工伤确认劳动关系超过一年还可以吗？劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。“1年内”，应扣除工伤职工进行劳动关系确认申请仲裁、诉讼等时间，适用中止、中……上海确认劳动关系时效的规定是什么？虽然法律中对确认劳动关系没有法律进行明确规定，只规定了仲裁时效，仲裁时效一般是一年的时间，但是最好在确认劳动关系时不要超过一年的期限。时效即指在规定的时间内才具有效用，一般情况……用人单位招用未解除劳动关系可以吗？一、用人单位招用未解除劳动关系可以吗？法律并不禁止双重劳动关系，前提是原单位无异议，事先告知新单位知晓。否则，原单位可以解除劳动合同，并主张赔偿损失。而新单位也会因为隐瞒……劳动关系恢复申请的条件是什么？一、劳动关系恢复申请的条件是什么？当用人单位单方解除劳动关系，构成违法解雇的情况下，根据《劳动合同法》第48条的规定，劳动者有两种选择来维护自己的权益：1、要求单位……侵权法适用于劳动关系雇佣关系赔偿责任是怎么规定的一、侵权法适用于劳动关系雇佣关系赔偿责任是怎么规定的雇员在雇佣活动中受伤的，由雇主承担赔偿的责任，如果雇员有重大过错的，承担连带责任，如果损害是由第三人造成的，由第三人承……工程分包劳动关系确认的证据有哪些？一、工程分包劳动关系确认的证据有哪些？工程分包劳动关系确认的证据有：工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、……个人申请解除劳动关系的申请书范文是怎么样的？一、个人申请解除劳动关系的申请书范文是怎么样的？辞职申请书尊敬的部门经理先生（小姐）：本人因：由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为年月日。辞职……仲裁确认事实劳动关系具体如何规定？确认劳动关系的标准是是否存在事实的劳动关系而不是依靠是否签订劳动合同或者是否进行劳动备案等辅助的手段进行判定。员工只要在公司存在上班的事实，提供相关的工资发放信息或者考勤都可以……劳动关系挂靠协议书如何书写？一、劳动关系挂靠协议书如何书写？劳动关系挂靠协议甲方：上海XXX有限公司乙方：XXX（身份证号码：XXXXXX）因乙方来沪后需享受养老金及医疗保险等退休……劳动关系的存在形式有2种吗？一、劳动关系的存在形式有2种吗？劳动关系的存在形式有2种包括与用人单位签订劳动合同建立劳动关系以及事实劳动关系。事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务……公司劳动关系风险有哪些？一、公司劳动关系风险有哪些？公司劳动关系风险有：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者；劳动者提供的信息不全、虚假信息；试用期约定超过法定标准；试用期工资约定不合法；企业调……村干部的劳动关系受到法律认可吗？一、村干部的劳动关系受到法律认可吗？村干部的劳动关系受到法律认可的。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位……