工作之中领导占据发言的主动权是十分重要的一件事情。多少人都是因为平常工作麻痹大意。不重视占据发言的主动权工作。结果在小河沟里翻船。结果小事拖大，大事拖炸。结果明明是一个大领导，却被一个无名小卒给挑翻下马。或者是将很简单的事情变得很复杂，直至无法收场。因此在工作之中一定要重视发言工作。并且要牢牢地占据发言主动权。这样你才能将复杂的事情简单化，也才能更好地干好工作。那么怎样才能占据发言的主动权呢？以下几点一定要注意。
第一，一定要有自己的发言团队。 俗话说，一个好汉三个帮一个篱笆三个桩。想要在发言中取得优势，就2点要素。一个是你说的有道理，让更多的人信服你。另外一个就是你的人多，从声音上，声势上压过对方。更为重要的是，当你有了自己的发言团队的时候，就会有人专业的进行预案，进行执行，进行复盘。这对你来说是非常有利的，不至于遇到一些突发事情的时候手足无措，不知道该怎么办。
第二，一定要选择对时机，很多事情越早越好。 特别是对一些突发事件，如果你没有过早的发言。很有可能就会造成谣言满天飞的状况。从而对你今后的工作开展十分不利。如果你对一件事情的回应确实需要时间，那么你最好的回应办法是，这件事情你已经进行了关注，下一步将进一步调查之后公布结果。为什么这样说？为的就是堵住别人的嘴，说你反应慢。说你不干事。很多人在做事的时候只会先干，却不会说。明明自己已经做了很多的工作，但是却没有对外公布。给人造成一种好像自己什么也没有干的错觉。这是十分不对的。因此一定要第一时间选择回应，哪怕就是先说了，这件事情已经关注了。也比什么都不说强得多。这样你才能占据主动权。
第三，就是覆盖面一定要广，宣传方式一定要多。 发言这种工作不是东风压倒西风，就是西风压倒东风。你要想占据主动权，取得成绩，就是得占理，得让更多的人服气你，支持你。就是人多声音得大。同时还要将覆盖面，做得更广。让更多的人知道你，了解你，支持你。这样你才能占据主动权。不然的话你就算是再有理，也只有少部分人知道的话，你还是不占优势的。
第四，内容一定要准确。 前面说过了，你又要快又要声势浩大，又要人多帮你说话。这建立的基础是，你所表达的内容一定要准确。如果你表达的内容不准确，你前面的所有努力只会给你带来负面结果。而且会让你越来越被动。所以真正的做法就是，首先你要赶快说，其次你要保证说的是准确的话。哪怕是先说一些正确的废话。也比不说强，也比说得错了强。能够明白这些的都是高手。