拍马屁如同敬酒，你要把握好这其中的奥妙！

　　文刘勇
　　前几天和朋友喝酒，说起“拍马屁”，几乎每个人都对喜欢拍马屁的人“不屑一顾”，可以说是“讨厌的要死”：“某某，能有今天的位置，全凭给领导拍马屁拍上去的”，“某某，有什么能耐？就是会拍马屁”。
　　似乎，现在的“职场精英”都是一些马屁精，而那些不拍马屁的人都被职场无情地“埋没”了，只有私下发发牢骚了。
　　我说，“不要拍马屁，但你要懂得‘马屁’的功能”。什么是“马屁功能”，就是你拍马屁的时候，“马”不仅会感到舒服，而且会受到鼓舞（实际上，“策马奔腾”就是这样来的）。从这一点来说，拍马屁也有它的两面性。
　　美酒，闻起来香，喝起来也香。好酒的人时不时的喜欢喝上几杯，即使不好酒的人也会在家中放上几瓶，遇上喜庆的事情没有酒是不行的。
　　“马屁”就像是一杯甘烈的美酒，人人喜欢，但也是会醉人的，后果也是很严重的。所以，拍马屁如同敬酒，你要把握好这其中的奥妙。
　　当你作为下属的时候
　　1要清楚上司喜欢喝什么样的酒顺口，喝什么样牌子的酒顺心。细心的下属在安排应酬的时候都会提前把上司喜欢的酒准备好，不会在应酬开始的时候告诉上司，你喜欢的酒没有了，我们用别的酒代替了。
　　要想与上司有一个好的沟通，那么了解你的上司是重要的。你只有了解了上司的长处，上司的经历等，你才知道怎么说“敬语”（比如上司的业绩、理想等）。“有的放失”不仅能说到上司的心里去，而且在别人眼里，你不是在“拍马屁”，你是在向大家真实地“介绍”你的上司。不要盲目地戴高帽，戴高帽就是拍马屁，是既没有智商，也没有情商的表现。
　　2你要清楚上司的酒量，不要因为上司好酒就让他喝醉，喝醉只会让对方飘飘然，以至酒后失态。贴心的下属懂得让上司喝好，而不是让他喝醉。
　　“喝好”是为了让上司有更好的发挥，表现的更加有魅力，有激情（就像上司表扬你，你就会更加信任你的上司，就会有更好的表现一样）。上司也是人，也需要来自他人的认可和鼓励。拍马屁能拍出正能量来，就不是拍马屁，是赞扬，是鼓励。拍马屁拍出负能量来，就是拍马屁。
　　3要把握好时机，并不是什么场合下，都可以敬酒的，有的时候需要敬，有的时候不需要敬。聪明的下属清楚与上司保持近距离是重要的，但他也清楚在什么时候要保持“远”距离。
　　不要刻意地去讨好你的上司，“投机钻营”不仅会让周围的人讨厌你，也会让上司对你提高警惕。你可以亲近你的上司，但你要懂得随时进入“埋头做事”的工作状态中。业绩永远是第一位的，有了漂亮的业绩，还有谁会说你是马屁精呢。
　　当你作为上司的时候
　　1下属敬酒要收下他们的好意，但你也要懂得回敬。必要的时候，要懂得主动去给下属敬酒，感谢下属对你工作的支持和付出，祝贺下属取得的优异成绩，同时期待和鼓励下属有更好的表现。
　　稻盛和夫每年的十二月份，连一天休息的时间都没有，忙着参加各个部门的忘年会。在忘年会上，他会主动四处敬酒，向所有员工表示：“这个工作就拜托给你了，加油好好干！”他心里清楚，自己的成功与下属的努力和付出是分不开的。
　　2要清楚下属敬酒的目的，必要时懂得拒绝。做上司与做下属最大的区别就是可以对下属说：“No！”
　　当一个人为了满足个人的私欲而拍你马屁的时候，你就要保持警醒了。醇香的马屁会让你陶醉，野心勃勃的马屁精们可能会害了你。