退休的人误工费会有吗
　　已经退休不会产生误工费，只是会涉及到人身侵害的情况。关于损坏，可以和对方协商赔偿的范围，协商不成，提起诉讼。
　　误工时间的计算方式
　　误工时间的计算需要当事人出具医疗鉴定报告，因此当事人在遭受侵害后，应及时的进行法医鉴定，若未构成伤残，误工时间则是鉴定书中所载的期间。
　　若被认定有伤残等级，计算时间只能是鉴定机构在鉴定书上盖章签署日期的前一天，而不能按照鉴定书中所记载的误工时间，因此可能会面临着司法鉴定离受伤日越远，则获得全额支持的机率越大，但定残可能性也会随之降低的情况，这需要受害人根据具体的情况衡量。
　　在工作中受伤，误工费和工资可以同时获得
　　若职工在工作中受伤，根据法律规定，不仅可以向第三人提出民事赔偿，还可以请求社保部门支付工伤保险待遇。这时，误工费和工资能够同时获得。
　　但如果职工不是在工作中受伤，就要看雇佣单位是否停发了工资，如果雇佣单位在其受伤期间继续发放了工资，由于受害人没有丧失这部分的工资，因此不得主张误工费，但对因请假被扣发的工资，受害人仍可以主张误工费。
　　误工费可以包括全日制收入和兼职收入
　　全日制收入以受害人上年度的单位人均奖金为标准，但不得超过上年度职工年平均工资3倍。除此之外，如果受害人因为受伤可能会丧失年终奖或奖金，也可以将相应的费用算入误工费。
　　兼职收入按照无固定收入来计算，具体是指以医疗事故发生地上一年度职工年平均工资为标准。
　　误工费对于退休人员是没有的，因为误工费是因为减少了劳动收入，才有的费用，退休人员受伤了，但是退休金还是一份不少的拿，所有法律不支持退休人员误工费。这个是是支持财产和人身伤害费用的，可以赔偿营养费和医疗费用等。
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