如果有人使用童工，可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。
　　为保护未成年人的身心健康，国务院令第364号公布了《禁止使用童工规定》，禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。
　　根据规定，包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户在内的用人单位，均不得招用不满16周岁的未成年人，也就是童工；同时禁止任何单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业，禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。
　　法律依据：《劳动法》第十五条
　　禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
　　延伸阅读：
　　在哪个部门举报使用童工的违法行为？
　　举报童工是在哪个劳动管理部门
　　举报律师向哪个部门进行举报？

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