职场印象：不靠谱的5种表现

　　塑造专业良好的职场印象很重要。可是，某些时候的某些行为，看起来无伤大雅，但却影响了你在别人心中的形象。推荐职场新人阅读，留意以下5种行为，以免留下不成熟不靠谱的职场形象。
　　如果你想事业有成，你最好先成熟起来而且要快些成熟起来，否则你就有可能得到幼雅的名声。
　　1。脸红
　　虽然脸红让你看起来甜傻、可爱，但它也传达了你不成熟和不坚定的心态。
　　因此，当你感到脸红的时候，“别太在意继续做你该做的事。”纽约大学私人语言顾问埃雷恩。斯尼德建议。你越是在意你发热的面颊，你就越容易给人留下不好的印象。
　　2。哭泣
　　在工作时哭泣不但使你显得脆弱、缺乏自制力，而且让人怀疑你会破坏公司形象。
　　在工作时玩哭泣游戏，输的永远是你。“在你的老板面前，如果你为与工作有关的事而哭泣，这表明你不具备对付工作压力的能力。”在工作时哭泣不但使你显得脆弱、缺乏自制力，而且让人怀疑你会破坏公司形象你一时在客户面前哭怎么办？所以，除非你甘愿老板把你当做一压即垮的弱者，而不是出色的员工，你应该学会控制情绪。
　　3。言语敷衍
　　嗯、呵等装饰词只能说明你犹豫不决，紧张而缺乏智慧。
　　“你的语言是他人判断你的重要依据之一。”“你说话的方式告诉别人你的智力与整体能力。”
　　因此，你要知道，如果你说话时喜欢嗯呵这那，你的语言会把你带出事业成功的圈子。“最大的职业陷阱之一就是在工作中频繁使用‘嗯、呵、这’等装饰词。”
　　4。着装
　　不成功的着装所传达给老板的惟一信息是：重要的任务不能放心交给你去做。
　　“你应该为你希望做的工作选择着装，而不是为你已有的工作着装。”一般来说，你在上班时应该配一套较为正式的服装，不要穿很多饰边的衣服你希望你的同事们把注意力集中在你的想法上，而不是你那紧身背心的穗子上。但是要想树立完美的职业形象，只是穿上完美的衣服还远远不够不合适的发型和化妆照样会损害你的职业形象。
　　5。怯场
　　当你表现出怯场，就是在告诉老板，你缺乏最基本的职业技巧。
　　“摆脱怯场的关键是要意识到怯场只不过是多余的能量没处用像早已经开了水的壶一样。”语音训练教师王平说：“你需要想法子重新支配过剩的精力，建议你在公开发言之前，做些体育活动，比如散散步，跳跳绳。”
　　专家认为，充分的准备是降低紧张情绪的有效措施。在作重要的会议发言前应该作什么呢？临阵磨枪，把你要讲的关键问题列下来。“在正式发言前作彩排应该是习惯成自然的事，但是你会吃惊地发现，有多少次这一必要的步骤被忽略了。