阿里事件，到底是谁的错更大？

　　我作为阿里的新人，看到这样的新闻，我非常的难受，但看到所有的矛头居然都指向hr我顿时觉得避重就轻了，但想想我几年前没经历过被人敲诈勒索15。7万的刑事案件，我或许也和大家一样。我给大家没有经过历刑事案件的人，简单分析一下案子。
　　第一，案件发生在济南，犯罪嫌疑人却事发之后回到了杭州，在济南报警，警察局在没调查清楚之前，是不敢有任何举动去扣押任何人的，警察局报案，尤其是刑事案件，都需要一个月左右的时间来缓冲和侦查，所以这个案子过去2周实际上不算久。
　　第二，受害人拿到报案回执，警察局开始调查，需要查监控，需要收集证据，咱们阿里招的人，都是高智商的人，难道犯罪嫌疑人，犯罪之后他会坐以待毙？他难道自己犯罪了他不清楚么？他肯定是会清理犯罪现场，他肯定也想好一套说辞来逃脱法律制裁，从强奸到猥亵就是体现，犯罪嫌疑人不可能跟乖宝宝一样坦白，当双方各执一词，没有拿到确凿证据之前，警察局都不敢轻举妄动，不然大家以为犯罪嫌疑人怎么回杭州上班的？遇到这样的事情谁都不愿看到。我觉得最可气的就是那部分想大事化小小事化了的人，但又无可奈何，因为警察局大多数都这样。
　　第三，反馈给hr，hr是一群什么人？她们能做什么？警察作为专业从事刑事案件的人，报案都需要一个月，hr在刑事案件面前也只是温室的花朵，也只是普通的打工者，为什么大家要把矛头指向hr，难道现在做hr的要求有那么高了？需要比警察还要及时的处理刑事案件？大家冷静冷静，扪心自问，如果你是hr你会怎么做？你又能做到哪一步？责任和权力是相等的，国家没有赋予hr或者公司拥有调查刑事案件的资格，如果一家公司的员工犯罪都要拿hr祭天，那hr得从国家刑事侦查机构招人了。当然hr是有责任的，肯定是需要好好反思，面对刑事案件，应该如何妥善处理，需要完整的流程。
　　第四，报案回执拿到之后，需要犯罪嫌疑人配合调查问话，如果犯罪嫌疑人不配合，济南的警察都没办法强制犯罪嫌疑人来现场做笔录，除非铁证如山，这也增加了报案难度。等到所有证据整理出来之后，警察局判定属于刑事案件才会给受害人出具立案通知书，然后才会采取强制措施抓人配合调查，但大家根本想象不到出具立案通知书到底有多难。如果整个报案流程只有一个星期，那么犯罪嫌疑人也就在一个星期之后带走了。问题是警察局都要一个月来处理。我们普通人怎么处理？hr怎么处理？
　　第五，此时此刻，我觉得在阿里上班是幸福的，起码有渠道有媒体关注阿里巴巴，起码通过社会舆论和曝光，能够让警察局公平公正的来处理，如果是其他小公司的受害者，维权之路的艰辛，外人是无法理解的，多少冤屈都泯灭了。联想到我自己，我以前被敲诈勒索15。7万，就没那么好运气，因为我不在阿里，犯罪嫌疑人也不是阿里人。所以我没办法通过阿里维权，我也没办法让媒体听到我的声音，我只能自己默默打官司来维权，三年过去了，我花了第二个15。7万都有了，依然没结果。不是为了钱，就为了人间正道！