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张维迎:不怕你们厚积薄发,最怕你们急于求成

9月13日 不将就投稿
  亲爱的同学们:
  首先祝贺你们!经过几年的刻苦学习,你们圆满地完成了学业。你们有的拿到了博士学位,有的拿到了硕士学位,最低的也拿到了学士学位。并且,这个学位是北大的,这个学历是光华的。在中国,谁还能获得比这更牛的学位?
  你们来到北大,选择光华,是出于对知识的渴望、对人生价值的追求。我相信,北大没有辜负你们的期待,光华没有让你们失望!对你们一生来说,知识是重要的,但仅有知识是不够的。智慧比知识更重要,因为只有智慧,才能使你们真正活得幸福。北大能给你们知识,但没有办法给你们智慧,因为知识可以来自书本,智慧只能来自生活;知识是他人经验的积累,智慧则是自己经验的积累。这话是印度哲学家奥修说的,但也是我自己的人生体验,我愿意与你们分享。
  我出生在陕北黄土高原上一个偏僻的乡村。在我很小的时候,我们家就有一棵杏树,它伴随我成长,留下我童年的记忆。这棵杏树现在还活着,还在结果。即使在离开30年后,每次回老家,我还是会去看看它,摸摸它,甚至还会像小时候一样爬上粗壮的老树杈。
  小时候,到农历三月,杏树开花了,春天也就到了。每天放学之后,我会跑去看杏树,有时会睡在杏树下,仰望蓝蓝的天空,等待着洁白的杏花结成绿绿的杏果,因为杏是我重要的口粮。杏花凋谢了,变成小小的果实,我就迫不及待地摘下来吃。你们知道,刚成果的杏,一咬就咬到嫩嫩的杏仁,非常非常苦,是没有办法吃的。但我还是忍不住摘下来尝一尝。等待杏的成熟真是漫长的熬煎。慢慢地,杏核变硬了,果实也变大了,我就开始大规模地吃,当然杏还是很酸的,酸得让人龇牙咧嘴。到农历五月底、六月初,杏开始发黄了,但我们家杏树上的杏已差不多被我吃光了。我拿着最后剩下的自家的杏与村里的小朋友交换着吃,结果发现,尽管我家的杏个头较大,但别人家的杏都比我们家的香甜可口。为此,我曾几次向父亲建议,把这棵杏树刨了,栽一棵新的杏树,当然,不知为什么,父亲一直没有采纳的我建议。所以,在我记忆里,我家的杏是全村最酸最苦的杏。
  1978年我上大学了,就再没有可能与我们家的杏树朝夕相处。在大学的第一个暑假,我从西安回到家乡。我一到家,妈妈就给我端上来一大盘杏。她知道我爱吃杏,又听说城里没有杏树。这杏又大又甜,真是好吃,是我吃过的最好吃的杏。我问妈妈:“这是谁家的杏,这么好吃?”妈妈说:“就是咱自家的杏啊!”这怎么可能呢?
  原来,我们家的杏比别人家的熟得晚,即使表面上看上去发黄了,还得等上十天半月才能真正熟透。熟透了,就是最香最甜的杏。小时候,我从来没有吃过熟透了的杏,难怪在我的记忆中,我们家的杏总是酸的。
  同学们,在你们即将开始人生新的旅程的时候,我与你们分享这个真实的故事,是想告诉你们:杏如人生,先苦后酸,再由酸变甜;杏如小孩,有的发育早,有的发育晚;杏如万物,长在向阳地的开花早,长在背阴地的结果迟;杏又同人一样,有的成熟早,有的成熟晚。我家那棵苦杏树不是天生就苦,而是因为长于背洼,每天太阳光照少,加之品种的问题,因此成熟得比别人家的晚。别人家的果实熟透了,又香又甜,它还是又酸又苦。其实,只要多等十天半月,一旦熟透了,那种清香美味胜过别人家早熟果实的好多倍!
  作为北大的学子,我不担心你们没有远大抱负,但很担心你们急于求成!到了新的岗位,你们会期待早早得到提拔,早早涨工资,早早成名成家,甚至早早进入福克斯排行榜。但你们应该记住老子《道德经》中的话:“企者不立,跨者不行。”生活是需要耐心的,成功是一个自然的过程,伟大是由耐心堆积而成的!耐心意味着要经得起眼前的诱惑,意味着要道法自然,意味着无为而无不为。耐心不是压抑,而是修行。不要采摘没有成熟的果实,否则,你的生活一定是苦涩的!成熟是自觉自悟。只要你顺其自然,不急于求成,你吃到的杏一定是甜的。

为什么我们应该持续升级自己的认知?1刷爆朋友圈的“傅盛认知三部曲”里提到,人和人最大的差别就是认知。技能的差别是可量化的,技能再多累加,也就是熟练工种。而认知的差别是本质的,是不可量化的。人和人比拼的,是……预测在决策中的应用,帮你提高决策质量正统的教育显示历史规律呈线性发展,从原始社会一直到共产社会,四个现代化也是逐步实现,仿佛发展是宿命和必然的结果。传统的理论用简化的方法对事件进行解释描述,却永远无法说清一连串的……决定你一生的,是你的趋势判断力(01)信息爆炸时代,大家每天疯狂的刷刷刷,刷各种资讯。可是效果怎么样涅?如果你根本没有资讯的价值判断力,纵然是每天刷一万条网文,也是枉然。(02)……管理寓言故事:富人与制皮匠管理寓言:有个富人与制皮匠相邻而住。那富人受不了皮革的臭气,多次逼迫制皮匠搬家。制皮匠总是说,马上就搬,却老是拖延不搬。这样一直拖来拖去,随着时间的推移,富人已闻惯了皮革的臭气……张维迎:不怕你们厚积薄发,最怕你们急于求成亲爱的同学们:首先祝贺你们!经过几年的刻苦学习,你们圆满地完成了学业。你们有的拿到了博士学位,有的拿到了硕士学位,最低的也拿到了学士学位。并且,这个学位是北大的,这个学历……你的组织是否也需要重塑?不少人感受到了现有管理模式中存在的深层问题,并且渴望将更多的思路带入组织运营之中,但是他们不知道这么做的可能性以及具体的实践方法。最近东方出版社有本新书叫《重塑组织:进化型组织……一加一,什么情况下不等于二?(01)以前说,要独立思考。现在说,要培养孩子的批判式思维。可如果孩子问:请问这位蜀黍,如何才叫独立思考?神马又叫批判式思维?你天天让我们玩这些花活,到底有什……你是个好人,但不是个好Leader!我的第一份正经八百的工作,是在麦当劳:从扫厕所煎汉堡炸薯条带小朋友跳舞,再到餐厅运营管理员工培训社区促销,那真是十八般武艺样样精通。记得当时最喜欢做的一项工作是“楼……别把年龄太当回事!人生,你需活得漂亮完整(01)今天读到句极有价值的话:高中毕业时的人生差距,全靠家庭和父母。大学时期的人生差距,全靠高考时的分数。毕业开始时的人生差距,靠学校的牌子和名气。……陈春花:企业具有活力的关键是授权员工去改革导语:革新者的成功莫过于让他们觉得自己是改革决策的拥有者。企业的核心是人,人才是企业的主体和根本。只有充分调动他们的积极性,企业才能财源滚滚,长盛不衰。企业要更具竞争力,……青面兽杨志的致命缺陷《水浒管理学》性格决定命运?在青面兽身上,这是不成立的。在梁山公司众头领当中,杨志的性格不是很鲜明,他更像一个一心只想着升官发财、不管他人死活的路人甲。如果说什么决定了他的命运,……任正非:公司如果袒护落后员工,就要付出代价4月27日,任正非在职员类定位与差异化管理汇报会上的讲话中表示,“我们不断摸索,就会逐渐摸索到合理规律,针对不同人群特点持续简化管理。”他希望通过不断地对各类员工进行管理定位,……
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