身在职场，必须学会6件做事准则，才能自保！

　　在工作中，往往有的时候，我们会因为自己所说的话而承担相应的后果。也许那句话并不是我们发自内心想说的，可一旦说出来就很难收回。所以当我们在职场中，不管和领导还是同事说话的时候，都必须要经过大脑考虑一番，以免给自己带来一些不必要的麻烦。同时身为职场中的一员，需要学会以下六项做事准则。因为学会了，就不会让你受到伤害，以及被他人欺负。
　　01、不要在领导背后说他的闲话
　　对于有些员工来说，当他们在忙完手头工作之后。因为很是无聊，于是就开始和其他的同事在一起闲聊。其实像这种做法是不对的，毕竟他是我们的上级领导。即便他在不好，可他毕竟是我们的老板。再者说你的工资还是他给你发的，如果你和他对着干，那我想你的下场应该会很惨。
　　02、不要随随便便的评价任何人
　　都说“知人知面不知心”，生活在这个尔虞我诈的世界里，务必要留个心眼。因为在工作中，每个人都是我们的竞争对手，倘若你是一个喜欢八卦的人，那么别人就会给你设计一个圈套，就等着你去跳呢。所以在工作中，我们切记不可以去随便评价别人。因为我们永远都不知道下一秒会发生什么，还是做一个安分守己的人比较好吧。
　　03、当领导或者其他同事在说话的时候，我们不要去插话
　　学会尊重，是我们做人最基本的素质修养。尤其是当领导再给我们开会的时候，倘若别的员工在发表自己的意见时，首先你要静下心来去听。尽管你不同意他的建议，但也要等别人结束后。这样既可以体现你的素质，还可以让别的同事尊重你。
　　04、不要为了面子，而去滥充好人
　　现如今这个社会，做坏人容易，做好人难。所以当我们在工作的时候，做好自己份内的事情即可。如果当别的同事想请求你去帮他们做事情的话，首先你要判断一下这件事情你有没有能力去完成。假设你完不成的话，就要学会拒绝，千万不要为了你所谓的面子。因为面子并不能够当饭吃，其实有的时候懂得拒绝未免是一件坏事。
　　05、当我们在与他人交接别的工作是，要留个心眼
　　这里所说的留心眼是指要留个证据，尤其是针对于那份文件很重要的时候。这样的话就算日后出新问题，最起码你有底气，所以凡事都要以证据为准。这样做既可以帮你解决问题，还可以给领导留下一个深深的印象，一举两得，何乐而不为呢？
　　06、时刻控制好自己的情绪
　　在工作中不可能说一帆风顺，总会遇到一些麻烦。那么当我们在遇到麻烦的时候，要学会冷静，然后想一下问题究竟出在哪里。而不是只会去和别人争吵，把所有的责任都推卸给他人。这样只能够说明你一点承担能力都没有，所以我们要保持一个清新的头脑。
　　通过以上结论告诉我们，在职场中需要时刻留心眼，千万不要因为自己的疏忽，而让那些小人得逞。