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部队工资(大家都说部队薪资待遇那么好)

后台,看到读者的一条留言,摘选出来给大家。

从留言内容来看,留言的人大概是一位地方人士,至少是一位对部队了解不是很深的人士。

他说的话有没有道理?

我们简单分析一下。

第一句话:工资那么稳定,待遇那么好,尊崇那么高。

这句话真的没毛病。

相对地方的工资待遇来说,部队工资肯定是很稳定的,每个月发多少钱,基本都是确定的。

一看工资表,几乎可以计算出这一年的工资。

当然,涨工资和意外的福利待遇除外,其他的费用,基本都是有数的。

待遇整体来说,自然是好了。

有人会说,地方工资拿年薪30W的大有人在。

可是,从整体来看,地方拿30万的,还是少数的,大多数人还是维持在年薪不到10万的水准,而部队工资还是相对比较高的。

更何况,在建立相对独立、特色鲜明、具有比较优势的大政策下,军人的工资待遇水平还在持续增长的过程中。

2022年,工资待遇的大动作,很有可能要到来。

部队里不管干部还是战士,工资待遇整体都是不错,平均水准达到1万是没问题的,更不要说一些特殊的津贴待遇了。

尊崇那么高,这句话就看如何看了?

不过,目前在让军人成为最受尊崇的职业的整体氛围中,军人军属优先、军人父母妻子子女免费优惠医疗,以及各个地方政府出台的一系列拥军优属的优惠政策,让军人军属的尊崇,尽管目前并不能尽如人意,但是整体趋势,是趋向于好的。

第二句话:为什么还是想要离开?

这句话,只有局内人才知道。

大概来说,有以下几个方面的原因:

1.两地分居时间久了,家庭矛盾比较大。

2.个人发展晋升渠道窄了,想换换赛道,重新开始。

3.工作生活中受伤了,想彻底离开这个环境。

4.无法适应部队的工作和生活。

……

原因分析的再多,其实意义并不大,每个人有每个人不同的情况和原因。

不离开,是因为爱,离开,是因为无奈。

第三句话:这待遇在我们公司打都打不走。

这句话,说出了地方公司人士,对于部队待遇和薪水的羡慕,但是他的意思是在他现在的单位,处于他现在的环境中去拿到部队的工资待遇和尊崇。

这就有意思了,不去承担当兵得苦,如果梦享受到当兵的红利,谁都愿意。

突然,想到这样一个故事:

传说齐国一户人家有个女儿,有两家人来求婚。东家的男子长得丑陋但是家境富裕,西家的男子长得俊美但是家里很穷。

父母犹豫再三不能决定,就询问他们的女儿,要她自己决定想要嫁给谁。

父母说:你要是难于启齿,不便明说,就用袒露一只胳膊的方式,让我们知道你的意思。

女儿就袒露出两只胳膊。父母感到奇怪就问她原因。女儿说:我想在东家吃饭,在西家住宿。

用最土的话来概括,就是光看见贼吃肉,没看见贼挨打。

不要看别人怎么说,要看别人怎么做。

但是,鱼与熊掌不可兼得。

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