现在劳动合同纠纷时长发生在我们周围，但是很多人在面对劳动合同纠纷的时候，面对不公平的待遇的时候只知道要劳动仲裁，其实劳动接触合同是有一定程序的，我们一定要知道，这样才能更好的用法律保护自己。
　　1、公司解除劳动合同的，可以用劳动者协商，并且提前30天通知劳动者，出具解除劳动合同的通知书，30天后，劳动合同解除，用人单位向劳动者出具解除劳动合同证明。
　　2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
　　第五十条【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
　　行使解除权所依据的规章制度应同时具备下列条件：首先，雇主应根据《中华人民共和国公司法》、《全民所有制工业企业法》及其他有关法律及公司章程的规定，在公司股东大会、董事会或总经理等相关机构中，制定相应的规章制度。
　　二是依法行使解除权，应当由职工大会或全体职工商议。
　　三是对行使解除权所依据的规章制度进行公示或通知劳动者，例如，可以向劳动者发放劳动法规手册，通知用人单位，如学习规章制度等，但需保留劳动者本人签名并领取规章制度手册，职工本人书写的学习心得等资料，以证明用人单位已将有关规定通知劳动者。
　　公司解除劳动合同的程序是怎样的？需要什么条件？以上就是小编给大家整理的，如果大家还有不清楚的，可以在下面进行留言！
　　投诉举报
　　声明：以上内容由律图网结合政策法规整理发布，若内容有误或涉及侵权可进行投诉

公司拖欠工资半个月了怎么办一、公司拖欠工资半个月了怎么办遭遇用人单位拖欠工资的，劳动者维权方式如下：1。与用人单位就工资支付数额、支付方式和支付时间进行协商。2。协商不能解决的话，可以……劳动纠纷处理程序有几个？劳动纠纷处理程序有三个；（1）协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案。与其他纠纷不同的是，劳动争议的当事人一方为单位，一方为单……公司拖欠农民工资怎么处理一、公司拖欠农民工资怎么处理拖欠农民工工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、向当地人民法院申请支付令。法律依据……劳动合同的欺诈定义是什么一、劳动合同的欺诈定义是什么劳动合同中欺诈的定义：一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的，可以认定为欺诈行为。根据《……2022劳动欺诈怎么定义一、劳动欺诈怎么定义劳动合同中欺诈的定义：一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的，可以认定为欺诈行为。根据《劳动合同……单位不配合报工伤怎么办？员工自己可以申请工伤认定，只要得到工伤认定，就可以享受工伤待遇。以下仅供参考，如有具体问题，可以进行探讨：一、单位不申请工伤认定怎么办？用人单位未按规定提出认……劳动法上欺诈的定义是怎样的一、劳动法上欺诈的定义是怎样的劳动合同中欺诈的定义：一方当事人故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方当事人作出错误意思表示的，可以认定为欺诈行为。根据……劳动纠纷处理方式有哪些生活中我们经常会遇到一些劳动纠纷，也许我们自己还没有发生这样的事情，但是如果真的遇到这样的事情，怎么去处理是很重要的，我们也要知道一些处理的途径。这样在事情发生的时候就能……被公司裁员的可以要求经济补偿吗由于2020年疫情的发生，很多公司都倒闭以及破产，即使没有倒闭的公司也不可避免的受到了波及，很多公司为了减少人力成本，对员工进行裁员，但是很多员工都不知道公司裁员员工可以要求公……没有和公司签劳动合同被辞退了有赔偿吗现在很多刚毕业出来的大学生可能会走很多弯路，比如遇到比较坑的公司，还不签劳动合同，而且中途还被辞退，还各种精神上的控制，小编周围的同事就有遇到，但是遇到这样的事情不用害怕，我们……解除劳动合同有什么程序吗现在劳动合同纠纷时长发生在我们周围，但是很多人在面对劳动合同纠纷的时候，面对不公平的待遇的时候只知道要劳动仲裁，其实劳动接触合同是有一定程序的，我们一定要知道，这样才能更好的用……被用人单位辞退有经济补偿吗现在随着疫情的发生，已经已经无时无刻都在我们身边存在了，所以导致很多公司倒闭，裁员，还有辞退员工，很多刚出社会的年轻人，面对公司辞退都无计可施，还有就是公司劝退，其实大家最好的……