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劳动仲裁费用是多少,劳动仲裁费用多少

问:劳动仲裁费用是多少,劳动仲裁费用多少

律师解答:

(1)仲裁费包括案件受理费和处理费。受理费由仲裁申请人预付;处理费包括差旅费、检查费、鉴定费、证人误工误餐费、文件表册印刷费等实际费用,双方应在收到案件受理通知书和申诉书副本后1日内预付。(2)结案后,仲裁委员会应当按照败诉方承担仲裁费的原则确定。双方部分败诉的,由双方承担。三、当事人撤诉的,由撤诉方承担全部费用。(4)经仲裁调解达成调解协议的,由双方协商解决仲裁费。值得注意的是,劳动者与用人单位发生劳动争议后,如果生活困难,无法支付仲裁费,可以向劳动争议仲裁委员会申请减免或缓交。仲裁委员会应当根据申请人的实际情况和《劳动争议仲裁委员会办案规则》的规定,减少劳动者缴纳仲裁费确有困难的当事人免交或者缓交。劳动仲裁需要支付,原则上由败诉方承担。只是在申请仲裁时,当事人需要提前提交,但难得的当事人可以申请减、缓、免。

相关法规

劳动保障监察条例释义新第二十一条

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