2009。07。22来源：第一营销网作者：水若寒
　　一、由追求利润最大化向追求企业可持续成长观转变。
　　把利润最大化作为管理的唯一主题，是企业夭折的重要根源之一。在产品、技术、知识等创新速度日益加快的今天，成长的可持续性已经成为现代企业所面临的比管理效率更重要的课题。
　　二、企业竞争由传统的要素竞争转向企业运营能力的竞争。
　　提升企业的运营能力，就要使企业成为一个全新的“敏捷性”经营实体。在生产方面，它能依照顾客订单，任意批量制造产品和提高服务；在营销方面，它能以顾客价值为中心、丰富顾客价值、生产个性化产品和服务组合；在组织方面，它能整合企业内部和外部与生产经营过程相关的资源，创造和发挥资源杠杆的竞争优势；在管理方面，它能将管理思想转换到领导、激励、支持和信任上来。
　　三、企业间的合作由一般合作模式转向供应链协作、网络组织、虚拟企业、国际战略联盟等形式。
　　现代企业不能只提供各种产品和服务，还必须懂得如何把自身的核心能力与技术专长恰当地同其他各种有利的竞争资源结合起来，弥补自身的不足和局限性。
　　四、员工的知识和技能成为企业保持竞争优势的重要资源。
　　知识被认为是和人力、资金等并列的资源，并将逐渐成为企业最重要的资源。企业需要更多地通过组织学习、知识管理和加强协作能力来应对知识经济的挑战，将现有组织、知识、人员和流程与知识管理和协作紧密结合起来。
　　五、从传统的单一绩效考核转向全面的绩效管理。
　　传统的绩效考核是通过对员工工作结果的评估来确定奖惩，但过程缺乏控制，没有绩效改善的组织手段作为保证，在推行绩效考核时会遇到员工的反对等。因而，把绩效管理与公司战略联系起来，变静态考核为动态管理，是近年来绩效管理的显著特点。

英文面试回答英文面试回答1、Whatdoyouthinkfromtheperspectiveofjobanalysisyourself，whatisyourbiggeststreng……盘点英国留学面试盘点英国留学面试1、成绩英国留学面试，校方希望看到学生未来能成就什么，而不是盯着考试分教。中国学生在世界顶尖学校的面试中几乎毫无优势，为什么？难道大家都认可的重点中……盘点名校面试的神题盘点名校面试的神题盘点名校面试的神题耶鲁大学：你最喜欢的音乐作品是什么？你最喜欢的电影作品是什么？斯坦福大学：给你未来室友写一封信。芝加哥大学：请比较苹……面试的关于面试的范文推荐亲爱的战友们你们好：我是一名今年从部队转业的干部。近日，随着用人单位面试工作的紧张开始，我陆续参与了几次面试，取得了一些心得体会，愿与大家一起分享……美国杜克大学面试感想精选美国杜克大学面试感想美国杜克大学面试感想。在美国留学申请的过程中，申请人会有一个全新的体验，一旦申请成功会给申请人带来极大的自信。特别是美国留学申请中需要准备的美国大……教你英文面试过关教你英文面试过关1。自我介绍有的放矢“Tellmesomethingaboutyourself。”这是面试官通常会问的第一个问题。如果你洋洋洒洒地把简历上的信息毫无……分享终极面试分享终极面试是变态还是常态《终极面试》2小时前小成本电影，小成本到比话剧还要浓缩，所谓“三一律”，用在它身上太恰当了，一个地点密室，一段时间80分钟内，一个完整的故……外企英文面试的决胜宝典精讲外企英文面试的决胜宝典精讲一、回避硬伤的三项注意事项当面试进入一定阶段，有的企业根据需要，可能会加上英文面试，能到这个阶段，也预示着你正向梦想的职位最后冲……面试紧张的应对措施关于面试紧张的应对措施面试紧张怎么办？很多朋友在面试时生怕出错，却屡屡出错；生怕面试不过关，却屡次失败。面试紧张怎么办？以下小编为您解答。首先在形象上，把自己整的自……面试结束但应聘还在继续面试结束但应聘还在继续面试结束但应聘还在继续1在面试后的一、两天内，你必须给某个具体负责人写一封短信。感谢他为你所花费的精力和时间，为你提供的各种信息。这封信应该简……面试后的反省与感悟面试后的反省与感悟真的好可惜啊，自己竟只差1。2分排名第五而没进南康高中英语老师最后录用名单，就多考那么1。2分排第四名我现在也可以算上一名高中英语老师啦。哎！考完……编辑类职位的面试要点编辑类职位的面试要点每年招聘新编辑，大抵先从一大堆的文字简历中筛选出几十分之一，筛选的标准无非是按照每次招聘岗位的不同，从专业背景、外语能力、实践经历等因素综合考虑。接下……