成都市工伤治疗期间待遇标准是什么?
5月5日 亡命徒投稿 一、成都市工伤治疗期间待遇标准是什么?
成都市工伤治疗期间待遇标准是:工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。经批准转外地治疗的,所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差的标准报销;工伤职工住院治疗期间,按照本市职工因公出差伙食补助标准的23发给住院伙食补助费。
二、职工工伤医疗期的待遇如何
1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。经批准转外地治疗的,所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差的标准报销。
2、工伤职工住院治疗期间,按照本市职工因公出差伙食补助标准的23发给住院伙食补助费。
3、工伤职工治疗非工伤范围的疾病,其医疗费用按照现行劳保医疗及大病医疗费用社会统筹的有关规定执行。
4、职工因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的,实行医疗期。公费医疗期的时间由企业指定的治疗医院提出意见,经企业劳动鉴定委员会确认。工伤医疗期的时间按照轻伤和重伤的不同情况确定为1个月至24个月,严重工伤或职业病需要延长医疗期的,最长不超过36个月。工伤医疗期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
5、工伤职工在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月内平均月工资收入。
如果员工受伤被认定为工伤的,单位需要根据伤残鉴定结果给予一定期限的修养期也就是治疗期,在这期间产生的各项费用用人单位是需要给予员工相应的赔偿,赔偿的计算方式和标准在我国的相关法律中是有着目前的规定,单位必须要严格执行。
延伸阅读:
工伤认定申请书格式要求
申请工伤认定应当注意什么?
对工伤认定结果不服怎么办
投诉 评论 成都市工伤治疗期间待遇标准是什么?一、成都市工伤治疗期间待遇标准是什么?成都市工伤治疗期间待遇标准是:工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。经批准……
工伤待遇从何时起开始?工伤赔偿的起算时间1、在通常情况下,工伤事故发生后,伤害结果也随即发生,伤害结果发生之日也就是事故发生之日,故对于“事故伤害发生之日”的理解不会产生歧义。但在工伤事故发生……
工伤待遇按本人工资为依据是否可行一、工伤待遇按本人工资为依据是否可行工伤待遇按本人工资为依据是不可行。工资约定必须以劳动合同为依据,如果你未和公司签订劳动合同并约定具体薪金,约定无效,可按同行业平均水平……
工伤待遇与侵权误工费可以同时拥有吗?一、工伤待遇与侵权误工费可以同时拥有吗?只要是符合法律规定的条件就可以同时拥有;最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第8条规定:“职工因第三人的原……
工伤待遇赔偿协议家人代签可否生效?一、工伤待遇赔偿协议家人代签可否生效?工伤赔偿协议,属于下列情形之一的,家属签字生效:1、工伤职工本身已经属于无民事行为能力状态或者限制民事行为能力,不能进行相应民……
园区劳动合同没解除怎么查?一、园区劳动合同没解除怎么查?园区劳动合同没解除首先在当地的社保网上找到个人查询,输入身份证号、社保编号,就会出现你缴纳社保的状态和在职状态。如果劳动者所在地已建立劳动合……
工伤伤残待遇有争议申请仲裁的流程是什么一、工伤伤残待遇有争议申请仲裁的流程是什么?1、提交申请书:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。2、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁……
申请工伤鉴定需要证人吗?劳动者在进行工作活动时或者相关工作所受到的伤害可以视为工伤,工伤认定申请主体可以是用人单位或者当事人的亲属,一般来说,用人单位具有依法申请工伤的法务义务,那么在进行工伤认定的过……
已离职工伤二次手术待遇由谁支付?一、已离职工伤二次手术待遇由谁支付?1、按受伤前正常上班期间工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。2、工伤职工二次手术,应按旧伤复发规定办理。根据《工伤保险条例》第……
违反劳动纪律的职工被解除劳动合同吗一、违反劳动纪律的职工被解除劳动合同吗?违反劳动纪律的职工一般会被解除劳动合同,依据劳动法,以下情况可以立即解除劳动合同,并不需要支付补偿金。第三十九条劳动者有下列……
浙江七级工伤赔偿标准2020年的规定是什么浙江七级工伤赔偿标准2019年的规定是什么?(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食……
2020年工伤七级赔偿多少钱?2019年工伤七级赔偿多少钱?各地的赔偿标准都有所不同,七级工伤的待遇主要有:(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工……
我国工伤过期是用什么陪偿?司法实践中针对超过法定申请期限未提出工伤认定申请而丧失享有工伤保险待遇的工伤职工,其向人民法院起诉要求用人单位承担民事赔偿责任的情况,主要有以下三种处理意见:一是依据《人……
2021年上下班途中工伤新规定是什么?一、上下班途中工伤新规定是什么?对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的,人民法院应予支持:1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理……
手指工伤十级伤残标准是什么?手指工伤十级伤残标准为一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失或者除拇趾外,任何一趾末节缺失。十级定级的原则是器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一……
认定上下班途中工伤新规定是怎么样的?一、认定上下班途中工伤新规定是怎么样的?1、职工上下班途中,如果受到的伤害是发生在合理时间并且在合理路线的情况下,则属于工伤认定的范围:“合理时间”是指具有正当性理由的时……
在我国工伤自费部分谁承担?工伤赔偿医药费自费部分由用人单位承担;工伤治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,……
工伤工资发放标准2021是多少?一、工伤工资发放标准是多少?工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期……
工伤超出申报期限的处理是怎样的一、工伤超出申报期限的处理是怎样的?工伤超出申报期限的,则人力资源社会保障局不会再受理。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断……
工伤伤残等级补偿标准在我国是怎样进行规定的?在当代这个社会,工伤这个名词在我们的现实生活中被提及的次数很多,一方面需要用人单位加强安全意识,保障劳动者的人身利益。另一方面,工伤伤残等级补偿也有标准的,那么工伤伤残等级补偿……
工伤期间工资发放标准多少?一、工伤期间工资发放标准是多少?职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过……
工伤二次取钢板属于旧伤复发吗?一、工伤二次取钢板属于旧伤复发吗?工伤二次取钢板,是首次工伤医疗的继续,按照旧伤复发办理,享受工伤保险待遇。《工伤保险条例》第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享……
工伤大拇指骨折可以评几级?一、工伤大拇指骨折可以评几级?1、工伤大拇指骨折可能会被评为五级或者六级伤残,但具体的伤残等级,要看骨折状态和功能恢复程度,对照鉴定标准由专门鉴定人员确定。2、与拇……
没有签订劳动合同出现工伤怎么处理一、没有签订劳动合同出现工伤怎么处理?第一、未签订劳动合同的,依据《劳动合同法》第82条,劳动者有权要求单位支付双倍工资经济补偿。第二、单位未缴纳工伤保险,所有工伤……