问：关于劳动法试用期的规定律师解答：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条试用期规定：劳动合同期限不超过一年的，试用期不超过一个月；劳动合同期限不超过三年的，...(展开)

一、试用期主动离职和被动离职区别是什么?试用期主动离职和被动离职区别在于能否拿到补偿和领取失业保险金。对于劳动者而言，主动离职与被动离职最大的区别就在于是否能拿...(展开)

气愤至极，某网友晒出公司试用期辞退她，理由是“试用期任职两周多，被公司录用设计图0张，无法胜任工作，故辞退”。她随后又在帖子中说明，公司明明拿走了她两个图的源文...(展开)

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