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犯了职场大忌除了焦虑还能干嘛?

说到“职场大忌”笔者深有感触。

人在职场,一定要谨慎一点,减少犯错,一旦犯错也千万别躲避,勇于承担才是出路。

笔者有个同事A就因为逃避,选择隐瞒吃了大亏。

我们是同一批进公司的,A像是个大哥哥一样乐于助人,平时别人需要帮忙他都抢着来。

在工作上他特别积极,也一样喜欢乐于助人。

那一次A也是好心办坏事,有个同事在写代码过程不会请教他,他捣鼓了半天也不明白,看到同事那么焦虑,他不忍心说回家研究研究。

于是A把同事的工作笔记本带回自己家,在家里苦苦研究,他女朋友抱怨他回家还干活不乐意了,两人吵闹起来,一不小心把同事的代码给删了……

这下可坏事了。

第二天A把笔记本交给同事,说回家一直忙着别的事情,没时间帮他看。

同事打开电脑一看,傻眼,忙着问A他的项目怎么没有了?

A故作镇定说不知道,他没时间打开电脑,是不是同事忘记存哪里了。

同事急哭了,公司有规定不允许拿办公电脑回家,现在这样他只能哑巴吃黄连,重新写代码时间根本来不及。

没有办法他去找上司请求给多一点时间,被上司劈头盖脸骂了一顿,好不容易向客户争取拖延了几天。

从此之后,同事再也没和A说话,而A也变得沉默多了,不再积极主动帮助别人。

后来同事离职另谋高,向A顶头上司说起这件事情。

A不仅违反了公司规定,还隐瞒撒谎,犯了职场大忌,最后公司给了严厉的处分,他自己受不了大家的眼光,也辞职了。

领导拿他当反面教材,他说如果A当时主动承担责任,也不至于这样的后果,好心帮人办坏事,可也不能违反公司规定。

笔者对这件事印象深刻,通过同事A的事情,我也一直谨记着在职场小心翼翼。

我们公司的人也都吸取了教训,如果一不小心犯错误,肯定主动向老板承认错误。

如此才能在职场里更好地生存。

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