幼儿园兴趣班管理制度

　　跳绳兴趣班教学计划
　　推荐度：
　　篮球兴趣班的活动总结
　　推荐度：
　　乒乓球兴趣班教学计划
　　推荐度：
　　小学美术兴趣教案
　　推荐度：
　　托管班管理制度
　　推荐度：
　　相关推荐
　　幼儿园兴趣班管理制度（精选14篇）
　　幼儿园为了培养幼儿们的兴趣，会开设一定的兴趣班，那么兴趣班又应该怎么进行管理呢？幼儿园兴趣班管理制度是小编想跟大家分享的，欢迎大家浏览。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇1
　　一、班级成员爱岗敬业，团结协作，乐于奉献，勇于创新。
　　二、师德修养好，与幼儿平等相处，无体罚或变相体罚幼儿现象。
　　三、班级物品管理严格，无损坏、无丢失。
　　四、活动室、盥洗室、寝室窗明地净，物品摆放有序，无卫生死角。玩具摆放位置适中，便于幼儿自由取放。
　　五、厕所无异味、无污垢，随时保洁地面并保持干燥，防止幼儿滑倒。
　　六、教师与幼儿共同创设环境并根据教育需要更新。
　　七、区角创设有新意，符合幼儿特点，活动区不少于6个，各类区角的材料丰富，并随时补充更新。
　　八、严把消毒管，有消毒记录。无传染病流行。按时准确为患病幼儿服药。
　　九、时刻保障幼儿安全，消除不安全隐患。户外活动时。应细心观察、照顾幼儿，严防各类事故的发生。
　　十、因人施教，注重个体差异，对特殊幼儿施以特别的关心和教育。
　　十一、幼儿思维活跃，爱学习，守纪律，一日常规好，教学目标完成好。
　　十二、按时记录家园联系手册，及时与家长沟通幼儿情况，每学期至少与每位家长谈话一次，并做好记录，重点幼儿还应进行家访。
　　十三、及时向园长反应家长的合理化建议，并在班级工作中及时落实。
　　一日常规
　　1、做好室内外清洁工作及室内通风，根据气候做好防寒保暖、防暑降温工作。
　　2、热情接待家长，做好幼儿晨检，发现问题及时处理。清楚掌握家长嘱托及幼儿各方面情况，有重点地向家长了解幼儿情况，对幼儿健康、情绪等进行观察，做到心中有数，做好个别幼儿工作。教育幼儿使用礼貌用语，指导幼儿将所带物放整齐。
　　3、组织并带领幼儿参加劳动，指导值日生工作（整理书本、杯子、物品等）。组织指导好晨间活动，为幼儿提供动手动脑的活动材料，及时变换活动材料。
　　教育活动
　　1、根据活动内容，提供直观、形象地教玩具，调动幼儿多种感官，激发幼儿参加活动的兴趣。
　　2、根据活动的需要，选择适当的活动形式及教学方法，充分利用大自然中环境资源进行教育。尊重幼儿的个体差异，能体现对个别幼儿教育与指导。
　　3、重视培养幼儿良好的学习习惯和常规，让幼儿在轻松愉快地氛围里丰富经验提高能力。
　　4、根据幼儿年龄特点，掌握活动时间和活动量，注意动静结合。做到活动内容心中有数，教具提前准备。
　　5、集体活动与小组活动相结合，使幼儿相互影响，感受尊重、信任、温暖。
　　课间操
　　1、活动前检查幼儿衣服、鞋带等，注意照顾个别幼儿，安排适合幼儿体质的活动量和密度。
　　2、教育幼儿听从老师指令，整齐排队进入操场；带领幼儿按音乐节拍认真做操，动作协调，精神饱满；注意纠正个别幼儿做操姿势。
　　3、组织幼儿有序入厕，允许幼儿需要随时入厕大小便。掌握幼儿蹲坑时间，提醒幼儿便后洗手。
　　创造性游戏
　　1、保证幼儿的活动时间。主动参与活动，及时了解幼儿活动、
　　材料使用、交往情况，引导幼儿解决活动中出现的问题。
　　2、能和幼儿共同创设适宜的游戏环境，为幼儿提供丰富的游戏成品和半成品材料。尊重幼儿在发展水平、能力、经验、学习方式等方面的个体差异，加强个别指导。
　　3、根据幼儿活动情况，注意调整活动材料，激发幼儿参与游戏活动的兴趣。
　　4、开展游戏讲评，给幼儿讲评的机会，注重幼儿情感、兴趣、能力、社会性的培养。
　　户外活动
　　1、有计划地按时组织幼儿参加户外体育活动，保证幼儿的活动时间、空间。
　　2、提醒幼儿注意安全，加强安全教育，教会幼儿自我保护的方法。
　　3、尊重幼儿意愿开展游戏活动，激发幼儿集体游戏又能自选游戏，引导幼儿评价游戏，关注幼儿的活动，将幼儿的活动置于视线之内。
　　离园
　　1、提醒幼儿收放玩具；检查、提示、帮助幼儿穿好外衣、戴好帽子；稳定幼儿情绪，教育幼儿有礼貌地向老师和小朋友告别。
　　2、有计划地与家长简单交流谈话，做家长工作；注意安排好幼儿自选玩具、图书安静活动；将全托幼儿交晚护导老师并简单交接有关情况。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇2
　　一、管理费缴费制度：
　　管理费每个月1280元（按月收取，），伙食费每天15元（按天计算）。每个月的收费时间为810号，时间是7：3015：00，周六不收费，家长直接交到财会室，坐班车的宝宝，可以把班车费交给班车老师（用纸包好，写好名字，班级）代为转交。收取的费用是当月的（130号）的费用，（希望家长能够准时完成此项工作，因为提醒家长缴费也是我的工作职责，我更希望家长能配合我的工作，让我把更多的精力放在照顾孩子身上）。
　　二、出勤制度：
　　1。为培养幼儿诚信，如果幼儿因事假或病假不能正常来幼儿园，要及时通知班主任，并如实告知班级老师请假原因，周六不做要求。
　　2。因幼儿因病因事一整月不出勤（月初1号31号），需缴费300元管理费。若宝宝第一个月不出勤，第二个月在缴纳托儿费之前仍不出勤，视为幼儿放弃在园学位幼儿园为幼儿办理退园手续，如果家长在退园后再送宝宝入园，不能直接进班级，需到财务室办理相关手续后方可入园。
　　3。管理费整月收取，幼儿当月只要出勤。
　　解释说明：需要家长理解的是，您的孩子不出勤，但是幼儿园仍要接待其他孩子来园，老师正常工作，所有开销都在正常支出，我们鼓励孩子出勤，鼓励孩子出满勤，只有保证孩子出勤，才能得到连续的教育，对幼儿的发展是极其重要的。
　　三、晨检制度（幼儿园不是治疗机构，所以，我们只能对疑似的病例进行排查，努力减少幼儿园内流行病的传染机率）
　　1。坚持每天对幼儿晨检，如晨检发现幼儿身体异常（如：咽部红肿，嗓子，手，有红点，发热，腹泻等症状）请家长带幼儿回家休息观察，待症状消失后再来园。
　　2。老师每天为宝宝进行体温测量，检查口腔，嗓子，手脚，肛门，如果宝宝在园内体温超过37。2，请家长接宝宝回家休息，在退烧后24小时无任何症状方可来园。
　　解释说明：因为孩子从家庭生活走进集体生活，生活的环境变化了，接触的人也多了，原本从母体带来的抵抗力渐渐的消退，而孩子自身的抵抗力还在慢慢的建立过程中，因此这个年龄段的孩子特别容易生病。所以在家也请家长仔细观察宝宝的嗓子，手脚和肛门，有无异常，尤其是宝宝的口腔，因为好多病毒先从上呼吸道开始感染的。对隔离回家的孩子家长要及时给宝宝用药，注意休息，避免病情加重。如果宝宝身体有任何异常请家长第一时间通知老师，我们会根据情况对班级里的其他孩子进行检查。如果宝宝的情况严重，老师会尽量抽时间陪同家长一起去医院进行检查，或者是带着园医家访，您的孩子走进幼儿园就是我们共同的宝贝。
　　四、接送幼儿制度：
　　1。7：308：00家长送宝宝来园，待宝宝晨检合格后家长再离开。
　　2。家长送宝宝来园后，如果想了解孩子的情况可在一楼监控下看，请不要上楼在班级门口观察。您的出现如果被宝宝发现，会影响到宝宝的情绪。一楼监控开放时间是：7：303：30，因为3：30后各班老师要给宝宝们整理衣服，为了避免安全隐患发生，所以请家长自行离开，谢谢配合。
　　3。家长接宝宝的时间是4：15在一楼正厅，如有特殊事情的家长或新入园的宝宝考虑早接可和老师打电话联系3：50可接走宝宝。接宝宝的家长请按先后顺序站在班级指定位置排队，由老师按家长先后顺序送宝宝。如有事情和老师沟通的家长在所有宝宝送完后留下来和老师交流。
　　4。因幼儿园是弱势群体，离园期间大门时开放的，为了宝宝的安全，家长接宝宝后请直接离园，不要在幼儿园内玩耍。
　　5。如有家长开车接宝宝，请家长避免把车停在幼儿园大门、交叉路口附近，以免影响其它车辆通过。
　　五、带药制度：如果因为宝宝身体需要带药，请家长一定要把所带来的药品写清幼儿姓名，药品名称，服用时间，及注意事项，如不完全满足以上条件，老师以保护幼儿身体健康为主，有权拒绝给幼儿服药。带药剂量为一次用量，不要带多，最后要签上家长的姓名（班车也一样）。按上级规定，园里仅可中午为宝宝服一次药，请家长合理安排服药时间。
　　解释说明：1。幼儿在园期间不能给服用三类消炎类药品，如：青霉素、头孢、阿奇霉素等。
　　2。幼儿在园期间不能服用退烧药，宝宝发烧37。2度老师给家长打电话来园接宝宝。
　　3。幼儿在园期间不能服用抗病毒类药品，如：利巴韦林、板蓝根、病毒灵等。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇3
　　1、园长接受校长聘任，是校长领导下的园长负责制，负责幼儿园的全面管理，主持全园工作。
　　2、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。
　　3、主持制定全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。
　　4、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，定期对保教工作人员进行考核并作出正确评估。
　　5、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并根据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。充分发挥党团组织、工会及教代会的作用，发扬民主，尊重人格，加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建设。
　　6、全面掌握教职员工的思想动态，开展经常性的政治、业务学习，提高修养。关心教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，增强向心力，提高凝聚力。
　　7、定期召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高办园质量。
　　8、及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成果，关注幼儿教育发展的新动向。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇4
　　一、组织领导制度
　　（一）建立一把手亲自抓、分管领导具体抓的领导体制。
　　（二）坚持“两手抓、两手硬”，一起部署、一起落实、一起检查；建立健全创建文明学校目标管理责任制，将年度工作细化、量化，层层分解，签订责任书，落实到部门，落实到教工，形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。
　　（三）建立健全创建文明学校各项制度和规范，把文明学校的创建纳入制度化、规范化、科学化的运行轨道，各项制度要落实到位。
　　（四）根据上级关于创建文明行业的部署，认真完成创建规划，制定年度计划，安排阶段性工作，并组织实施。
　　（五）对创建工作中存在的问题提出意见和建议，并及时协调处理解决。
　　二、分工负责制度
　　（一）建立创建文明学校工作责任制和分工负责制，明确分工、明确任务、明确责任、明确奖惩。
　　（二）主要负责人总揽文明学校创建的工作，搞好总体决策、组织、指挥、落实工作；班子成员和领导小组成员负责职责范围内的文明学校创建工作，并对主要的活动任务挂靠包干，负责落实。
　　（三）工会、青年、妇女等群众组织要结合职能，在群众生精神文明创建活动中发挥主体作用，担负起组织指导文明学校创建的共建任务。
　　三、会议制度
　　（一）定期召开创建文明学校领导小组会议，专题研究创建文明学校工作，及时总结情况，研究决策，制定措施，促进工作有效开展。
　　（二）每学期召开文明学校创建工作动员学习会，对创建任务措施进行全面部署，对创建意义深入学习，鼓励全体教工以饱满的热情积极投入到创建工作中。
　　四、检查督导考核制度
　　（一）每学期对创建工作情况进行总结；对重要工作活动及时检查、抽查，确保各项工作落到实处取得成效。
　　（二）强化社会监督，对创建文明学校实施全面监督。
　　（三）采取座谈会、问卷等形式，广泛征求意见和建议，不断改进工作。
　　五、奖惩激励制度
　　（一）每学期开展“文明教工”“微笑教工”“爱心教工”“师德标兵”等评比活动，对成绩突出的教工给予奖励，提高广大教工创建积极性。
　　（二）创建文明学校工作与绩效考核、年度考核挂钩。
　　（三）建立创建文明学校经费保障机制，保证给创建工作专项经费和各种教育活动阵地建设的投入，确保创建文明学校工作有序开展。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇5
　　1、幼儿园成立创安领导小组，未保领导小组及消防工作领导小组及护校队。安全工作层层负责、落实到人。
　　2、及时传达、宣传和学习上级领导有关安全文件，提高老师的安全教育及管理意识。
　　3、定期对全园教职工进行消防讲座等培训。
　　4、建立和执行房屋、设备、消防、防盗交通等各项安全防护和检查制度，建立执行食品、药物的管理制度。并落实安全工作每日巡查制度。
　　5、严格执行幼儿接送卡制度，加强门卫管理，平时要关好门，对来访者进行询问登记，严防幼儿走失。
　　6、食堂定点采购，并实行查证制度，四十八小时留样制度。食堂对食物的操作与保存应注意卫生，以免食物中毒。
　　7、加强卫生防疫工作，严格执行消毒制度及幼儿园卫生保健制度，做好春、秋传染病高发期的消毒工作。医务室按时做好预防接种工作，并把好晨检关，以免传染病蔓延。
　　8、定期组织教职工进行体检。
　　9、利用活动、游戏对幼儿进行安全教育和自我防范的教育，防止发生触电、走失、摔伤、烫伤、食物中毒、吞食异物等事故。
　　10、定期检查更换重点部门（财务室、电教室、档案室、广播室等）的消防器材。
　　11、发生重大事故应及时启动预案。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇6
　　1、室内外卫生分片包干，每天一小扫，每周一大扫，进行抽查检查。
　　2、幼儿玩教具每周消毒一次，一巾一杯天天消毒，餐具餐餐消毒，活动室寝室每日消毒，每月翻晒被褥一次，每月清洗床褥一次。
　　3、要求幼儿饭前便后要洗手，饭后漱口，每周剪指甲。
　　4、保持室内空气流通，午睡后开窗通风，保持室内空气新鲜。
　　5、幼儿及工作人员患传染病要立即隔离。所在班彻底消毒，患者待隔离期满痊愈后，经医生证明方可来园。
　　3、对患儿专人护理，仔细观察，按时服药和喂饭。
　　4、对患传染病的幼儿所在班和传染病患者接触过的幼儿进行检疫、隔离、观察，检疫期间不收新幼儿，幼儿不混班，不串班，检疫期满后无症状者方可解除隔离。
　　5、离开幼儿园满一个月以上或外出（离本市）返回时，应向家长询问有无传染病接触史。并要经过医务人员重新检查，未接触传染病的观察两周，有传染病接触史，应待检疫期满后方可回班。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇7
　　1、成立专门的课题研究指导小组，深入实际指导牵手园专题研究工作，做到班班有专题，人人都参与。
　　2、每学期定期带领牵手园教师进行课题研究进展情况的交流，全国公务员共同天地，注重研究过程的规范性，有相应的文字记载和作品积累。
　　3、帮助牵手园教师对课题的选定、研究的过程，给予指导，并督促教师按期总结。
　　4、定期邀请专家、本园教师进行讲座，结合实践进行理论学习，不断提高牵手园教师的课题研究水平。
　　5、坚持每隔一周进行课题实验活动观摩或业务学习。
　　6、每学期初，根据牵手园的实际情况，帮助教师制订好本学期的课题活动计划，期末认真总结。
　　7、课题组教师应准时参加教研活动，不得无故缺席，因故不能参加活动，向园长事先请假。在活动时，应积极发表自己的见解，努力形成争鸣、探究、团结的气氛。
　　8、每一次课题活动要做好书面记录，记录要规范化，有时间、有地点、有议程。
　　9、学期结束后，指导牵手园课题组教师把本学期在活动中产生的各种资料归档，并鼓励教师及时总结自己在课题实施过程中的点滴经验及时发表，全国公务员共同天地论文。
　　10、要发挥本园示范辐射作用，带领牵手园共同进行幼儿美术课题的研究工作。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇8
　　一、园长职责
　　1、园长负责幼儿大班的全面管理，主持工作。
　　2、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。
　　3、主持制定大班工作计划，建立结构合理、协调灵活、反馈及时的科学管理机制。定期召开园务会，深入第一线检查各项工作实施情况。
　　4、负责定期对保教工作人员进行考核并作出正确评估。
　　5、全面了解教育、教研、卫生保健管理情况，并根据实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。
　　6、开展经常性的政治、业务学习，提高修养，增强向心力，提高凝聚力。
　　7、定期召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高管理质量。
　　8、及时了解国内外幼儿教育动态，研究幼儿教育新成果，关注幼儿教育发展的新动向。
　　二、班主任工作职责
　　1、严格遵守学校《教师行为规范》和各项规章制度。
　　2、全面负责本班教育和保育工作，根据《幼儿园工作规程》提出的要求，结合本班实际，制定教育工作计划（包括观察、分析、记录幼儿发展情况），并认真执行。
　　3、对幼儿态度要和蔼和亲，做到耐心、关心、细心、热心，与本班教师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。
　　4、认真执行幼儿的作息制度，认真安排好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。
　　5、主持召开班务会议，共同确定下周工作重点，与本班其他教师和保育员共同搞好班内的工作。
　　6、坚持教育原则，尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。
　　7、努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，制作教具，不断提高自身素质及水平。
　　8、做好家长工作，向家长宣传正确的教养方法，向家长公布教育内容，以便家长心中有数，积极配合。
　　9、经常与家长保持联系，及时交换意见。
　　三、教师职责
　　1、严格遵守学校《教师行为规范》和各项规章制度。
　　2、熟悉幼儿教学活动内容及要求，认真做好本职工作。
　　3、负责保管大型玩具和用具。每周检查一次。
　　4、每周开展一次教研活动，每学期要有专业教研成果。
　　四、保育员职责
　　1、热爱幼儿，关心、耐心、细心、热心对待幼儿，配合班主任教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活。做好保健、教育工作。
　　2、熟悉本班教育计划，做好活动前的准备和收拾工作。协助教师组织各项活动和游戏。教师因公外出时负责本班的带班工作。根据教育要求自制玩具并协助教师搞好环境布置。
　　3、严格执行安全等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。根据天气变化，及时为幼儿增减衣物
　　4、经常观察幼儿情绪情况并做好记录，发现病情及时报。班上发现有传染病要及时对玩具、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特殊照顾。
　　5、保持班内环境和设备的清洁，保育员下班前要关好门窗、关熄电源。
　　6、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必须清倒垃圾，做到垃圾不过夜。
　　五、卫生保健制度
　　1、必须严格执行卫生部颁布的《幼儿所、幼儿园保健制度》和省、市、区有关卫生保健制度。
　　2、制定合理的一日生活制度。每日体育活动不少于1小时；每日户外活动不少于1小时。
　　3、建立幼儿健康档案登记、统计。
　　4、坚持晨检、午检制度，发现疾病及时处理，并做好记录。
　　5、配合卫生部门做预防接种工作。
　　6、每天保证供应充足的温度适中的开水，课间、运动后提醒幼儿饮水，培养幼儿自觉饮水的习惯。
　　7、建立体弱幼儿档案，定期对体弱儿进行检查和分析，提出保健措施。
　　8、教师必须注意培养幼儿良好的卫生和生活习惯，对幼儿进行安全教育，增强自我保护意识，养成正确的确坐、立、行、走姿势，为幼儿成长奠定良好基础。
　　六、劳动纪律制度
　　1、树立全心全意为人民服务的思想，认真做好本职工作，上班集中思想，业务精益求精，克服出勤不出力的庸人主义。
　　2、上班不做私活，不擅自会亲友，不打私人电话。
　　3、上班时间严禁串班，聊天，要坚守岗位，未经领导批准不能随便调班，离开孩子，如有发现，依旷工处理。
　　4、不能强求家长为个人办事，如造成不良影响，要依教师职业条列处分。
　　5、上班注意仪容端庄大方，不能浓妆艳抹，不穿高跟鞋，不梳披肩长发，不留长指甲，不戴戒指、耳环和手链。
　　6、领操活动，上音乐课和体操时，教师要穿平跟鞋，体操课不穿裙。
　　7、进入幼儿园严禁吸烟。
　　七、安全检查制度
　　1、教师保育员要以幼儿为中心。关注幼儿在各项活动家中的安全。
　　2、上班人员一定要认真清点幼儿人数，户外活动外出返回均要认真清点人数，家长来接孩子一定要按学校的接送程序进行，不能违返。
　　3、经常检查幼儿的口袋，不让幼儿玩带玻璃、硬币等呈尖角的危险物品，以防伤害幼儿。
　　4、必须妥善保管药物，喂药时要仔细核对，有毒物品由专人管理，严禁在班上存放，药物的保管和服用由医务人员负责。
　　5、防止发生烫伤和中毒事故。
　　6、注意房屋、场地、用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用，每月检查一次。避免触电、砸伤和摔伤等事故发生。
　　7、每周召开一次安全工作会议，加强防护措施，消除事故隐患。
　　八、幼儿园安全防火制度
　　1、幼儿园的全体教职员工要认真学习安全防火知识，学会消防栓、灭火器操作，学会保护孩子。
　　2、安全检查每周一次，电路、电器、防火设备情况，做好记录，消除隐患。
　　3、班级所有电器用完后，马上拔出插头，并要放置在干燥地方，以保安全。
　　4、保育员下班前，要关好所有电器。
　　5、通道要保持畅通，孩子在室内时，不准上锁，发生火灾事故时，教师、保育员要沉着镇静，迅速从安全通道疏散幼儿，不能丢下孩子不管。
　　6、经常对幼儿进行防火安全教育，使幼儿懂得不能玩电插头，发现情况及时报告大人。
　　九、班级日常安全制度
　　1、幼儿安全教育“五不”。不触摸各种电器开关；不乱食花、草、种子、药物、食品；不把小物件衔在口中；不放脏东西和危险品在口袋里；不离开老师。
　　2、带班时间不得与人聊天，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视野。一般情况下，不接电话和会见客人。
　　3、活动前做“三检查”（即检查场地、设备、幼儿情绪、衣着）；“一交待”（向幼儿交代纪律与玩法）；活动时注意观察幼儿活动内容和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。
　　4、不让幼儿接触电源开关、刀器、开水和火。
　　8、下班前要仔细核对幼儿人数；关好门窗；关掉电器、开关。
　　9、幼儿受伤后，当班老师要冷静沉着，耐心询问、仔细查看伤口。迅速护送到医院处理。
　　10、发生事故后，要立即报告医生和园长。
　　十、班级卫生工作制度
　　1、每周五大扫除1次，彻底搞好班上和包干区的卫生。
　　2、幼儿玩具每周用0。3的消毒水泡15分钟，书籍阳光下晒1小时。
　　3、保持室内外清洁、空气流通，每日早晨、下午起床后开窗换气。
　　4、工作人员要保持仪表整洁，不留长指甲。
　　十一、班级外出活动制度
　　1、要事先熟悉活动地点的环境，了解周围是否有水塘和其它危险物。
　　2、每次活动必须事先写好计划，必须有3名以上工作人员跟随照顾。
　　3、出发前要对幼儿进行安全教育、纪律教育，清点幼儿人数，编好组，检查幼儿衣物和身体。
　　4、行进时工作人员应时刻走在幼儿队伍的外侧和两头。
　　5、上汽车时老师必须在两头照顾，行车时，不能让幼儿探头手出窗外。下车时，必须有一名工作人员先下车接孩子。
　　6、活动时，每换一个活动地点或内容都要及时提醒幼注意安全，并清点人数。
　　十二、患儿、体弱儿管理制度
　　1、幼儿患传染病立即隔离治疗，所在班级必须彻底消毒。患儿痊愈后经医生诊断方可回园。
　　2、幼儿离园一个月以上要经校医务所重新检查，经医生诊断后方可回园。
　　3、幼发烧38以上，幼儿摔伤，须送医院处理并通知家长。幼儿无其它原因长哭不安，情绪低落，也应送医院诊断并通知家长。
　　4、对活动期佝偻病、贫血、身高、体重低于2个标准差及患有哮喘、营养不良，过于肥胖的幼儿要建立卡片，专案观察，加强与家长的联系，加强生活护理，适当参加活动。
　　5、医务所人员为患儿、体弱儿调配营养餐。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇9
　　（一）环境卫生
　　1、建立室内外环境清洁制度，每天一小扫，每周一大扫（星期三），分片包干，定人定点，定期检查。
　　2、经常保持室内开窗通风，厕所清洗消毒、玩具保持清洁，定期消毒、清洗以及绿化美、环境美。
　　（二）个人卫生
　　1、幼儿每人一巾一杯，饮水杯毛巾个人专用，每天清洗并消毒一次。
　　2、幼儿饭前便后要洗手。
　　3、饭后漱口，教育幼儿养成早晚刷牙的习惯。
　　4、桌面餐前要清洁擦拭并消毒，餐后要擦拭干净。
　　5、循环使用的餐具每次使用后，分班级进行消毒。
　　6、生吃瓜果要洗净或削皮，并防止食用的污染。
　　7、接触儿童饮食的工作人员工作前要用肥皂和流动水洗手。
　　8、要求幼儿每周剪指甲一次，每天带条干净的小手绢。
　　9、要求幼儿服装整洁，被褥勤晒，床单一月洗一次。
　　10、保护视力，室内要注重采光，损坏灯具及时修理，看电视一次时间不宜过长，看时不能离得太近，电视机安放高度要适中。
　　11、注意幼儿用眼卫生，保护幼儿视力，正常教学月中不能看电视，中大班每天坚持做眼保健操。
　　12、注重幼儿的情绪，冷热及时增添衣服，生病要立即送医院或通知家长。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇10
　　一、预防烫伤
　　1、保温桶、热饭、热菜、热汤要放在幼儿摸不到的地方，禁止热源进班。
　　2、不允许幼儿进厨房、配餐室、锅炉房、配电室等危险区域，进出时须随手关门防止孩子私自溜入、误入或跟随教职工混入其中。
　　3、幼儿进餐、饮水或喂药时，温度要适宜，手摸杯子不烫手为宜。
　　二、预防外伤
　　1、清除园内房屋、场地、教玩具等设施、设备和物品、物件所存在的一切不安全因素。墙体的拐角、柱子的棱角、器械边角等要做好软化包装处理和安全防护措施保持安全圆滑，不留隐患。
　　2、组织户外活动时，教师要随时观察每个孩子，及时清点人数，规范孩子的违规违纪行为。
　　3、外出活动时，范围不要太分散，要在教师的视线及可控范围内。
　　4、桌椅、板凳、教、玩具等要没有毛刺，饮水桶、毛巾架等要固定好。
　　5、剪刀、刀子、针等锐利物品要放在成人专用材料柜、储藏室内，要放在幼儿够不着、摸不到的地方。
　　三、严防异物导入耳、鼻、喉、口、气管等处所造成的伤害（简称异物伤害）
　　1、给幼儿投入的玩具要较大，防止幼儿误把小玩具当食物吃进肚子或含在口中。
　　2、进行户外活动时要注意幼儿是否捡了石子、小棍等物品，如发现要及时清除，防止幼儿把异物塞进耳、鼻、喉、口中。
　　3、如发生异物进入耳、鼻、口、气管的安全事故时，教师不要随意采取措施，弄清情况后，在保健医生的协助下进行科学安全的排除。如保健医生或老师都解决不了，应及时送往附近医院进行抢救，并立即通知家长、园长。
　　4、每天晨检、午检时要询问孩子是否带有异物，发现后统一收缴，由教师集中保管。
　　5、幼儿睡眠时，值班教师要随时巡视幼儿睡眠情况，观察幼儿是否在被子里吃豆子、巧克力糖、咖啡糖、泡泡糖、花生、胡豆、果冻、糖果等食品，防止食品被孩子误吸入气管。
　　6、建议家长不要给孩子佩戴各种饰物。
　　7、建议家长不要让孩子携带零食或不适玩具入园。
　　四、预防中毒
　　1、儿童活动室内不准存放有毒物品。消毒液、洗涤剂、洗衣粉、洗手液等物品禁止存放在教室及活动室内，要放在幼儿摸不到的专用物品柜内。
　　2、培养孩子良好的卫生和生活习惯，让幼儿学会并养成不把物品放在嘴里的良好习惯。防止塑料或其它材料的玩具或物品对孩子所造成的中毒事故。
　　3、食堂每日购进的食品，必须严格按照食品卫生管理制度和有关规定执行，采购食品时要索要票据，防止有毒食品和过期变质的食品购入。
　　五、预防走失
　　1、建立科学规范严格的接送制度，在园内安装监控。送孩子入园时，家长要与教师见面，把孩子送到教师手里，方可离开，不得让孩子单独行动。
　　2、接送人员要固定，授权委托人的信息要提前输入幼儿园的接送系统和智能监控系统或录入幼儿园的接送登记系统，实行专人专送，专人专接。
　　3、家长如遇特殊情况需委托他人接送孩子时，应与班上老师提前联系或将书面委托交给受托人带回幼儿园，并提前知会园方，否则不与放行。
　　4、门卫要坚守岗位，发现没有家长带领的孩子，不得放出幼儿园大门，并通知园长办公室或当班老师。
　　5、进行户外活动回班或交接班时，教师要及时清点人数，防止孩子走失。
　　6、禁止孩子单独离园。
　　7、禁止未成年孩子单独来园接送幼儿，若家长执意要求，须让家长做出书面承诺和责任免除保证，以防事故发生后所引发的连带责任。
　　8、预防触电
　　9、录音机、手提电脑须放在幼儿够不到的地方。
　　10、电源插座（尤其是接线板）要放在幼儿摸不到的地方。
　　11、经常检查电器是否符合安全要求。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇11
　　一、各项活动均要以幼儿为中心，工作人员要注意儿童各项活动，户外活动时不准扎堆聊天，上班时间教师要精神集中，不能擅离幼儿，不准做私事，不能串班。幼儿玩大型玩具时，老师必须在旁照看组织，并教给幼儿正确的玩法，确有急事需离开岗位，应找人替班，替班老师应切实负起责任。
　　二、幼儿入园要检查衣袋内有无危险物品。睡觉前要提醒幼儿不要把小东西带到床上，预防发生意外事故，定期和随时对幼儿进行安全教育，使他们懂得怎样做是正确的、安全的，怎样做是不安全的、危险的，以及造成危险的后果。
　　三、药品、针、刀等物品要放在一定地方，不让幼儿随便拿到，剧毒药品要专人保管，专柜要上锁，不准放在班上。
　　四、户外活动前要检查鞋带，注意清点人数，对新入园的幼儿要多照顾，防止跑回家或丢失等问题发生。
　　五、园领导、医务人员应定期检查房屋场地、大型体育器材、玩具、家具、用具、电门、电线、插销等设备，发现问题要及时处理（每学期不少于2次）。杜绝触电、砸伤、摔伤、烫（烧）伤等事故发生。
　　六、幼儿入园时要求家长亲自把幼儿交给老师，离园时，要有相对固定的家长接孩子，委托别人来接时，家长应事先通知老师，被委托人接孩子，教师要仔细询问一些情况，确保幼儿安全离园。
　　七、炊事员注意食物管理和加工，防止食物中混入异物，禁止采购、制作腐烂变质食物，不让幼儿吃隔夜饭菜，要做好食品留样检查工作。做好每餐前的消毒工作，预防传染病及食物中毒发生。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇12
　　一、园长认真贯彻执行园务工作计划，明确培养目标，面向全体幼儿，全面提高幼儿素质。重点抓好幼儿教育、教学工作。加强教育科学研究，不断提高保教质量。
　　二、负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录，定期测查幼儿教学效果，并做好纪录。
　　三、负责组织教师业务学习，提高教师的业务能力。指导教师进行幼教改革与科研工作。
　　四、协助园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关心群众生活，倾听群众意见，支持群众开展各种有益的文体活动。
　　五、协助园长指导和审查各班学期工作计划，坚持入班听课。
　　六、负责整理教师业务档案和教育资料，指导保教人员及时添置玩具、资料、教具。
　　七、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇13
　　一、严格遵守学校《教师行为规范》和各项规章制度。
　　二、全面负责本班教育工作，结合本班实际与班主任共同订好教育工作计划（包括学期、月、周、日计划）。
　　三、认真执行作息制度，坚持户外活动和体育锻炼及自由活动、晚间活动，做到动静交替。贯彻保教结合的原则，悉心照顾好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身体冷暖，及时增减衣服，注意培养幼儿良好的生活卫生习惯，使幼儿身心愉快，情绪稳定。
　　四、对幼儿态度要和蔼可亲，细心观察幼儿，有计划有目的地选择教育内容，运用多种教育形式，促进幼儿在不同水平上获得发展。
　　五、努力钻研业务，积极参加教研科研活动及业务学习，认真开展各类游戏活动，制作教玩具并创设教育环境。认真学好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的经验总结或论文。
　　六、做好家长工作，认真填写“家园联系手册”。发现幼儿问题要及时与班主任、保育员配合，及时通知家长，取得家长的配合教育。
　　七、注意幼儿安全，加强幼儿自我保护意识教育。做好交接工作，填写交接班记录。
　　八、根据天气变化，及时为幼儿增减衣物、被褥，午睡时多加巡视，注意纠正幼儿的不良睡姿，及时解尿、抹汗和盖被。
　　幼儿园兴趣班管理制度篇14
　　第一部分常规工作管理制度
　　一、学习制度
　　（一）政治学习：园长主持，组织全体教工参加；
　　（二）学术学习：园长或教学主管主持，全体教工（或分组）参加，各组根工作需要，在例会时间安排各自的学术学习内容；
　　（三）会议要求：要求有会议记录，重大事件签字制度，每次要有两个以上议题。会议组织者必须做好充分准备，熟悉掌握学习内容与要点。
　　二、会议制度
　　（一）全园会：
　　1、园长或教学主管主持（做好会议记录）；
　　2、全体教职工参加；
　　3、每月月底召开一次；
　　4、内容是总结本月工作，安排下月工作，公布全园应了解的大事。
　　（二）园务会：
　　1、园长主持（做好会议记录）；
　　2、教学、行政主管、保健组长、财会等人员代表；
　　3、每两周一次；
　　4、内容是对全园目标规划，计划，总结，人员奖惩，财务预算和决算，制度的建立、修改、废除及其他涉及全园的重要问题进行审议，及时研究日常工作中的问题。
　　（三）教研会：
　　1、教研组长主持（做好会议记录）；
　　2、教师参加；
　　3、每两周一次；
　　4、内容是研究教育教学工作中的困惑问题。
　　（四）保育保教会：
　　1、保育组长主持（做好会议记录）；
　　2、保育员参加；
　　3、每两周一次；
　　4、内容是研究保育工作中的问题，并对保育员进行培训。
　　（五）班务会：
　　1、主讲教师主持（做好会议记录）；
　　2、本班教师、保育员参加；
　　3、每周一次；
　　4、内容是研究班级保育工作的问题。
　　（六）伙委会：
　　1、行政主管或保健组长主持（做好会议记录）；
　　2、园长、保健医、厨师班长、教师、保育员、家长代表；
　　3、每月一次；
　　4、内容是向家长宣传幼儿教育理念，向家长汇报教育教学工作并征求家长的建议。
　　三、文件处理办法
　　（一）文件的收发：
　　1、文件实行集中统一管理；
　　2、办公室负责外部转来的公文，统一收发、分发、传递；
　　3、用印、立卷和存档，负责内部形成的公文用印和归档。
　　（二）收文处理程序：
　　1、凡是上级单位的信函和各类文件，应登记并归案；
　　2、办公室负责文件处理的人员，收文后立即拆封，分类登记；
　　3、做好公文催办工作，领导批阅的文件，应在当日传递，上级布置的工作，应在两日内传达；对重要公文、函件应及时复制，分送有关领导或部门；
　　4、办公室人员应认真理解领导批示，办理完毕应做好归档工作。
　　（三）发文程序：
　　1、领导签批后打印、复印发文；
　　2、发文签字后即为最后定稿，办公室负责登记、编号（行政系列）发文稿编号后印刷；
　　3、编号后的正式文件必须加盖公章；
　　4、发文部门在分发的同时将原稿及一份正式文稿交办公室归档保存；
　　5、指定专人负责文件管理；
　　6、上级下发的正式文件，要进行登记；
　　7、登记后交主管领导阅批，承办人负责文件传阅及催办工作；
　　8、办理过的文件要妥善保管，定期整理、编号、装订、归档或退还。
　　四、计算机、打印机、复印机的使用管理制度
　　（一）计算机、打印机：
　　1、设专人管理；
　　2、凡需打印的正式文件、材料，经部门主管批准后方可打印、复印；
　　3、下班前必须进行安全检查，确保无隐患后方可离开；
　　4、各部门的总结、计划，未定稿的材料不批印；
　　5、与工作无关的材料不打印、不复印；
　　6、做好印件登记、统计工作；
　　7、做好成本核算，杜绝浪费，节约材料。
　　（二）计算机：
　　1、设专人管理；
　　2、杜绝使用计算机上网，查询与工作无关的内容；
　　3、严禁办公室人员使用计算机看VCD；
　　4、严禁将来路不明的光盘、软盘插入计算机，防止病毒传播；
　　5、禁止上班时间用计算机玩游戏。
　　五、办公用品使用规定
　　（一）办公用品的购置：
　　1、用品的购置，由各部门在每月25日前填写采购需求单；
　　2、特殊情况、急需物品，可以临时申报，经领导审核同意后，交由行政部，根
　　据所购物品种类，进行价格咨询，统一购置。未经深情和批准擅自购置的物品，费用自付。
　　（二）办公用品的保管：
　　1、专人对所购置的物品进行验收、分类、登记入帐、妥善保管；
　　2、各类物品领用后，由领用人自行负责保管；
　　3、对办公桌椅、固定资产等物品，由财务部定期清点，详细登记、编号，由使
　　用部门负责人签字，严加管理；
　　（三）办公用品的使用：
　　1、勤俭节约的原则，做到物尽其用，杜绝浪费；
　　2、领用时，应根据各部门所报购物计划和上月库存情况，定向发放；
　　3、物品管理人员要对使用人单独建立帐目，领用时必须签字。
　　（四）办公用品的移交：
　　1、工作变动离开原岗位者，需将所领用的公物进行移交；
　　2、由行政部按物品领用账目清单，逐件做好清点，移交无误后，办理移交手续，
　　双方在移交清单上签字。
　　（五）办公用品的维修：
　　1、部门到办公室填写维修单，提出维修意见；
　　2、行政部门负责维修；
　　3、正常操作损坏的物品，由部门报主管领导审查批准后，进行维修；
　　4、因其它情况造成物品丢失、损坏的，要先查明丢失、损坏的原因及责任，报主管领导审查批准再进行批准。
　　六、交接班制度
　　（一）各部门岗位交接：
　　1、按时、按要求做好交接班工作；
　　2、认真填写交接班本，按栏目要求填写。
　　（二）班级教师交接：
　　1、幼儿出勤人数，健康情况，服药次数、数量及时间，家长嘱托内容；
　　2、中途接走的幼儿姓名以及有关教学内容；
　　3、采取记录机口头介绍交班方式；
　　4、主管领导要审阅交接班记录，并督导教师处理待办问题。