愿摆摊也不愿上班，这种现象应该反思的是现在用工制度的弊端，并不是不愿意去上班，而是现在的用工制度的确需要整顿。
无论是在大城市还是在小城市，上班的人们都会遇到加班而且得不到报酬，并且自己的付出与得到不成正比的现象，在进入工作的当天就辞职，主要的原因是因为当他进入工作单位的时候，与招聘所描述的福利待遇完全不同，而且还会下班之后让他们加班。
这些情况所有的打工者都会遇到，但是所有的人都没有因为这种强制加班，压迫员工的做法而去反抗。初入职场，面对职场当中的潜规则，勇敢说不的确是一种好的现象，也正因为如此，至少也应该去正视一下对于员工的压榨行为，如果依旧这样去做的话不仅用工会出现难题，而且很大程度上会影响到企业的发展。
所以对于企业发展而言，一定要正视对于职工的态度和用工做法，特别是有一些企业看似比较正规，但是一旦就业就会发现企业内部存在着许多矛盾问题，不仅难以保障用工合同上面的用工时间，而且还会让员工不停的去购买企业当中销售的产品用来增加收入。
除了这些，摆摊挣钱最大程度上是不想让自己被工作束缚，毕竟人们向往的就是自由，长期束缚在工作的过程当中，无疑也成为了企业发展的一枚棋子和工具。
如果想要脱离这种两点一线的生活，就必须选择摆摊挣钱或者是凭自己的努力去做一些自由的职业，无论如何发展，都是成长当中的个人选择，也希望他们在未来的就业上能够选择一份喜欢的职业。
