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上班族要注意的“电脑肌”

4月4日 火凤派投稿
  上班族要注意的“电脑肌”
  经常连续面对电脑数个小时导致了毛孔粗大、肤色黯淡、起皮缺水、痘痘滋生、提前产生小细纹等一系列皮肤问题。暗沉、毛孔粗大、外油内干是“电脑肌”的特点。长时间坐在电脑面前,加上办公室里聚集的几十甚至上百台电脑,让我们时刻身处在辐射包围中
  电脑肌的三大成因:
  1、静电积尘
  电脑的静电作用会使荧光屏表面吸附许多空气中的粉尘和污物。坐在电脑面前的我们,自然是深受其害。大量的灰尘会落在我们的皮肤上,让皮肤变脏,然后便会出现毛孔堵塞、逐渐变粗的情况,痘痘也趁此机会大肆冒出来了。同时也加快皮肤的氧化和衰老进程。
  2、静电“脱水”
  静电作用也会吸附肌肤表层的水分,使表皮脱水。久而久之,就会出现干性肤质越来越干,油性肤质越来越油的恶性循环。
  3、辐射伤害
  电脑持续产生的辐射会伤害到皮肤和眼睛,并不断在累积:眼睛干涩,眼周肌肤干燥、黑眼圈、松弛老化并逐日加重;皮肤发黄发干、暗沉或者出现斑点;皮肤敏感者有可能导致光敏性皮肤病皮肤上出现小红疹或红斑。
  电脑肌的应对策略:
  一、精心防护,为肌肤撑起保护伞
  隔离霜虽然对隔离电脑辐射收效甚微,但它能隔离空气中的灰尘,减少灰尘对皮肤的伤害。如果肤色不好,在隔离霜之后再涂一层具有透气功能的粉底,不仅能改善肤色,还能在肌肤与外界环境间筑起一道屏障。如果你的肌肤是敏感型的,为了预防红疹和斑点,很有必要涂一些SPF指数在20左右的。防晒霜。
  二、彻底清洁:日常清洁深层清洁
  1、日常清洁
  “静电吸尘”用会让你的脸很脏。半天工作下来,一定要洗脸、洗手,按肤质选用不同系列的洁面乳清洗,让皮肤放松。电脑使用后,脸上会吸附不少电磁辐射的颗粒,因此要及时用清水洗脸,这样将使所受辐射减轻70以上。因此,用完电脑后一定要洗脸。
  每天的清洁工作还可以遵循以下三步:
  第一步,每天晚上趁皮肤干爽时,先用卸妆油或卸妆乳充分卸掉彩妆和隔离霜。
  第二步,用洗面类产品做皮肤表层清洁。
  第三步,用爽肤水或柔肤水做二次清洁,以彻底清除清洁类产品的残余,同时促进肌肤对下一步产品的吸收能力。
  这三个步骤能够彻底清除日间使用电脑对肌肤有害的物质,是保证肌肤正常血液循环和新陈代谢的基础,所以一定要每天坚持,一点儿都马虎不得。
  2、定期深层清洁:深层清洁皮肤就像给电脑定期更新系统配置、删除过期文件一样,帮助你的皮肤去除老化角质,加快新陈代谢。对于深层清洁皮肤来说,频率适当和选对产品是关键。
  三、加强肌肤保湿
  水分是美丽肌肤的第一要素,补水是护肤的基础和根本。娇美的皮肤应该是柔软、滋润、富有光泽和弹性,而这一切都源于肌肤中水分的张力。
  1、日常护肤:每天早上的护肤程序不能马虎,先使用兼具保湿和美白效果的爽肤水或柔肤水,再涂上同款的乳液或乳霜,这样就可以防止面对电脑辐射时皮肤所产生的缺水现象,同时抑制黑色素的生成。
  四、对抗辐射
  1、抗氧化
  抗氧化防护是重点:氧化是肌肤衰老的最大威胁,辐射使肌肤自由基泛滥,加速肌肤老化,从而产生肤色黯淡、缺水等老化现象。
  2、眼部问题
  长期面对电脑辐射的眼部皮肤最容易产生干燥缺水、色素暗沉和松弛老化的问题,那么分别针对这三种症状的保湿眼霜、美白眼霜和抗皱紧致眼霜就是最好的选择了。
  3、晚间修复
  肌肤最佳修复时间在晚上,夜间给予皮肤充分的修护,更能增强皮肤的抵抗力。
  五、淋巴按摩排辐射
  淋巴是人整个身体的毒素积聚地,我们可以利用午餐后休息的小间隙,用双手沿着耳后从上往下按摩到颈部,最后结束于锁骨处。这样的按摩有助于血液循环,排除长期面对电脑吸收的辐射毒素。

下属作用力应从党委自己开始,素质提高由“我”熄火职业文秘培训、女性管理领导力、领导力培训课程、职业生涯规划培训也是近期大家关注的话题。简单讲,管理的出发点是工作任务,而领导的出发点是人。我们提过职场素养的三大核心为:专家知识……优秀的经理们会挖掘员工的自身优势管理者必须有好的策划技能,组织技能、领导力技能和跟进技能。企业的发展依赖于忠实客户的扩大,忠实客户的扩大又有赖于敬业的员工。尽管他如此厉害,但民间还流传三个臭皮匠赛过诸葛亮。往……信心是干部作用力的谋求在普赖斯的指点下。所以史密斯的性格和精神影响着联邦快递的企业文化和特色的形成。我还解雇了一个员工。当下,将重心平衡式领导力各个要素付诸实践,对工作的满意度可能更高。真正的领导地……那些售后服务他人、降低他人意义的开创者他(她)就放弃了辱骂别人的权利。我们如何知道人们重视的东西并且努力去做呢?答案是:倾听!没有经验的领导者往往在了解他们将要领导的人之前就急于开始工作。以原则为基础进行沟通还提供……你可以观察力自己的党委感知严守社会责任、职业道德底线在新兴市场,处处是机会,也处处是陷阱。当大多数人想到特茜莎修女时。在访谈中,管理者提到了各种由于不同的企业体制、不同的职能部门、不同的文化背景、不同的……袁非武说领导力:人,要学会拒绝诱惑!跨国企业领导力开发培训新袁非武说领导力:人,要学会拒绝诱惑!案例:朋友老高的公司帐上有闲散资金200多万。老高的一个朋友A从事金融行业,希望替老高委托理财,并且承诺:保本经营,每年按照9支付利息……罗森晖谈领导艺术:领导力“五境界”修炼钮海津:《财富领袖的领罗森晖谈领导艺术:领导力“五境界”修炼约翰马克斯维尔是美国领导力研究专家,也是一位多产作家,已经出版了30多部有关管理和领导力的著作,如《培训你身边的领导》、《成功版图》、《领……袁岳谈领导力:缺少亲和力的老板显得没修养也谈领导力决定执行力袁岳谈领导力:缺少亲和力的老板显得没修养我的一位人力资源的同事用她自己的工作感受告诉我说,其实亲和非常重要,因为在同样的事情上,亲和的领导更能让他的团队成员一起认真工作,并富有……企业管理:人力资本最大风险是领导力广告人谈广告之浅谈“领导力企业管理:人力资本最大风险是领导力传统风险管理关注财务风险,而忽略人力资本风险。其实,纵观企业成败,人力资本风险比比皆是,最大的风险则在于领导力。领导力风险,随领导岗位的……领导力的新理解:领导者老板观念领导力的基础领导力的新理解:领导者老板我最近参加了一个关于领导力的培训课程,收获颇丰。培训课程主要利用四环模型,从组织气氛、领导风格、个人素质、工作要求等方面对领导者的管理有效性进行全面解……诚恳、敬畏、自信、勤勉、硝化秉承、远见、革新、坚毅为了实现全球化,联想必须培养全球化管理者,培养他们的全球化领导力。领导是让大家自愿的追随你。三年前,桑德伯格从谷歌跳槽至Facebook担任COO一职。例如在Goog……包容、敬畏、欢乐、作风、正反心静、远见、颠覆性、坚毅自我领导。有效指导。在和鲍勃纳德利多次交谈后,白金汉才明白,只要鲍勃纳德利能够看到家庭用品仓库的更好前景,其他考虑便可以忽略不计。饮料营销群。这些相对资深的领导,需要定期为70……
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