先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
　　1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
　　2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）。
　　3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
　　4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。
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工伤骨折赔付是按什么标准看具体情况定，要先做伤残鉴定，根据鉴定结果才能确定具体的赔偿标准。如果未造成残疾请参考一般赔偿医疗费、住院期间伙食补助费、交通费、食宿费、康复性治疗费等。造成残疾的除了要赔偿上……60岁工地死亡赔偿标准是什么看具体情况定，首先要确定是不是工亡，如果确定系工伤事故的，应当按照《工伤保险条例》的相关规定进行赔偿，赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹……工厂辞退员工应该怎么赔偿劳动合同法规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济……工伤眼睛瞎了怎么赔偿符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GBT“5。7七级”“27）一眼有或无光感，另一眼各种客观检查正常”之规定，应评定为七级伤残。根据《工伤保险条例》第三十条、……工厂辞退员工该怎么赔偿劳动合同法规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济……工伤死亡赔偿金计算标准是什么工伤赔偿中没有死亡赔偿金这一赔偿项目，职工因工死亡，其近亲属按照可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均……私人雇佣受伤如何赔偿雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责……二次手术工伤伤残鉴定时限是多久？当我们在工作中因为工作原因对自己身体造成伤害时，在医疗期满后，在规定内可向有关部门申请工伤认定。若是工伤认定完，经治疗后存在残疾可申请劳动能力鉴定。那么，对于二次手术工伤伤残鉴……农民工在工地受伤怎么赔偿先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一……私人雇佣受伤应该怎么样赔偿雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责……私人雇佣受伤要怎样赔偿雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责……工伤误工费怎么算工伤误工费赔偿标准：1、有固定收入的：误工费误工收入（天月年）误工时间对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，……