兼职聘用合同

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　　兼职聘用合同（15篇）
　　随着法律观念的日渐普及，我们用到合同的地方越来越多，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。你知道合同的主要内容是什么吗？以下是小编整理的兼职聘用合同，仅供参考，希望能够帮助到大家。
　　兼职聘用合同1
　　甲方：XXX（以下简称：学会）
　　乙方：XXX
　　为加强XX摄影网的建设和管理，在公平、诚信的基础上，经甲乙双方共同协商，达成如下条款，共同遵守。
　　第一条甲方决定聘乙方为正式兼职网管。
　　第二条工资标准：人民币0000。00元月。
　　第三条乙方在合同期（含试用期）内，主要从事以下工作：
　　1、负责XX摄影学会所办XX摄影网（简称：网站，下同）XX简称：论坛，下同）的后台管理、维护工作；
　　2、在节日来临前，负责按甲方要求调整网站和论坛界面图标、色调、风格等，以适应需要。若学会有重大活动，需要对网站进行调整，甲方需提前20天通知乙方；
　　3、乙方除在技术上负责管理网站、论坛外，也协助甲方对网站、论坛的信息进行查看，如发现不良信息，及时屏蔽，并立即通知甲方删除；
　　4、乙方的主要工作任务是为网站、论坛正常运行提供技术保障。日常工作主要是维护、版面调整、数据备份等。对于网站、论坛所发生的技术工作以外的其他任何事件（如违法言论，侮辱、诽谤他人，侵犯他人著作权、肖像权等涉及政治、法律的事件）及其所引发的一切后果，乙方不承担任何责任；
　　5、乙方随时按甲方要求完成网站版面内容的充实工作；
　　6、为了网站和论坛的正常运行和发展，如果需要进行系统升级和重大改进，乙方应及时向甲方提出建议、方案和预算，以供甲方决策。
　　第四条甲方的权利和义务
　　在本合同有效期内，可行使以下权利：
　　1。通过QQ留言或电话联系方式安排乙方职责范围内的工作并监督实施，发现问题也可用上述方式进行联系；
　　2。监督检查乙方工作完成情况。
　　甲方须履行的义务：
　　1。每月的最后一天支付乙方劳动报酬；
　　2。依法维护乙方在履行职务时的合法权益。
　　第五条乙方的权利和义务
　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：
　　1。获取劳动报酬；
　　2。对网站的管理工作提出建议和意见。
　　第六条乙方须履行的义务：
　　1。严格遵守有关互联网方面的法律法规，服从甲方工作安排，当网站出现故障时，尽力在第一时间内维护好，确保网站正常运行；
　　2。不断提高自己的实际工作能力和业务素质。
　　第七条其他
　　本合同有效期内的其他事项，按双方约定的执行。
　　本合同有效期至20xx年4月30日止，合同期满时，若甲方根据乙方工作能力决定继续聘用乙方，则双方另行办理续签事宜。
　　第八条本合同一式二份，甲乙双方各持一份，二份具有同等效力。双方签字即生效。
　　甲方（盖章）
　　法人代表签字：
　　乙方（签字）
　　兼职聘用合同2
　　甲方：乙方：
　　电话：电话：
　　地址：身份证号码：
　　甲方聘用乙方成为XXX科技有限公司（以下简称甲方）兼职业务员，就聘用事宜，双方达成如下协议：
　　兼职业务员定义：乙方若已在固定单位（以下简称A）上班，且人事、劳保等均在固定单位，在乙方能正常完成A的工作及不影响A的情况下，展开甲方的工作。乙方承诺为甲方的工作和A的工作不存在冲突并不会影响A的业务量。（包括但不限于产品品种、价格、销售额）
　　01、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议。
　　02、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民。
　　03、乙方须提供准确的。个人资料，如实认真填写甲方的兼职业务员聘用合同，并经过双方协商签定合同。
　　04、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。
　　05、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励，详见：附件1《兼职业务员薪酬计划书》、附件2《公司产品报价》，甲方不承担乙方其它任何费用，不为乙方缴纳社会保险。
　　06、本着双方诚信合作的基础上，甲方给予乙方足够的产品和服务支持及相关其他的帮助，乙方应严格尊重甲方的产品和商业机密，对于泄露商业机密的，将承担相关法律责任。
　　07、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供公司宣传资料，公司产品和服务的详细介绍，并配合乙方作好销售服务工作。
　　08、乙方可享用甲方提供的各种产品和公司现有的资源。
　　09、乙方有责任为甲方收集并分析定单信息，并及时准确的提供给甲方。
　　10、如兼职业务员之间有业务冲突，可由甲方出面协商解决。
　　11、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，不能作违法乱纪的行为。
　　12、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定，本协议有效期为一年，期满后可续。
　　13、如乙方违反本协议或存在欺诈行为，甲方有权力终止本合同。
　　14、本协议一式两份，甲方，乙方各执一份，自签字后生效，并具有同等法律效力。
　　甲方：
　　公司签章代表人签字：乙方签字：
　　签订日期：年月日
　　兼职聘用合同3
　　甲方（聘用单位）：
　　乙方（受聘人）：
　　甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
　　第一条合同期限
　　1。合同有效期：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。
　　2。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
　　3。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。
　　第二条乙方的权利
　　1。按约定取得圆（大写）次（初中）的授课报酬；
　　按约定取得圆（大写）次（小学）的授课报酬；
　　按约定取得圆（大写）次（高中）的授课报酬；
　　2。要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
　　3。要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
　　第三条乙方的义务
　　1。为甲方的授课积极准备教案；按时、认真上课，布置及批改作业；保证每次课时120分钟的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理；学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
　　2。乙方有义务为甲方做好保密工作，不能和家长或学生谈论工资和学校管理等事情，不能有有损甲方声誉的言行，不能在合同期内未经甲方许可进行有偿代课，若以上违反一次需支付甲方违约金500元。
　　3。乙方不能以种种借口在没有课时段内拒绝甲方排课（有相关证明除外），拒绝一次支付违约金甲方200元。
　　4。乙方需对所教学生两次课回访一次，保持良好沟通。
　　第四条甲方的权利
　　1。要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，一对一授课每四次对所学内容出一份考试卷。
　　2。若乙方合同期未到私自终止合同缺课，甲方有权扣除1000元违约金，乙方迟到早退10分钟以内，甲方有权利一次扣除30元，若家长对乙方授课不满意投诉一次，甲方有权一次扣除50元，若乙方无故给学生停课一次，甲方有权一次扣除200元，若乙方上课有玩弄手机，在上课时段内聊天，发短信，拖延课时行为，甲方有权一次扣除50元，当月第二次违反扣除100元。
　　3。有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
　　第五条甲方的义务
　　1。按时支付授课报酬。
　　2。向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
　　3。为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
　　第六条本合同的变更、终止和解除
　　1。本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
　　2。确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
　　3。经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
　　4。本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
　　5。有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：
　　（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续；
　　（2）乙方被证明不符合聘用条件的（如没有教授资历或能力）；
　　（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。；
　　（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；
　　（5）乙方被依法追究刑事责任的。
　　6。有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：
　　（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；
　　（2）由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前30天通知甲方；乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提供相关证明，同时应承担相应的的违约责任。
　　第七条其它事项
　　1。甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
　　2。本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
　　甲方（公章）：乙方（公章）：
　　法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同4
　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
　　甲方：xxxxxxxx（聘方）
　　乙方：xxx（受聘方）
　　第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。
　　第二条乙方的聘任职务是俱乐部兼职会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务。
　　第三条甲方的权利和义务
　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：
　　1。为乙方安排财务会计工作，分配任务；
　　2。监督检查乙方工作情况；
　　3。在乙方工作成绩突出或对俱乐部有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；
　　甲方须履行的义务：
　　1。使乙方及时获取劳动报酬；
　　2。使乙方合理享受俱乐部规定的待遇；
　　3。为乙方履行职务提供一定的工作条件；
　　4。依法维护乙方在履行职务时的合法权益；
　　5。为乙方参加路局工会有关财会知识更新学习提供条件。
　　第四条乙方的权利和义务
　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：
　　1。依法履行会计师职务；
　　2。获取劳动报酬；
　　3。对俱乐部的管理工作提出建议和批评；
　　4。依上级机关规定的条件参加财会协会活动和俱乐部的各项文体活动；
　　5。辞职（须提前三个月提出书面申请）
　　乙方须履行的义务：
　　1。遵守俱乐部的各项规章制度，接受俱乐部的领导和监督，服从工作安排；
　　2。在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；
　　3。不得从事有损于俱乐部声誉的活动，严禁泄漏俱乐部的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任；
　　4。管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任；
　　5。不断提高自己的实际工作能力和业务素质；
　　6。自行承担人身安全责任。
　　第五条劳动报酬和福利待遇：
　　1、甲方每季度付给乙方基本报酬600元，在季度财务报表完成后，支付报酬。
　　2、因工作需要，经主任同意，到外地出差时，出差补助执行铁路局规定标准。
　　第六条合同的变更和解除
　　在下列情况下，俱乐部有权单方解除合同：
　　1。应聘会计师违反俱乐部规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；
　　2。应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德；
　　3。应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格；
　　4。应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。
　　在下列情况下，合同自行解除：
　　1。应聘会计师因工作需要调离麻城；
　　2。应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务2个月；
　　3。一个月无故不做帐；
　　4。俱乐部被撤销。
　　在下列情况下，合同可以变更：
　　1。双方协商之；
　　2。因国家政策法令发生变化时。
　　第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务。
　　第八条合同期限
　　本合同有效期为年，从合同签字生效之日起至年1月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
　　第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。
　　第十条本合同自双方签字之日起生效。
　　甲方（签章）乙方（签章）
　　年月日年月日
　　签订地点：签订地点：
　　兼职聘用合同5
　　聘用单位（以下简称甲方）：
　　受聘人（以下简称乙方）：身份证号码：
　　鉴于，甲方系依法设立的中医诊所，乙方系取得合法医师执业许可的中医师，经双方友好协商，现就甲方聘请乙方到甲方处从事兼职坐堂中医师相关工作，达成如下协议：
　　一、聘用期限：
　　自年月日至年月日止，聘期年。
　　二、聘用岗位：
　　乙方到甲方从事的具体岗位为。
　　三、工作时间：
　　乙方每周到甲方处坐诊天（每月天），具体为每周星期，上午点至下午点，午休小时。甲方提供中午工作餐，往返交通费乙方自理。
　　四、劳务报酬：
　　1、聘用期月基本劳务报酬为：元月。
　　2、聘用期月劳务报酬中均包含医疗、养老保险等费用，具体手续乙方自行办理。
　　3、聘用期内对甲方作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时，均按甲方制定的规章制度实施奖罚。
　　4、聘用期内乙方领取劳务报酬所涉的个人所得税等均由乙方承担，甲方依法代扣代缴。
　　五、甲方的权利与义务：
　　1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品。
　　2、及时按相关约定及规章制度向乙方兑现劳务报酬。
　　3、聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时，甲方有权单方面解除聘用，同时应提前15天通知乙方，并于解聘之后30天内将应支付给乙方的劳务报酬等费用兑现。
　　4、对相关技术工作，依法要求相应资格证及其他证件的，甲方有权要求乙方提供并备查，同时协助乙方办理具体手续。
　　5、依法按照卫生部《中医坐堂诊所管理办法》及其他相关规范文件规范内部管理。
　　6、聘用期内，乙方同意甲方可以使用其肖像、姓名等对外宣传、推广，而不另行支付费用。
　　六、乙方的权利与义务：
　　1、聘用期内原则上不能辞职，无故提出辞职者，须提前30天通知甲方并作好各项交接
　　工作，交接后30日内领取相应劳务报酬，中途辞职的，年底才能发放的保证金等相关劳务报酬视为乙方放弃，甲方不再支付。
　　2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排，尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。
　　3、乙方必须按时到岗坐诊，遇特殊情况必须调整时间的，须提前通知甲方，调整坐诊时间，或另行补足坐诊时间。若乙方累计3次以上未达到到岗坐诊时间要求的，甲方有权解除本合同。
　　4、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方，否则扣除保证金并承担相应的法律责任。
　　5、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系，并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。
　　6、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用，或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。
　　7、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者，乙方承担相应法律和经济责任，必要时甲方单方面解聘。
　　七、违约责任：此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任。
　　八、争议解决
　　未尽事宜双方协商解决，若各方对合同内容出现争议，各方应首先选择协商方式解决，如协商无效可依法向甲方住所地人民法院诉讼裁决。
　　九、合同生效与终止：
　　1、本合同自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。
　　2、合同终止于聘用期满之日，双方协商愿意续签者，需在期满前壹月内办理。
　　3、本合同一式两份，甲方双方各执一份。
　　甲方（签字）：乙方（签字）：
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同6
　　甲方：（聘方）
　　乙方：（受聘方）
　　因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。
　　一、聘用期：从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。
　　二、报酬：甲方每月付给乙方报酬300元，在每月财务报表完成后支付。
　　三、甲方的权利和义务
　　1、为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务；
　　2、监督检查乙方工作情况；
　　3、使乙方及时获取劳动报酬；
　　4、为乙方履行职务提供一定的工作条件；
　　四、乙方的权利和义务
　　1、依法履行会计职务；
　　2、获取劳动报酬；
　　3、对奎屯喜农乐农资有限责任公司的管理工作提出建议；
　　5、遵守奎屯喜农乐农资有限责任公司的各项规章制度，接受的。领导和监督，服从工作安排；
　　6、在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于公司声誉的活动，严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据；
　　7、自行承担人身安全责任。
　　五、其它
　　1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）；
　　2、因其他原因不宜继续履行职务时。
　　3、因国家政策或上级政策发生变化时。
　　4、合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。
　　六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。
　　七、本合同自双方签字之日起生效。
　　八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。
　　甲方：
　　乙方：
　　年月日：
　　兼职聘用合同7
　　甲方（聘用单位代理方）：
　　地址：
　　联系人：
　　联系电话：
　　乙方（受聘方）：
　　联系地址：
　　联系电话：
　　身份证号码：
　　甲、乙双方在平等、自愿的基础上，经过协商一致，甲方聘用乙方为注册测绘师人员，并达成如下协议条款，签定此合同：
　　第一条聘用期
　　甲方聘用乙方的期限为叁年。即注册成功之日起算往后推算叁年。
　　第二条乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件
　　1、国家注册测绘师执业资格证书（原件）；
　　2、原聘用单位的解聘证明（原件，初始注册不需要）；
　　3、学位证；
　　4、大学毕业证书（原件）；
　　5、身份证（复印件）；
　　6、1寸照片电子版；
　　7、职称证书（原件，如有可提供）；
　　8、毕业证书电子备案表。
　　第三条工作方式和报酬
　　1、乙方将注册测绘师资格注册在甲方，在甲方办理资质年检及行政主管部门的检查时，甲方应提前一周通知乙方，乙方应配合甲方及时提供有关证件、资料等。如资质年检、检查和项目招投标（需要注册师出现场）确需乙方到场的，甲方应承担来回路费、食宿费及支付相应的劳务报酬。
　　聘用期间，注册执业资格证书由乙方保管，注册证书和执业印章由甲方保管和使用，其他有关证书原件注册通过后交还给乙方。
　　2、在注册期间，甲方承接的工程项目需乙方签字的，乙方可选择自签，也可授权指定甲方人员代签。
　　如甲方需要乙方配合到工作现场的，劳务费用由双方另行商定。由乙方签字的项目，均作为乙方延续注册、变更注册时的业绩证明。
　　3、双方商定乙方3年聘用工资人民币大写元整（小写元），支付方式如下：
　　甲方在收到乙方提供的执业资格证书（原件）、学历证书（原件）、身份证（原件），应在五个工作日内向当地测绘地理信息局提交申报材料，（5）工作日内退回学历证书（原件）、身份证（原件），申报成功后，向乙方支付第一笔费用：5000。00元（大写：伍千元整），（5个工作日内乙方未收到第一笔费用的，乙方有权要求甲方退回提供的所有的证书原件，并删除所有上报信息，确保证书的正常使用），待注册测绘师注册管理系统网公示后5个工作日内甲方向乙方支付本合同约定剩余费用：（注册测绘师）元（大写：元整）。
　　由甲方汇入乙方提供的银行卡：
　　收款人姓名：。
　　开户银行：。
　　银行账户：。
　　第四条甲方在完成注册测绘师注册手续办理结束后，应于3日内将毕业证书（原件）、其他职称证书（原件）交还乙方保管。
　　第五条双方的责任
　　（一）甲方
　　1、甲方及时通知乙方参加注册期内的继续教育。乙方的证书注册维护所需费用（包括注册费、协会会费、印章费、年检费、继续教育学习费、注册地业务培训、以及继续教育的差旅费）均由甲方负担。
　　在聘用期间，乙方必须亲自参加再教育学习。如因甲方没有及时通知乙方参加注册期内的继续教育，造成无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，导致乙方无法转注的，甲方应向乙方赔偿经济损失。
　　2、甲方有责任妥善保管乙方的证书等。所有证件、文件在办理注册手续及甲方保管期间，如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失，甲方应协助乙方挂失和补办，费用由甲方承担。并在丢失发生5日内向乙方支付赔偿金。赔偿金额如下：
　　（1）毕业证书发生丢失且无法再补办的情况下，甲方赔付乙方人民币50，000元（大写）：伍万元整。
　　（2）如因甲方原因造成乙方的注册测绘师资格被吊销，甲方应赔付乙方人民币50，000元（大写）：伍万元整。
　　3、乙方的执业证书、注册证书、注册印章、文件及复印件除用于甲方企业资质申报与年检、承接工程项目及成果资料等使用外不得用于其他用途，否则由此出现的任何责任均由甲方全部承担，并保证不得污损证件、转借证件。
　　4、合同期满，乙方不继续在甲方注册的，甲方应无条件提交给乙方完成注册资格变更所需要的相关资料，以便乙方办理变更注册的手续。
　　5、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效，并在《全国注册测绘师执业资格证书》上登记聘用期间的执业情况，同时保证乙方在注册期内达到继续教育要求，相关费用由甲方支付。
　　6。甲方在乙方聘期内，有维护乙方全国注册测绘师证书继续有效的义务，如因甲方原因造成乙方证书失效，甲方有责任采取措施使乙方证书恢复效力，并负担证书恢复效力前的一切损失。
　　7。在全国注册测绘师注册管理部门可以接受全国注测绘师注册申请之日起，甲方负责及时为乙方办理全国注册测绘师统计上报和注册登记等手续。有关职称、学历、全国注册测绘师注册证、全国注册测绘师有关的继续教育培训证书等乙方的个人证书，所有权属于乙方，甲方在办理上述事宜所需乙方证明件原件时，乙方应在通知要求的时间内送达。甲方使用完毕，不得以任何理由扣留，应及时归还乙方。
　　（二）乙方
　　1、乙方必须保证以上证件材料的真实性，并向甲方承诺没有其他证件（如测绘高级工程师、中级工程师、初级工程师、职称等）在外单位挂靠，如发生以上情况，造成注册不成功或注册成功后甲方无法正常使用注册证章的，乙方负一切责任，退还已领取的工资。
　　2、乙方不能私自使用注册印章进行相关设计或备案工作，如出现任何问题，乙方需承担全部责任。
　　3、乙方须配合甲方到注册所在地国土主管部门进行验证信息、办理注册、资质申报、年检等工作，不得以任何借口推脱、拖延。由此产生的交通费、食宿费等由甲方承担。
　　4、乙方不得在甲方以外的单位注册或作资格呈报。
　　5、乙方不得擅自以甲方名义开展工作，不得损害甲方的利益。
　　6、乙方任甲方聘用期间因个人原因造成的证件失效，乙方应退还剩余时间使用证书的费用，并承担相应的损失。
　　7、乙方在甲方聘用期间不得私刻执业印章，若因此造成甲方损失的，乙方应赔付甲方3倍的聘用工资。
　　第六条解聘：签订合同当日，甲方应提前为乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明，方便乙方今后办理变更注册的手续。
　　第七条违约责任
　　1、因甲方原因，造成乙方在聘用期满后无法将注册测绘师注册执业证书注销或变更注册到其他单位，甲方应向乙方支付违约金，违约金额按人民币200元日计算，自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之日止；如非甲方原因的，甲方不支付拖延期间任何费用。
　　2、乙方要求提前中止合同，则乙方应退还甲方未到期聘用工资，按（2万元365天聘期所剩天数的）金额全额退还甲方。如因发生国家政策变动或其他不可抗拒的因素，则不视作乙方违约。
　　3。甲方的原因导致本合同不能继续履行，乙方无需返还甲方所付聘用工资，甲方应及时返还乙方提供的所有证件等资料。
　　第八条本合同一式两份。双方各执壹份，具同等法律效力。
　　第九条本合同自双方签字（甲方加盖公章）之日起生效。如有未尽说明事宜，双方再签订补充协议，补充协议效用同于本协议。
　　甲方
　　（盖章）
　　乙方
　　代表人
　　（签名）
　　乙方
　　（签名）
　　签订日期
　　年月日
　　签订日期
　　年月日
　　兼职聘用合同8
　　甲方：
　　地址：
　　联系电话：
　　乙方：
　　住址：
　　身份证：
　　电话：
　　经双方协商自愿，签定协议如下：
　　一、协议
　　1。乙方提供自己真实的信息给甲方，且同意甲方在网站上公布出有关信息（仅供学生家长参考，不做其他用途），甲方有义务保护好乙方的个人隐私。
　　2。甲方在第一个任教期的家教酬金中扣除乙方500元作为信誉押金，乙方买书如是新华书店报销90费用，如是其他书店报销70，每月底统计是否教完了一个学生，如已经结课所购买的书本退还公司。
　　3。甲方安排给乙方的学生，在没有甲方的许可乙方在任何情况下不能与学生家长私自续费，如果违反则扣除乙方500元的信誉押金，罚款乙方3000元，并且追究乙方法律责任。
　　4。乙方给学生试讲和授课期间均不允许和学生交换联系方式，未经甲方同意不允许给学生留下电话等联系方式，如违反扣除乙方500元押金，补偿对甲方造成的经济损失和承担相应的法律责任。
　　5。乙方必须确保周末空闲，合同期限内假期服从甲方的排课安排，如出现因时间问题不服从排课安排按照违约处理，甲方有权视情节严重程度完全或部分扣除乙方押金。
　　二、劳酬方式
　　1。一般教师初始3到5次课试用期标准：
　　一对一上门辅导起始标准：小学60元课时，初中70元课时，高中80元课时，高三90元课时。
　　一对一公司授课起始标准：小学50元课时，初中60元课时，高中70元课时，高三80元课时。
　　作业托管：3人以内小学600元每月、初中800元每月，3人以上每增加一个人增加100元每月。奖励制度详情致电教务处咨询。
　　2。一般教师教学能力突出，3到5次课后重新修改薪酬起始标准。
　　3。凡面试提供工作证明的在职教师，视其所属学校和教学能力确定起始标准。
　　其它：
　　注：每课时为两小时。
　　提升标准：
　　1，所教学生经过连续两次正式考试分数均有提升，针对该学生教师工资每课时增长一个单位5元。
　　2，所教学生介绍了一个亲戚朋友或同学来补课（和已经在上课的学生共用课时不包括），针对该学生教师工资每课时增长一个单位5元，奖金50元。
　　3，所教学生经过一次正式考试成绩虽没有明显提升，但学习热情有了明显增强，家长反映满意，针对该学生教师工资每课时增长一个单位5元。
　　如果考试体现分数明显提升，针对该学生教师工资再次增长一个单位5元。
　　4，所教某个学生虽然没有反映成绩明显提升但是已经经过了连续两次续费的情况，反映最好的那门课的老师待遇每课时提升一个单位5元。
　　5，如果连续换了2个老师试讲某个学生均宣告失败，让该老师试讲结果成功了，针对该学生教师工资每课时提升一个单位5元。
　　6，如果教师所有代的学生最低的已经提升了N个单位那么再次安排新学生该老师工资在起始标准的基础上提升N个单位。
　　7，对于已经不能在提升工资的老师，如果教的学生反映非常好，老师结算工资的时候会有奖金，数额从100元到1000元不等。
　　注：凡工资提升8个单位以后的老师，待遇不再提升，可视其授课效果提供奖金激励。
　　降低标准：
　　1，所教某个学生第一次学校闭卷考试反映该门课名次下降工资扣除30元，第二次下降扣除50元，并且新排学生工资降一个标准计算。
　　2，一个月内第一次反映问老师题目老师没有解答出来，工资扣除30元，第二次没有解答出来扣除50元，并且新排学生降一个标准计算。
　　3，出现学生反映老师上课没有备课完全是随意找题目课堂上让学生做浪费学生补课时间的，老师工资扣除100元。
　　4，所教某个学生因为教学质量不满意导致退费的，老师工资扣除200元。
　　新排学生工资降低一个标准计算。
　　5，一个月内出现一次学生或家长反映上课效果差，但可以不更换老师，老师工资扣除50元。
　　6，出现一个学生反映补课成绩没有进步反而下降，扣除100元。出现两个以上学生反映补课成绩退步了的，扣除200元，所有带的学生工资降一个单位，再次安排新的学生工资从起始标准计算。
　　7，出现一个学生因听课质量差要求更换老师，该老师工资扣除100元，教师工资整体降低一个单位标准。
　　注：凡降低至试用期内最低标准的老师待遇不在继续下降。
　　三、工作责任
　　1。甲方安排乙方家教后，3次课以内乙方必须认真负责的根据学生提供的课程资料给学生制定一套详细的教学方案，家长满意后，按教学方案有序进行家教工作。
　　2。在家教时间内，乙方必须认真负责的授课，不得做与授课无关的事情。
　　凡在学生家里上课的必须在每次授课以后12小时内在网络平台上完善“授课质量跟进表”。
　　3，乙方必须真实的填写“质量跟进表”，认真做好备课工作。
　　四、工作纪律
　　1。老师必须按时上课，在学生家授课的不得收取学生家长任何礼品，不允许在学生家中就餐，违反罚款100元每次。
　　2。乙方必须及时准确无误的书面通知甲方自己的空闲时间安排。
　　3。在家长学生认可乙方的前提下，没有双方协定，乙方不得中途退带，或找任何理由私自和家长交流劝家长退课或不续费，少续费的情况。出现此类情况扣除乙方500元押金，并视其情节严重程度乙方赔偿甲方经济损失承担相应法律责任。
　　4。乙方在授课期间不能迟到早退，如果迟到早退20分钟以内罚款乙方20元并且乙方补满本次课时；如果迟到20分钟到30分钟罚款乙方40元并且乙方补满本次课时。
　　迟到30分钟到1小时罚款乙方100元并且乙方补满本次课时。
　　5。如不是甲方主动调整，乙方必须按照已经协商好的上课规律授课。一个月内，第一次特殊情况乙方请假的，必须提前12小时告知甲方，经甲方短信或书面批准后，乙方方可请假并且扣除乙方30元的课时费；一个月内，第二次出现请假一次课的。，提前12小时告知甲方，经甲方短信或书面批准后方可请假并且扣除乙方80元的课时费。
　　否则没有向甲方申请请假直接和学生私自调整时间的扣除乙方100元每次课，直接缺席的扣除200元每次课。
　　每次请假后必须再次确定新的上课时间规律。
　　凡12小时以内请假的不予批准。
　　6。乙方如果有三个或三个以上的学生，合同期内不允许退代，否则按照违约处理，扣除违约金500元并且额外补偿甲方经济损失。
　　7。寒暑假以及五一国庆元旦假期，凡未提前一个月书面申请不代新学生的，假期内需遵循甲方的安排给学生上课。只要自己的学生需要上课，无论是否提前申请请假都必须代课。否则按违约处理，视假期需上课的学生数量扣除乙方违约金100元每个学生。如果乙方劝学生假期不上课或退费等按照违约处理扣除违约金500元并且额外补偿甲方经济损失。
　　8。短期（两周及其以上或2次课以上）请假需提前2个星期书面递交请假申请书，批准后可以请假，并扣除违约金100元。长期请假（一到两个月）需提前一个月书面递交请假申请书，经相关部门（排课老师和教务主管两人以上签字）批准后方可生效，并扣除违约金200元。
　　两个月以上请假，按照乙方提前终止合同对待，处理方案参照下面第9条款。
　　9。证据证明有不可逆因素导致乙方要提前终止合同，需提前一个月递交合同终止申请书及相关证明文件，经批准交接好所带学生后，方可终止合同。并扣除违约金400元。非不可逆因素导致乙方终止合同的扣除违约金500元并追究其相关法律责任，乙方补偿甲方经济损失。
　　五、双方的权利义务
　　甲方权利义务：
　　1。监督乙方的家教服务，协助乙方更好的提高教学质量。
　　2。当学生家长反映不满意时甲方有义务给乙方提出建议，问题得不到解决时甲方有权利结束乙方的家教服务。
　　3。甲方每月10号以银行打卡或现金的方式支付乙方薪酬。
　　乙方权利义务：
　　1。穿戴整齐维护好乙方及甲方的公司形象。
　　2。根据学生要求按时保质地进行家教服务。
　　3。服从甲方的工作安排。
　　六、违约责任
　　1若发现乙方在家长学生面前损坏甲方公司形象，甲方有权视情节轻重对乙方处以罚金500元以上，情节恶劣的甲方可以追究乙方的法律责任。
　　2乙方在工作期间有违约情况，甲方按照合同第四条处理。
　　合同到期时，乙方无违约情况，甲方无条件退还乙方违约金500元。
　　3。如因乙方空闲时间表有误给甲方造成损失的由乙方承担，并扣除乙方500元违约金。
　　七、合同效力
　　本合同自双方签字之日起生效。本合同正本一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
　　合同期限：至合同到期双方均无异议，合同自动延期半年。
　　甲方（签字，盖章）：
　　年月日
　　乙方（签字，手印）：
　　年月日
　　兼职聘用合同9
　　甲方：（聘方）
　　乙方：（受聘方）
　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
　　第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。
　　第二条乙方的聘任职务是公司兼职会计师，其工作范围为甲方各项财会会计业务。
　　第三条甲方的权利和义务
　　（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：
　　1为乙方安排财务会计工作，分配任务；
　　2监督检查乙方工作情况；
　　3在乙方工作成绩突出或对公司有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；
　　（二）甲方须履行的义务：
　　1使乙方每月按时获取劳动报酬；
　　2为乙方履行职务提供一定的工作条件；
　　3依法维护乙方在履行职务时的合法权益；
　　第四条乙方的权利和义务
　　（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：
　　1依法履行会计师职务；
　　2获取劳动报酬；
　　3对公司的管理工作提出建议；
　　4辞职（须提前三个月提出书面申请）。
　　（二）乙方须履行的义务：
　　1遵守公司的各项规章制度，接受公司的领导和监督，服从工作安排；
　　2在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；
　　3不得从事有损于公司声誉的活动，严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任；
　　4管理爱护好甲方的有关财产和设备，如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任；
　　5不断提高自己的实际工作能力和业务素质；
　　6自行承担人身安全责任。
　　第五条劳动报酬和福利待遇：
　　（一）甲方每月付给乙方基本报酬元月。
　　（二）因工作需要，出差时，出差补助按规定标准。
　　第六条合同的变更和解除
　　（一）在下列情况下，公司有权单方解除合同：
　　1应聘会计师违反公司规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；
　　2应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德；
　　3应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格；
　　4应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。
　　（二）在下列情况下，合同自行解除：
　　1应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务个月；
　　2一个月无故不做帐；
　　3公司被撤销。
　　（三）在下列情况下，合同可以变更：
　　1双方协商之；
　　2因国家政策法令发生变化时。
　　第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务。
　　第八条合同期限
　　本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
　　第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。
　　第十条本合同自双方签字之日起生效。
　　甲方（签章）：乙方（签章）：
　　代表人（签章）：
　　地址：地址：
　　电话：电话：年月日
　　兼职聘用合同10
　　甲方：学院
　　乙方：
　　一、自200xx年xx月xx日起至200xx年xx月xx日，甲方聘请乙方担任
　　课程任课教师。
　　二、甲方职责
　　1甲方按教学计划要求提供给乙方相应的教材、授课课时数。
　　2甲方按每标准课时
　　元的标准支付给乙方讲课酬金。甲方为进行教学质量监督，暂扣乙方5元每标准课时的课时费，在确定无教学质量方面的问题后，于第二个学期的第一次课时酬金表中计发。
　　3甲方按相关规定支付给乙方命题、批改作业、评卷报酬，酬金发放时间与甲方正式员工发放时间相同。
　　4甲方因故需停课，至少提前一天通知乙方；如临时停课，非乙方原因而乙方未能接到通知赶来上课，甲方按两节课课酬标准的50付给乙方工资。
　　三、乙方工作职责
　　1乙方向甲方提供学历证书和职称资格证书的原件和复印件。乙方若不具备副教授及以上专业技术职称的任职资格，在受聘前必须参加甲方组织的试讲。
　　2乙方应严格按照甲方教学计划要求组织教学，如认真备课、讲课，批改作业、阅评试卷等。
　　3为保证甲方能正常传达教学管理信息，乙方每周至少主动与各主管系负责人联系一次。
　　4
　　乙方在甲方工作期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。如上课不得迟到、早退或中途离开课堂，否则，每发现一次从乙方当月课时酬金中扣除20元。
　　5乙方因故不能按时上课，至少应提前一天告知相关系部并到教务处办理调、停课手续，事后应补上所缺课程课时。乙方不得擅自调课、停课，否则，每发现一次从乙方课时酬金中扣除50元。
　　6乙方要求中止合同，需提前两周以书面形式通知所在系部，甲、乙双方经协商后可解除合同。
　　四、有下列情况之一者，甲方有权与乙方解除合同：
　　1教学质量考核不合格。
　　2乙方不认真履行合同或严重违反甲方规章制度，在师生中造成不良影响。
　　3教学过程中谈论与教学无关的内容且在学生中造成不良影响。
　　甲方教务处（签章）
　　乙方（签章）
　　联系电话：
　　联系电话：
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同11
　　甲方：（聘方）
　　乙方：（受聘方）
　　本职工作单位：
　　职务：
　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
　　第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。
　　第二条乙方的聘任职务是（公司）兼职会计师，其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务
　　第三条甲方的权利和义务
　　（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：
　　1为乙方安排财务会计工作，分配任务；
　　2监督检查乙方工作情况；
　　3在乙方工作成绩突出或对（公司）有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；
　　（二）甲方须履行的义务：
　　1使乙方及时获取劳动报酬；
　　2使乙方合理享受（公司）规定的待遇；
　　3为乙方履行职务提供一定的工作条件；
　　4依法维护乙方在履行职务时的合法权益；
　　5为乙方参加工会有关财会知识更新学习提供条件。
　　第四条乙方的权利和义务
　　（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：
　　1依法履行会计师职务；
　　2获取劳动报酬；
　　3对（公司）的管理工作提出建议和批评；
　　4依上级机关规定的条件参加财会协会活动和（公司）的各项文体活动；
　　5辞职（须提前三个月提出书面申请）。
　　（二）乙方须履行的义务：
　　1遵守（公司）的各项规章制度，接受（公司）的领导和监督，服从工作安排；
　　2在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；
　　3不得从事有损于（公司）声誉的活动，严禁泄漏（公司）的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任；
　　4管理爱护好甲方的有关财产和设备，下班要关闭好门窗、水、电，保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任；
　　5不断提高自己的实际工作能力和业务素质；
　　6自行承担人身安全责任。
　　第五条劳动报酬和福利待遇
　　（一）甲方每季度付给乙方基本报酬元，在季度财务报表完成后，支付报酬。
　　（二）因工作需要，经主任同意，到外地出差时，出差补助执行铁路局规定标准。
　　第六条合同的变更和解除
　　（一）在下列情况下，（公司）有权单方解除合同：
　　1应聘会计师违反（公司）规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；
　　2应聘会计师严重违反工作作纪律或违背职业道德；
　　3应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格；
　　4应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。
　　（二）在下列情况下，合同自行解除：
　　1应聘会计师因工作需要调离（地区）；
　　2应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务个月；
　　3一个月无故不做帐；
　　4（公司）被撤销。
　　（三）在下列情况下，合同可以变更：
　　1双方协商之；
　　2因国家政策法令发生变化时。
　　第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务
　　第八条合同期限
　　本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
　　第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。
　　第十条本合同自双方签字之日起生效。
　　甲方（签章）：乙方（签章）：
　　代表人（签章）：
　　地址：地址：
　　电话：电话：
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同12
　　甲方（聘用单位）
　　单位名称：
　　单位性质：
　　单位地址：
　　法定代表人或委托人：
　　乙方（受聘人）
　　姓名：性别：民族：学历：
　　家庭地址：身份证号：
　　邮政编码：户口所在地：
　　甲方公司因发展需要，就乙方拥有的造价师资格注册在甲方单位，本着自愿、公平、诚实信用的原则，经充分协商达成一致意见，签订本合同。
　　一、岗位名称
　　造价师资格兼职顾问，并将资格证书注册在甲方单位；需聘任乙方专业造价师。
　　二、合同期限
　　合同期限：自年月日起至年月日止；为期年零天。
　　三、岗位职责
　　乙方的岗位职责：承担甲方企业施工资质就位、升级、年检，任何情况下都不去甲方单位坐班、不参加考勤、不遵守甲方内部规章制度、不参与甲方的项目施工管理工作。
　　四、人事关系管理
　　乙方不纳入甲方企事业编制。乙方受聘兼职期间，人事关系由自行管理。任何情况下甲方不承担乙方的人事关系。
　　五、聘用兼职顾问工资及支付方式
　　1、经甲、乙双方商定，采取年度首月一次性年支付方式。如果产生银行手续费则由甲方承担。
　　2、甲方同意一年支付乙方兼职顾问工资元整（税后）。甲方确认乙方相关资格证书满足要求并签订合同后支付乙方元的聘用工资款。
　　六、甲方权利与义务
　　1、合同期间，甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质就位、升级、年检。
　　2、免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。由此产生的相关费用（手续费、交通费、食宿费等）均由甲方承担（相关费用以甲方所在地实际标准为准）
　　3、合同期间，甲方承担乙方每年的继续教育相关费用，乙方凭相关票据向甲方报销。
　　4、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。注册造价师执业印章及其它证书原件应在注册成功后及时交还乙方本人保管，甲方如需使用乙方注册执业印章时，必须将图纸等相关文件交由乙方审查，经乙方同意后方可盖章。
　　5、甲方应根据合同约定，按时向乙方的兼职顾问工资。
　　7、签定合同时，甲方应向乙方提供其单位的营业执照、施工资质证、组织机构代码证的复印件。并向乙方提前出具甲方与乙方的解聘证明。
　　8、非乙方原因超过约定申请注册期限而最终未注册成功导致合同解除，甲方有义务支付兼职顾问工资为每月元人民币（元月），
　　9、甲方办理资质年检及建设行政管理部门的检查时有权使用乙方相关证件，在使用结束后七日内归还乙方提供的证件。
　　七、乙方权利与义务
　　1、双方签定合同后，乙方应于年月日向甲方提供有关造价师注册所需要的相关材料及建设部颁发的其它执业证书。
　　2、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等证明材料。乙方有义务及时（5个工作日）向甲方提供相关证件。
　　3、甲方在申请注册期间，乙方积极配合甲方进行初始注册，以便顺利注册成功。
　　4、乙方提供的证件必须合法有效，不提供虚假资料、若因此导致甲方注册不成功时；及时退还甲方支付的预付工资元人民币，并赔付甲方元整。
　　5、及时提醒甲方支付聘用工资，及时提供银行帐号。
　　八、证书及印章的保管
　　完成注册后，乙方同意将《注册造价师注册证书》交由甲方管理，甲方应妥善加以保管。执业印章由乙方自己保管。
　　九、合同的变更、终止和解除
　　1、兼职顾问聘用合同依法签订后，甲、乙、二方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除合同。一方要求变更或解除时，需经二方协商一致，并按原签订程序办理。如二方未达成一致意见，原合同效力不变，协商期不得超过30天。
　　2、有下列情况之一的，甲方可以解除聘用合同：
　　（1）乙方在甲方申请注册期内不积极配合甲方注册或不参加公司组织的培训的。
　　（2）乙方在甲方申请企业资质就位、升级、年检期内不积极配合甲方的；
　　（3）乙方提供的申请注册、资质就位、升级、年检所须学历、职称、资格证书、身份证明不符合要求经双方采取补救措施仍然不合格的；
　　（4）乙方以甲方名义私自承接施工项目，给甲方造成严重损失的；
　　（5）乙方不履行聘用合同约定的义务及岗位职责的。
　　甲方依据上述条款解除乙方聘用合同，应在30日内办妥终止聘用关系及调出所需的一切手续。
　　4、有下列情况之一的，甲方不得终止或者解除聘用合同：
　　（1）在国家规定的续期注册期间；应由甲方为乙方办理续期注册的，
　　5、有下列情况之一的，乙方可以解除聘用合同，但应当提前30日以通知甲方：
　　（1）甲方不履行聘用合同约定承担义务，或违反国家有关政策规定，侵害乙方合法权益；
　　（2）甲方不按期支付乙方兼职顾问工资；不按期归还乙方相关证件及执业印章的；
　　（3）乙方被招聘或选调到国家机关工作。
　　乙方依据上述条款要求解除聘用合同，甲方应在接到书面要求之日起15日内给予答复，并对乙方办理解除聘用合同与变更调出手续。
　　十、违反和解除合同的责任
　　1、聘用合同一经签订即具有法律约束力，甲乙双方任何一方违反本合同规定导致本合同解除，都要承担违约责任，违约的一方要支付违约金，违约金的数额为人民币元整。造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。
　　2、属下列情况之一解除聘用合同的，甲方应当根据乙方在本单位兼职工作时间，支付兼职顾问工资。
　　（1）经甲乙双方同意，由甲方提出解除聘用合同；
　　（2）经甲乙双方同意，由乙方提出解除聘用合同；
　　（3）甲方不按期支付兼职顾问工资，由乙方提出解除聘用合同，甲方还应支付违约金的。
　　支付兼职顾问工资的。标准为：乙方在甲方单位的工作期限以连续在甲方受聘的时间计算，年兼职顾问工资除以12个月或者除以365天。
　　3、因甲方被撤销或解散而终止聘用合同，甲方在被撤销前按乙方在本单位兼职工作的期限支付兼职工资。还应在20日内办妥终止聘用关系及调出所需的一切手续。
　　4、在任何情况下，解除聘用合同；甲方应在20天内给乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明手续，返还乙方留存在甲方处的所有证明文件及证书原件，方便乙方办理变更的手续，不得无故刁难，并协助乙方办理转出手续的相关事项，甲方每延期一天支付给乙方壹千元人民币补偿金，按累计天数计算。
　　5、其他违约责任
　　（1）、甲方负责乙方在注册期内的再教育学习的相关费用及手续，如甲方无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，造成乙方无法转注册，甲方应向乙方赔偿人民币元整。如果乙方不参加甲方组织的培训，乙方赔偿甲方人民币元整。
　　（2）、由于乙方隐瞒本人其它证书的使用和注册情况或提供虚假资料，导致证书注册不成功，乙方应向甲方赔偿人民币元整。
　　（3）、由于甲方原因造成乙方的资格证、注册证丢失或吊销；甲方赔偿乙方相关损失，其相关损失计算方法如下：
　　1）资格证、注册证丢失，甲方应负责为乙方补办；不耽误乙方正常注册，否则、甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止。
　　2）原件因甲方过失而丢失或无法正常使用，甲方应按国家规定给予赔偿或双方协商解决；资格证吊销，甲方赔付乙方壹拾万元整。
　　3）甲方在注册（变更）成功公告后不按合同约定支付报酬及交付造价师注册印章，视为违约。
　　十一、续聘
　　聘用期满，双方有意签订续聘协议，具体条件由双方另行商议，格式可采用本协议。
　　十二、争议处理
　　甲、乙、因履行本合同发生争议，应当协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向甲方单位人事争议调解委员会申请调解；任何一方对调解不服的，可以直接向甲方所在地有关机构申请仲裁，或依法向甲方所在地人民法院起诉。
　　十三、其他
　　（1）在签定协议的同时甲方应提前为乙方开出解聘证明。
　　（2）本合同经甲、乙、二方签字盖章后正式生效。本合同一式二份，甲、乙、二方各执一份，二份具有同等法律效力。
　　本合同签署日期以甲方最终签订的日期为准。
　　十四、附则
　　合同期间，甲方需要乙方注册证书参与工程项目投标和项目管理经营活动，应征得乙方同意，须另行签订相关协议。甲方将给予乙方一定的政策性责任工资补助。甲方工程项目由乙方担任项目经理的，须另行签订协议并支付相关责任报酬，乙方承担工程项目的相关责任；甲方工程项目乙方不担任项目经理的，乙方不承担工程项目的相关责任。
　　甲方：（盖章）乙方：（签字）
　　法定代表人或委托代理人：（签字）
　　联系电话：联系电话：
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同13
　　甲方：
　　地址：
　　法定代表人：
　　电话：
　　乙方：
　　身份证号码：
　　电话：
　　EMAIL：
　　甲方聘用乙方为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
　　一、聘用期：甲方聘用乙方的期限年。即从20年月日到20年月日止。
　　二、乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件（未注明复印件的为原件）：
　　1、一级结构执业资格证书。
　　原聘用单位的解聘证明（初始注册无须提供）。
　　毕业证书。
　　身份证。
　　职称证
　　乙方一寸彩色相片6张。
　　一级结构注册申请表
　　三、聘用工资：甲方聘用乙方每年的总费用为人民币元（大写：元整）。甲方在收到乙方提供的第二条中的证件和文件后于当日递交到当地建设主管部门受理通过一次支付乙方一年聘用工资为人民币元（大写：元整）。以后每年的聘用工资应提前一月支付下年的聘用费用。
　　四、甲方在完成一级结构注册后，甲方应于当日内将第二条中的第3、4、5项的证件交还乙方。甲方把领取的执业印章与一级结构执业资格证书5日内交给乙方，由乙方亲自管理。
　　五、聘用期间，乙方每年的继续教育、注册地业务培训，差旅费等费用均由甲方负担，在继续教育制度允许的情况下，甲方应请人代之完成一方继续教育。
　　六、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，甲方提前通知乙方，为乙方提供旅差及食宿等费用，乙方应配合甲方及时提供有关证章及文件，乙方应无偿配合甲方及时提供有关证章及文件，如因乙方不提供有关证明文件造成甲方资质年检不能通过的或资质降级或资质吊销的，乙方退还当年聘用工资。
　　七、乙方的证书、文件及复印件除用于甲方公司企业资质申报及年检外不得用于其他用途，否则由此出现的任何责任均由甲方全部承担。乙方自行保管的职业印章未经甲方允许不得用于任何用途，否则由此出现的任何责任均由乙方全部承担。
　　八、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效，并在《一级结构执业资格证书》上登记聘用期间的执业情况。
　　九、工作时间
　　乙方担任的工作为顾问结构师，工作时间及形式较为灵活。无需按照8小时工作制执行。
　　十、解聘：甲方应提前为乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明，方便乙方今后办理变更手续。
　　十一、违约责任：
　　如因甲方原因，造成乙方在聘用期满后无法将一级结构师资格注销或变更注册到其他公司，甲方应向乙方支付违约金，违约金额按人民币元日计算，自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之日止。
　　如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失，甲方应负责为乙方挂失和补办，费用由甲方承担，并在丢失发生后30日内向乙方支付赔偿金。赔偿金额如下：
　　一级结构执业手册发生丢失或损毁，甲方赔付乙方人民币元（大写）：元整；
　　资格证书、执业印章其中任意一项发生丢失或损毁，甲方赔付乙方人民币元（大写）：元整；
　　毕业证书如因甲方过失而丢失或损毁，甲方赔付乙方人民币元（大写）：元整；
　　如因甲方原因造成乙方的一级结构资格被吊销，甲方应赔付乙方人民币元（大写）：元整。
　　如发生上述第4项情况或前3项丢失后补办期限超过两个月的，乙方有权单方解除合同。乙方单方解除合同的，应当书面通知甲方，甲方应在接到书面通知之日起5日内支付赔偿金。
　　乙方应在本合同期满后才可以注销或变更注册，如果乙方要求提前中止合同，则乙方应退还甲方未到期聘用工资，不足一个月按一个月算，且赔付甲方违约金人民币元（大写）：元整。
　　如因甲方的原因导致本合同不能继续履行，乙方无需返还甲方所付聘用工资；如因乙方原因造成注册不成功的，乙方退回甲方所有聘用工资。
　　如果甲方违反第三条，乙方有权终止合同，甲方支付乙方聘用工资，另支付违约金（元整）。
　　如果甲方违反第四条，乙方有权终止合同，并反还职业资执证书，另支付违约金。
　　十一、续聘：本合同期满，如果甲方有意签订续聘合同，应当在合同到期前6个月通知乙方，具体条件由双方另行商议。
　　十二、本合同一式两份。双方各执壹份，具同等法律效力。
　　十三、本合同所指金额均为税后金额，如本合同发生缴税情况，均由甲方承担。
　　十四、如甲乙双方不能履行合同条款，由市管理咨询有限公司来给予担保解决。
　　甲方：（盖章）乙方：
　　法定代表人法定代表人：（签字）
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同14
　　聘用单位：
　　（以下简称甲方）
　　办公地址：
　　办公电话：
　　日常联系人：
　　手机：
　　受聘人员：
　　（以下简称乙方）
　　会计从业资格号码：
　　手机：
　　一、内容（具体选项以打勾为准）：
　　代理记帐（外帐），代理记帐（内帐），纳税申报，出口退税申报，
　　减免税申报，发票领购，发票开具，发票认证，银行取单补单，
　　税务文书办理（不含登记类事项），编制工资表，编报统计报表，
　　编报工商报表，其他事项。
　　二、期限：
　　年，自年月日至年月日。到期双方无异议可续约不另签协议。
　　三、劳务报酬费用标准及支付时间（具体选项以打勾为准）
　　1、视同甲方内部员工待遇，劳务报酬元月，参加社保险种（缴费基数元，其中个人部份乙方承担，单位部份甲方承担），参加公积金（缴费基数元，其中个人部份乙方承担，单位部份甲方承担），甲方为乙方购买人身意外伤害保险（保额万元年，保费甲方承担，受益人为乙方），交通费补贴元，通讯费补贴元，住宿费补贴元，过节费补贴元，其他福利补贴的现金或实物以乙方获得为准。
　　2、视同临时工待遇，劳务报酬元月，福利待遇以乙方获得的现金或实物为准。
　　3、职业自由人待遇，劳务报酬元月。
　　4、单位合作形式，乙方以所在单位名义向甲方收取服务费元月。
　　5、费用支付时间：当月取单工作时，次月完工时。
　　四、执行地址、工作时间及办公费用（具体选项以打勾为准）
　　1、甲方指定场所，乙方的工作时间为12天月，办公费由甲方承担。
　　2、乙方选择场所，乙方的工作时间自定，办公费由乙方承担。
　　五、双方责任、义务
　　（一）、甲方的责任、义务
　　1、在次月纳税申报期限内，甲方负责备齐上月会计工作所需的所有单据，乙方认为需要补充、完善、改变的，甲方应当在知悉后一周时间内交与乙方。
　　2、甲方必须依法经营，保证向乙方提供的单据真实、合法、完整、及时，否则，一切责任和损失由甲方承担。甲方不得强迫、胁迫等非法手段要求乙方从事虚假、违法会计业务。甲方有义务保护上门服务的乙方人身安全责任和财物损失。
　　3、按本协议约定按时支付乙方的劳务报酬费用和甲方自愿给付的福利待遇。
　　4、未到期无故要求中止本协议的，承担不低于本协议一个月劳务报酬费用标准的违约金。
　　（二）、乙方的责任、义务
　　1、依法从事本协议约定的兼职会计内容，承担工作失职造成的。重复劳动和经济损失。
　　2、保守甲方的商业秘密。
　　3、向甲方提供与此相关的咨询服务，不另收费。
　　4、未到期无故要求中止本协议的，少收取本协议一个月劳务报酬的费用作为违约金。
　　5、与甲方不存在劳动关系，不接受甲方的劳动纪律约束的考勤管理。
　　6、本协议终止，移交甲方的会计资料为纸质的会计帐本、记帐凭证、会计报表，拫据
　　甲方要求或可提供财务软件制作的电子档会计资料。
　　六、本协议一式二份，双方签字、盖章后立即生效。
　　甲方：
　　乙方：
　　年月日年月日
　　兼职聘用合同15
　　甲方：乙方（教师）：
　　地址：身份证号：
　　电话：电话：
　　签署人：院校班级：
　　为建立社会关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规规章，在平等自愿、协商致的基础上，订立本合同。
　　第一条：劳动合同期限
　　本合同自年月日起，至年月日止，其中试用期为3个课时。
　　第二条：工作内容
　　1、甲方根据工作需要，安排乙方从事家教和辅导班方面的相关工作。
　　2、乙方应服从甲方所安排的工作、岗位，按照甲方关于本岗位工作任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。
　　3、甲方根据工作需要，可以调换乙方的工作岗位。
　　第三条：工作时间和休息、休假
　　（1）执行定时工作制的，甲方安排乙方的每日工作时间不超过八小时工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间。
　　（2）经劳动行政部门批准执行综合计算工时工作制或不定时工作制的，其工作时间按照国家有关规定执行。
　　第四条：劳动报酬
　　1、乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬，每月至少支付一次。其支付时间为每月15号，有特殊情况的可推辞一定时间，但不得超过一个月。
　　2、一对一家教工资报酬的标准和办法为：提成加奖金。专业教员按课时费提成70，高级教员为75，金牌教员为80，在职教师为。作业辅导班为10元小时，辅导班大课为20元课时，艺体类。其中试用期期间工资按照60来发。
　　3、甲方应当经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平，并在乙方高质量和超额完成甲方分配的。任务时，给与发放奖金。
　　第五条：劳动纪律
　　1、甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律，内部规章制度和国家有关法律、法规、规章。
　　2、乙方要严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
　　3、乙方需遵守教学部规章制度，教师工作手册，安全守则，保密协议和公司制定的其他规章制度。如因乙方违反规章和劳动纪律制度造成甲方损失的，甲方有权利追究乙方责任并要求乙方赔偿。
　　4、乙方在此合同执行期间，除与甲方协商达成一致外，不得私自在外有偿教授与本机构开设课程相同或相关课程，不得将生源私自教授或转给其他个人和机构。如果违反，甲方将追求其责任并处以经济处罚直至弥补甲方损失。
　　第六条：权利和义务
　　1、上课前应认真做好备课工作，不得随意改变上课时间、上课地点；如有特殊情况，上课时间或地点改变乙方要提前24小时通知甲方。
　　2、乙方定期给家长提供教学计划和通报教学效果，甲方也将每月不定期对用户进行家访，或者听乙方讲课。
　　3、每次上课应做好记录，如实向甲方汇报，甲方有权利查询乙方的上课质量、次数等。
　　4、乙方需配合甲方完成教学水平测试和考核，并作为评优晋升的条件。
　　5、老师日常需认真学习安全守则，接受安全教育。上课以及路程中，须遵守安全守则和交通法规，保证自己和学生的人身安全，因老师违反安全守则或交通法规引发的事故，老师自行承担责任，本公司不负连带责任。
　　第七条：劳动合同的终止
　　1、本合同期限届满应即终止执行；
　　2、本合同中双方约定的终止条件出现，应即终止执行，约定的条件应在本合同约定事项中写明。
　　第八条：劳动合同变更
　　具有下列情形之一的，双方可以协商变更合同的有关内容：
　　（1）甲方调整工作任务的；
　　（2）本合同所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的；
　　（3）由于不可抗力致使本合同无法履行的；
　　（4）乙方身体条件发生重大变化致使本合同无法履行的；
　　（5）合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。
　　第九条：劳动合同的解除
　　1。甲乙双方协商一致本合同可以解除。
　　2。乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同；在试用期间被证明不符合录用条件的，严重违反劳动纪律或甲方规章制度的，严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的，被依法追究刑事责任的。
　　3。具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。
　　乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排王作的，乙方不能胜任工作，经过甲方培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，双方不能依据本合同第八条规定就变更合同达成协议的。
　　4、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难。
　　5、乙方解除劳动合同应提前三十日以书面形式通知甲方。
　　第十条：本合同未尽事宜
　　按国家有关法律。法规规定执行。
　　第十一条：本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
　　甲方（代表）：乙方（签字）：
　　年月日年月日