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兴趣和工资,何者对年轻人找工作影响更大

时间:2022-06-09 06:40:40 热传 我要投稿

北大国发院经济学长聘副教授、博士生导师赵波近日表示,做一件事情只有持续的投入才能做得更好,什么才能让你持续地投入呢?是高工资,还是更好的兴趣?我觉得可能支持你走完绝大多数时间的应该还是持续的兴趣。

因为冠之以“北大”二字,就与“北大”挂起了钩,有了“北大”的身份,自然,其发表的观点,也就更能够引起各方的关注,能够成为一个可以探讨的话题。否则,也就只能是谈谈而已,不会引起更多关注。

不过,赵教授的这一观点,也确实是当下年轻人找工作过程中比较纠结,又不得不纠结的一个重要方面。特别是自身条件比较好、学历比较高、能力比较强的人,找工作过程中面临的选择更加艰难,纠结的概率更大。在兴趣与工资之间,确实有面包与牛奶到底谁更重要的感觉,选哪个都会有一种失落感,都无法让自己最满意。

说实在的,在房价没有出现明显上涨、没有达到很高水平前,多数有能力、有高学历的年轻人,都会把兴趣作为找工作的主要考量。即便考虑工资,也会在兴趣允许的范围内,在兴趣能够覆盖的条件下选择工资高的工作,而不会让兴趣屈服于工资。在他们看来,做一项没有兴趣的工作,会让自己很痛苦,也无法让自己取得成功。成功,对年轻人来说,只要有事业心,都是最重要的目标选择。

然而,随着房价的不断上涨,特别是实体经济也在房价的过度上涨和房地产市场的过度发展中,出现资金、资源大量外流,年轻人的就业观念也逐步发生变化了,按兴趣找工作的人越来越少,更多的人,都在想着如何才能让自己找到一份工资更高的工作,以应对房价上涨带来的压力。这也就难怪,包括清华、北大在内的一流大学,也出现了大量基础研究专业的学生转行到金融证券专业的现象。因为,从事基础研究领域,不仅收入低,社会地位也不高,大多是默默无闻。相反,金融证券领域,收入高、地位高、影响大,一旦做出点名堂,就会名声大振。什么购房、恋爱、结婚,都有更大的选择余地、更轻的精神负担。

从个人来说,当然没有任何理由可以指责,让自己生活得更舒适、更自在,是没有任何错的。但是,就经济发展而言,绝不是好事。更重要的,一旦形成这样的导向,就会让年轻人的价值观发生较大变化,无私奉献精神等价值体系就难以形成,就会越来越弱,兴趣也会在找工作中越来越没有意义和价值,年轻人的行为,最终会被利益完全绑架。显然,这是不应当出现的现象,也不能让这样的现象持续存在。

如果强调年轻人应当像过去一样,依照兴趣找工作,那么,年轻人会反问,他们的生活怎么办,在高房价下,他们如何才能不被房贷压垮身子,如何才能安心于基础研究领域、安心于制造业、安心于实体经济。实体经济与金融证券之间的收入差距那么大,又怎么能够让他们安心于实体经济领域呢?显然,这是整个社会需要思考的问题,而不只是等待参加工作的年轻人。可以这样说,除了年轻人,他们的父母、亲人等,也都希望他们找到一个工资较高、工作相对稳定、环境较好的工作。于是,除了金融证券等领域外,公务员也成了越来越抢手的职业。即使他们非常清楚,公务员的收入也不高,工作的风险和压力则不小。只是,公务员靓丽的身份,能够有效弥补收入不高的缺陷,能够让他们感到很有地位满足感、社会存在感,可以不更多考虑工资。

需要看到的是,尽管进入金融证券领域、考上公务员、从事高收入行业,能够让年轻人比较好地应对高房价等带来的挑战。但是,在相当一部分年轻人的心里,也有着很多遗憾。因为,他们真正有兴趣、真正喜欢的并不是目前的工作。为什么一些已经取得成功的年轻人,会在成功之后投入足够的力量支持实体经济发展、支持科技创新、支持年轻人创业,说到底,就是在弥补自己的心理缺失,在给自己失去的兴趣增加点色彩。

在今天的年轻人心里,如何找工作,确实非常纠结。但是,到底应当按兴趣找工作还是按工资找工作,理论上讲,应当按兴趣。兴趣是最好的老师,也是最大的动力。只有具有良好的兴趣,才能持续地发挥人的动力,才能取得成功。可是,现实又让他们不得不考虑,先有一份不错的工作和收入,才能支撑他们安心工作。否则,只有兴趣,是支撑不了他们安心工作、努力工作的。要想让更多的年轻人依照兴趣找工作,就必须给年轻人创造良好的条件,给年轻人更多生活方面的关怀,譬如房子,能够不对年轻人的兴趣和价值产生碾压。

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