疫情期间被辞退公司不给赔偿合法吗一、疫情期间被辞退公司不给赔偿合法吗？根据我国《劳动合同法》规定，疫情期间，用人单位不得辞退处在医疗期的员工，用人单位要辞退员工需要满足特定解除条件。《中华人民共和……不签合同被辞退有赔偿吗？一、不签合同被辞退有赔偿吗？有赔偿的，按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，……新劳动合同法辞退补偿2021是多少一、新劳动合同法辞退补偿是多少？辞退员工的补偿金是因人而异的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满……连续工作十五年的辞退补偿标准是多少？一、连续工作十五年的辞退补偿标准是多少？连续工作十五年的辞退补偿标准应当根据实际而定，根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工……没到合同期被辞退怎么赔偿的？一、没到合同期被辞退怎么赔偿的？1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计……15年员工辞退补偿标准是怎样的？一、15年员工辞退补偿标准是怎样的？15年员工辞退补偿标准是需要支付劳动者15个月的本人工资。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作时间长短来进行不同的确定，经……公司违法辞退员工怎么赔偿？一、公司违法辞退员工怎么赔偿？公司违法辞退员工应当是按照经济补偿金的两倍来进行经济赔偿。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作时间长短来进行不同的确定，经济补偿按工作……员工没有犯错被辞退怎么补偿？一、员工没有犯错被辞退怎么补偿？员工没有犯错被辞退需要进行的是经济赔偿，并不是补偿，赔偿金应当是按照经济补偿金的两倍来进行计算。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作……无缘无故被公司辞退怎么赔偿？一、无缘无故被公司辞退怎么赔偿？无缘无故被公司辞退需要结合劳动者的工作年限来进行经济赔偿。经济赔偿金是经济补偿金的两倍。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作时间长短……10年以上员工辞退赔偿几倍经济补偿金？一、10年以上员工辞退赔偿几倍经济补偿金？10年以上员工辞退赔偿两倍的经济补偿金，因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作时间长短来进行不同的确定，经济补偿按工作年限，……工作一年半被辞退补偿标准是多少？一、工作一年半被辞退补偿标准是多少？应当根据辞退的原因而定，根据每工作一年支付1个月工资的标准支付经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限……工作两年被辞退补偿标准是什么？一、工作两年被辞退补偿标准是什么？工作两年被辞退补偿标准是支付两个月的劳动者本人工资。因解除劳动合同的补偿标准是按照劳动者的工作时间长短来进行不同的确定，经济补偿按工作年……