在10月份，部分地区在职职工的工资迎来好消息，因为一些地区的职工冬季取暖费即将发放，还有部分地区的最低工资进行了调整，都会或多或少的影响人们的工资和待遇。另外，还有一部分退休老人冬季取暖费也是发放的，还有部分老人会迎来今年的养老金重算。具体是怎么一回事呢？
在职职工的工资变化。
首先是最低工资的调整。从10月份开始，云南省和山东省都实行了最新的最低工资标准。山东省月最低工资标准提升至了2200元、2010元和1820元，云南省提升为1990元、1840元和1690元。下面是暖心收集的全国31个省份最低工资标准情况。全国的最高标准还是上海市2690元。
最低工资标准的提升对于职工来说有很多的作用。比如说这是工资导向作用，很多单位在制定工资待遇时，肯定会提升基本工资标准。另外，用人单位在计算加班费、经济补偿金，都是要使用到最低工资的。还有住房公积金的缴费基数明年也会进行提升。由于国家规定待岗工资标准、病假工资标准，以及领取失业金的待遇标准都是跟最低工资标准挂钩的，因此也会随着最低工资标准的提升而提升。比如说山东省青岛市10月份的失业金标准预计将提升90元，至1980元。
第二，冬季取暖费的发放。10月份开始，各地的供暖季就陆续来了。青海的西宁市就是从10月16日开始供暖，一直到4月15日。冬季供暖实际上是一笔不小的支出，按照惯例很多地方会为在职职工在10月份发放一笔冬季取暖费。有的是一次性发放，有的是按月发放。比如说，山西中北大学的冬季取暖补贴发放标准根据不同的级别为3360元、3920元、4480元和5600元。
当然，冬季取暖补贴属于单位的福利待遇，并不是国家强制性发放的。条件不好的单位可能还是不会发放的，像我们单位已经多年未发了。
顺便有一个不好的消息也给大家补充一下。进入10月份以后，很多地方的高温补贴或防暑降温费发放时间也就到头了。比如说山东省是6~9月份发放，10月份就停止发放了，这样我的工资每月就会少上180元。这也是没办法的事情，天气凉了也是一件好事。
退休老人养老金的两个变化。
首先，很多地方的冬季取暖费也是会为退休老人发放的。比如说山东省的冬季取暖补贴，这些年来一直是1700元，一般都会伴随着10月份的养老金一起发放到位。
全国各地的冬季取暖补贴标准，由于涉及到各地的养老保险统筹不同，再加上各地的历史因素，因此也有很大的不同。河南省是发放4个月，每月120元。河北省是分三类地区，分别是1240元、1400元和1560元。天津市却只有520元，又分为集中供热补贴185元、冬季取暖补贴335元。山西省的标准相对较高，企业退休人员也都是3360元，跟机关事业单位的普通人员一样。青海省标准更高一些，是3900元，取暖季节是长达半年的。宁夏自治区冬季取暖费标准是一个月的退休人员平均工资加750元，去年达到了4653元。
第二，大部分地区的养老金计发基数将会陆续公布，今年以来退休老人的养老金将会迎来重算。看一下养老金计算公式：
养老金计发基数是替代退休上年度社会平均工资计算养老金的一项重要因素。今年以来的退休人员都是按照上年度的计发基数计算的临时性养老金，并没有参与今年的养老金增长。为了保障待遇的公平，因此当计发基数公布以后养老金会进行一次重算。
养老金增长的部分，实际上是跟养老金计发基数挂钩的基础养老金和过渡性养老金，按照计发基数增长比例计算的。比如说张大爷今年4月退休，跟计发基数挂钩的部分钱数是3000元，假设计发基数今年增长了4%，那么其养老金会增长120元。10月份补发差额的话，会补发5~10月份六个月的差额，也就是720元。
以上就是10月份在职职工和退休人员即将迎来的好消息。欢迎关注暖心，为您实实在在的分享更多社保财经知识。
