企业年会邀请函 推荐度： 企业年会邀请函 推荐度： 企业年会邀请函内容 推荐度： 企业年会邀请函文案 推荐度： 活动邀请函 推荐度： 相关推荐 有关企业邀请函汇编10篇 邀请函是邀请亲朋好友、知名人士、专家等菜价某项活动时所发出的请约性书信。在充满活力，日益开放的今天，邀请函应用范围广泛，我们该怎么拟定邀请函呢？以下是小编精心整理的企业邀请函10篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。 企业邀请函篇1 尊敬的xx： 仰首是春、俯首成秋，又一个新的开始到来了。我们深知在发展的道路上离不开您的关心与支持，我们取得的成绩中有您的关怀与照顾，故特邀请您参加我公司的职工大会，对我们的工作给予批评和指导。我公司将于20xx年1月10日上午9：00在航务局4楼会议室举行职工大会。 特邀您届时拨冗莅临为盼！ 此致 敬礼！ xx公司 XXX年3月12日 企业邀请函篇2 开发区各日资企业： 本年度承蒙各企业、各位同仁鼎力协助，开发区管委会的各项工作得以顺利开展，在此深表谢意！ 为答谢各位一年来的支持和帮助，管委会拟于如下时间在开发区文化广场大剧院举行一年一度的开发区日资企业忘年会。正值辞旧迎新繁忙之际，恳请各位拔冗参加。 另外，本次忘年会将异于往年，拟以欣赏中日两国文艺节目的形式举行，请各位一如既往地积极参加。 时间：xx年12月18日（星期二）1：018：0 企业邀请函篇3 武汉科技大学： 我单位在黄冈市的推动下，为使高校应届生尽快了解和熟悉单位情况，使毕业生做好充分的准备，诚挚邀请贵校学院专业1XXX届毕业生，到我们单位实习，具体要求如下： 1、实习时间：XXX年12月16日XXX年3月16日 2、实习内容： 熟悉工作环境，了解单位文化及规章制度，了解保障性住房申请流程和要求，处理平时的一些相关文件以及整理相关档案。初步利用大学生的理论知识到实际工作中解决实际问题。 3、实习期间，我单位负责学生的日常管理、安全管理，并按照与学生的约定和上面的安排，支付学生相应的报酬，学生因参加实习所产生的一切费用与学校无关，由学生与单位约定解决。 4、实习期满，单位将相应的就业政策予以告知，办理实习证明。 联系电话： 黄梅县房地产管理局 企业邀请函篇4 致先生： 吉祥随春到，福瑞临门来；深圳市浩达伟业科技有限公司20xx年硕果累累、捷报频传，20xx即将开创新的征程；我们深知公司在可持续发展的道路上离不开您的合作与支持，我们所取得的成绩中有您的辛勤工作、鼎力协助、久久联合；在新的一年里，我们愿意与您一起大展宏图、分享喜悦； 辞旧岁相聚庆功宴宾朋满座，迎新春同谱梦想曲再创佳绩。借此新春佳节来临之际，为感谢大家一年来的合作与支持，促进沟通、交流彼此、增进合作，我司定于20xx年1月日（农历腊月）在饭店（地址：）举行新年答谢年会晚宴，诚挚邀请您阖第光临以共享喜庆； 贵公司赞助礼金：元、元、元；贵公司参加人数：人； 望届时光临，请收到来函三个工作日内回复，再次感谢您的支持与配合！ 祝：财源广进，生意兴隆！ 深圳市浩达伟业科技有限公司 20xx年1月日 企业邀请函篇5 XXX科技园区各IT企业： 如何让XXX园区和政府有关部门了解企业的生存状况？如何让政府重视企业的需求并制定出切合实际的举措？如何在政府决策中掌握企业的话语权？如何比对行业参照系调整本企业的人力资源战略？北京XXXIT专业人士协会（简称ZITPA）了解到企业所关心的这些问题，决定每年开展IT业人力资源调查活动，通过对IT行业人力资源状况进行调查统计，从而发现变化规律和趋势，用其来指导政府和企业的工作、决策就会有的放矢，减少偏差和浪费，让有限的投入产生更大的效益。 在XXX管委会的大力支持下，在园区企业的积极参与下，ZITPA已连续3年进行了XXXIT业人力资源状况调查，根据回收的调查数据及专家们的多次研讨，调查报告的总体框架确定为五大指数（IT企业发展信心指数、IT从业者对科技园区信心指数、IT企业对科技园区发展信心指数、IT从业者工作信心指数、IT从业者生活信心指数）和一些建议，历年调查报告的相关结论均得到了企业、政府的重视和社会各界的广泛关注。 20xx年的调查跟踪了国际金融危机影响下的XXXIT业人力资源状况的变化趋势，把握了企业人力资源状况的第一手资料，为政府和园区企业的工作提供了有价值的参考数据。调查报告的主要结论是“五大指数，稳中有变；三项对比，有优有劣；人力资源，随势而动”。所谓“五大指数，稳中有变”系指IT企业发展信心指数和IT从业者对科技园区信心指数有所提升；而IT企业对科技园区发展信心指数、IT从业者工作信心指数、IT从业者生活信心指数均呈现出下降的特点。“三项对比，有优有劣”包括：IT从业者生活信心普遍高于非IT行业，但家庭理解支持较低；IT从业者工作信心普遍高于非IT行业，但是人际关系较低；收入与非IT业对比，IT从业者薪酬水平较高等。“人力资源，随势而动”包括：招聘人数整体下降，招聘结构不平衡；培训次数和费用下降；IT从业者在工作日的工作时间有增长的趋势；企业更加重视在职员工的薪酬，应届生薪酬水平下降；企业和员工对离职原因认知维度不同，跳槽途径有所变化等等。其中一些结论，如IT企业对科技园区发展信心指数下降，人才招聘结构不平衡等，均引起了企业与政府的高度关注与重视。 为持续跟踪人力资源状况变化趋势，促进XXX国家自主创新示范区的人才发展，巩固XXX的人才领先优势，在XXX管委会的持续支持下，20xx年XXXIT业人力资源状况调查活动已于20xx年4月13日正式启动。本次调查在07、08、09年数据积累的基础上，邀请中国人民大学劳动人事学院作为本次调查的合作方，给予全程的学术指导和专业支持，调查问卷的设计经过调整和补充，将更加体现科学性和有效性。调查问卷主要包括IT人才状况和人力资源发展环境、IT行业的创业环境、IT企业及人员的社会公共服务需求、人力资源需求状况和发展趋势、IT人员的其他服务需求、IT企业及人员的培训需求、个别企业与整体人力资源状况比较等。各IT企业不仅可以免费参与调查，而且可以免费得到调查报告及相关数据分析，企业不仅可以了解园区IT业人力资源的整体现状，还可将本企业的人力资源状况与园区的整体情况进行对比，诊断企业人力资源工作中存在的问题，改进本企业的人力资源管理工作。天极传媒集团将为本次调查活动提供技术支持。 在此，ZITPA特邀请贵企业参与20xx年度XXXIT业人力资源状况调查。为保证调查结果的有效性，ZITPA将对参与调查的企业进行资格审核与筛选。调查报告将面向参加调查的企业、相关政府部门进行发布。 XXXIT专业人士协会 20xx年6月3日 企业邀请函篇6 企业实习邀请函 四川电力职业技术学院： 我公司为使高校应届毕业生尽快了解和熟悉公司及工作情况，使毕业生更快适应工作岗位的要求，诚挚邀请（）专业（）级学生（），到我公司实习，具体要求如下： 1。实习时间：年月日至年月日。 2。实习内容：熟悉工作环境，学习的有关知识，记录常遇到的情况以及应对措施，积累经验，建立良好的人脉关系；初步利用大学中所学到的知识解决一些实际问题，在实践过程中摸索并不断总结不足。 3。在实习期间，我公司将负责学生的日常管理，同时保障学生在我公司实习期间的人身安全，按照《劳动法》和相关法规保证参加实习学生的合法权益，具体措施由学生本人和公司商定。 4。学生因参加实习所产生的一切费用与学校无关，由学生和公司约定解决。 5。参加实习的学生如与公司产生纠纷，应通过双方友好协商或者法律途径解决。 6。实习期满，公司应要求实习学生尽快返回学校参加毕业答辩。 公司人力部门盖章： 公司电话： 年月日 企业邀请函篇7 尊敬的： 20xx你们辛苦了。在新春到来之际，我们诚挚的邀请贵单位出席由xx00多个国家的驻华使节、中央国务院32个部委百名老部长、知名企业、社会名流参加的第十一届中国国际友好文化节人民大会堂驻华使节、老部长新春联谊会。课题研究涉及：二税合一课题、节能减排课题、环保、水利、交通、旅游、三农、产业集群、区域招商引资等各个领域，是一次与各国驻华使节、部级领导深层研讨、面对面交流的极好机会，为促进本行业宏观发展，课题深入研究提供原动力。 会议主题为：联谊、团聚、交流、合作。请备好500份交流名片与相关课题。参加本次大会。因名额有限，每单位只限2人参加。详见大会文件及回执表。（款到领取请柬） 本次活动五大亮点： 一、中央电视台四套全程播出，春节期间播出，收视率最高 二、活动于20xx年xx月xx日在人民大会堂三楼大宴会厅举行，千人聚会，联谊互动，效果最好 三、聚焦世界百余个国家的驻华使节和中央、国务院32个部委近百名新老部长集中团拜，多种资源整合，平台最大 四、节日期间，境内外媒体集中聚焦，万众瞩目，焦点最亮 五、政府形象展示、战略合作、政企合作、招商引资，时机最佳 中国国际友好文化节组委会环球华商协会中国太平洋学会太平洋地区合作委员会 20xx年xx月xx日 企业邀请函篇8 XX农产品中心批发市场经营管理有限公司： 我公司集养殖、屠宰、食品加工、餐饮为主的农牧业生产加工企业，拥有一流的牛羊屠宰分割生产线和熟制品加工生产线，年生产加工能力：牛肉10000吨，羊肉6000吨，牛肉类熟制品20xx吨。我公司具备较强的牛羊肉生产能力，特邀你公司的XXX经理携经销商来我公司总部考察洽谈牛羊肉合作事宜。 联系电话：XXXXXXXXXXX 传真：XXXXXXXXXX Email：XXXXX9999163。com XXXXX食品有限责任公司 20xx0820 企业邀请函篇9 公司： 由于我方项目的需求，特邀请贵公司专业顾问人员对我方项目进行实地考察，届时将与贵公司商议双方合作事宜。 考察日期： xxxxxx 20xx年xx月xx日 企业邀请函篇10 尊敬的XX先生： 您好！首先感谢您在过去的时光里对XX公司的关注和支持！感谢您对我们所有工作的理解和肯定！在此，总经理XX携公司全体员工为您送上最真挚的问候和最衷心的祝福！ xx公司是xxx集团下属的一家子公司，并将于xxxx年xx月xx日（星期x）举行开业庆典，点火投产，诚挚邀请您的莅临。时间：xxxx年xx月xx日地点：xxxx联系人：xxxx联系电话：xxxx手机：xxxxx点x分 具体到达时间、出席人数，请予以确认并回复，以便我方安排具体招待事宜。后附回执表一份。此致Xxx集团x年x月x日 邀单位名称：
