答案中肯定少不了外号“珠海小厂”的魅族,而在魅族内部,主打性价比的子品牌“魅蓝”又...(展开)

热闻

 【歌词】鐵打的心 / 歌手:林良...

歌手名:林良歡歌曲名:鐵打的心鐵打的心主唱:林良歡作詞:蔡湘宜作曲:陳祈信滿杯的心痛 一嘴飲乎乾感谢网友辛苦编辑Lrc歌词,并分享给大家下载無聊春風對面寒昔日的...(展开)

热闻

 房产证过户的流程?

问:房产证过户的流程?律师解答:在现实生活中房屋转让、买卖、赠与等等,都是需要房产过户手续的。那么,房产证过户的流程是什么?下面法律知识网小编为您详细解答,希望...(展开)