企业管理培训中的过度与缺失问题如何解决MBA是有用的，否则不会有那么多的教师投身于MBA的教育之中，也不会有越来越多的学生专注于这个专业的学习。但是，随着越来越多的MBA毕业生走上工作岗位，人们也对MBA的作用提出……德鲁克：现代管理学的奠基人德鲁克巅峰之作是两本同等杰出的巨著：《管理的实践》和《管理：使命、责任、实务》。这是两本全景式的、百科全书式的巨著，且有大量历史方面的展望。正是这两本巨著奠定了德鲁克现代管理学……细说曾国藩设计的有效制度管理者的关键任务是能够制定出有效的制度，把下属的自利行为引导到对组织有利的方向上去。就像曾国潘治理湘军一样，在确立基本制度后，他根本不用自己挥着战刀在后面逼下属冲锋陷阵，下属自……百事可乐的假想敌斯梯尔1921年出生在美国华盛顿州。第二次世界大战结束后，从战场上回来的他到百事可乐公司，谋得了一个货车司机的职位。经过二十年的奋斗，他从一个普通员工一直干到了百事可乐公司总裁……开好会的三项原则会议是组织生活的一项重要活动。作为一种沟通方式，会议非常重要。它为领导者提供了传播愿景、制定战略计划，以及制定威胁和机会应对计划的机制。会议还有助于集思广益，并提高员工的参与度……〉的精神激励法我想每个领导者都梦想自己所带领的团队是一支常胜军，都希望自己的下属有着极强烈的追求，他们在忙不过来时，会主动请家人，朋友义务协助；他们永保赤子之心和永不服输的精神。其实，一句祝……《汉武大帝》中的变革管理现代管理中，一个熟知的观点是：企业不变革是等死，变革是找死。所以爱也变革，恨也变革，怕也变革，难怪西方许多领导人都带着对变革的复杂情结，把它称之为“变革怪兽”（thechang……分享毯子取暖的启示二十多年前，一个美国长大的犹太裔青年到以色列访问，在教堂神父给他讲了二战期间发生的一桩往事。当时，德国纳粹将犹太人驱赶在一起，用火车运往欧洲某地的集中营。正值冬季，火车往……温和管理没有竞争力？前不久，法国通过了一项旨在保护员工无需被迫在工作时间之外回复邮件的法律；瑞典哥德堡开始尝试部分市政府员工从过去的全薪七小时工作制改为六小时工作制；在丹麦哥本哈根的道路上，下午五……经理人应该学会深入思考我们生活和工作在一个节奏快速、媒体泛滥、压力巨大的世界里。互联网分秒之间提供无数观点和数据，任何你想得到的东西都可以在这里查到无尽的信息，谁有时间再数以GB或TB计的数据间徜徉……只选择合适的绩效管理制度考核模式看着电子产品一代换一代，软件一级升一级，似乎你不拿Iphone，不玩IPAD，不谈P2P，你就已经OUT了。在企业管理中，你似乎不谈谈战略地图，战略管理等，你好像就不是干管理的……好的管理几乎和权力无关在影响企业发展的行为中，管理者在企业组织活动中处于主导地位，决定企业组织中各个职能部门或工作人员能否积极地工作，并发挥每个个体的专业能力的关键因素也是管理者。管理者能力的高低，……