李嘉诚：在一个国家里，皇帝忙，就意味着将领无用；在一支军队中，如果将领忙，则说明凝聚力不够；在一个公司里，如果老板很忙，就意味着可用的人不多。
比尔·盖茨说：如果一个领导者整天忙于工作，那只能证明一件事：能力不足。
乔布斯说：一个好员工可以顶过50个平庸的员工，不是一个人可以做50个人的工作，而是他可以影响很多人，优秀的员工只要告诉他该做什么，该做什么，他会找到一种方法来完成它。
越优秀的人，越擅长在没有条件的情况下把事情做到最好，越平庸的人，对做事的条件就越挑剔。
作为老板，公司里30%的人永远不会信任你。现在的人非常精明。说服大家，喜欢和你一起工作，才是最重要的；不是金钱的积累，而是人心的积累；成长起来的80后、90后，作为公司人员的主体，不再只是为了追求工资。
