做企业要找“经济适用男”

　　经济适用房听多了，经济适用男听过没有？
　　一场金融危机，几乎让所有人的日子都过得紧巴起来，量入为出便成了最实在的活法。网络的智慧于是再一次闪光，经济适用男便是它的最新产物。前不久听了一个论坛，冯仑、郭广昌和俞敏洪三个堪称成功的企业家，也大谈经济适用男。
　　据说，这个词最早被用在男女之间。从前流行钓钻石王老五这些豪华男的美女们突然发现，金钱如浮云，一场大风吹过就不见踪影，还是找那种工作稳定、收入一般，但有生活情调的顾家男人可靠，美其名曰经济适用男。
　　套用到企业上，也是如此。对于企业来说，招一个人，跟好比找一个男人结婚，太帅了，容易被别人盯上，又或者根本就是金玉其外、败絮其中，付出的嫁妆太高却没有得到称心如意的生活。
　　按照冯仑的说法，经济适用男的典型特征就是样貌让人过目就忘，挣钱不多但是够吃够喝，在家里还不吵不闹不生事。在他看来，小企业招聘人才就应该用这个标准。
　　很多小企业在创业初期，似乎总是羡慕优秀的人才全在别人那里，自己想够都够不着。这样的羡慕里面，有一些不切实际的东西。冯仑打了一个比喻，这好比五岁的孩子羡慕别人娶媳妇。问题的本身是自己完全不具有把媳妇放进家的能力。
　　冯仑的劝告是，小企业要先和经济适用男一起熬日子拼事业，等到自己身子骨长大了，体魄强健了，才有问津豪华男的资本和实力。
　　其实，细数起来，如今成功的公司，当初创业时，无不云集了一大帮经济适用男，尽管那个时候还没流行这个概念：陈天桥靠几十万元起家做盛大时，豪华男唐骏还在微软；马云和他的十八罗汉为阿里巴巴打拼时，豪华男卫哲还没有机会说和马云是合伙人这些企业的一个共同特点是，找豪华男的时机基本上都选择在企业上市前后。
　　为什么？因为要把自己卖个好价钱，就得找一个够秤的推销员。豪华男的作用就在于此，他们有足够宽广的眼界、有广泛的交际圈，更为重要的是，他具有与投资界或者上流社会对话的资本。这些方面，经济适用男有时候就显得捉襟见肘了。
　　不过，在我看来，即便是到了找豪华男的时期，对于企业来说，经济适用男依然是主色调。郭广昌说得好，公司核心一定是跟你打天下、在各个岗位上像老黄牛一样耕耘、不断提高不断学习的那些人。
　　豪华男来了又走，此处不留爷，自有留爷处。经济适用男却可能认准了一份职业就打拼到底。两相比较，后者的归属感无疑更强。
　　何况，毕竟没有谁天生就是含着金钥匙出生的豪华男。与其临渊羡鱼不如退而结网，杨元庆初出茅庐时，谁也不知道他会是块金子，是柳传志的打磨，让他演变成了如今的豪华男。
　　企业家与其把时间花在到处结交豪华男，不如锻炼自己的眼光，多找几个适合自己的经济适用男。就像炒股一样，找潜力股比买明星股，长期的收益显然更高。